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群眾滿意度心得體會(huì)

心得體會(huì) 時(shí)間:2021-08-31 手機(jī)版

群眾滿意度心得體會(huì)

群眾滿意度心得體會(huì)1

  9月5日至9月16日,歷時(shí)12天的我市村級(jí)“三個(gè)全覆蓋”工作群眾滿意度測(cè)評(píng)活動(dòng)圓滿完成。此次民意調(diào)查活動(dòng)不僅檢驗(yàn)了“大規(guī)模駐村入戶、面對(duì)面談心交流”的工作實(shí)效,同時(shí)有效深化和宣傳了村級(jí)“三個(gè)全覆蓋”工作,以此進(jìn)一步推動(dòng)了廣大駐村干部轉(zhuǎn)變作風(fēng),密切黨群干群關(guān)系,推動(dòng)了我市村級(jí)“三個(gè)全覆蓋”工作向縱深發(fā)展。

群眾滿意度心得體會(huì)

  一、開展群眾滿意度測(cè)評(píng)的意義

  通過此次民意調(diào)查活動(dòng)我們不難發(fā)現(xiàn),開展群眾滿意度調(diào)查活動(dòng),對(duì)于駐村干部了解村情民意,查找自身開展工作所存在差距和不足,同時(shí)對(duì)照群眾滿意度“晴雨表”,更好地改進(jìn)自己的工作,提升服務(wù)群眾的工作水平,都具有十分重要的意義。

  一是真正實(shí)現(xiàn)以群眾是否滿意作為衡量工作成效的尺子。村級(jí)三個(gè)全覆蓋工作能不能賦民利、惠民生,干部能不能聽民聲、順民意,群眾滿意度一調(diào)查就會(huì)直觀、迅速反映出來。駐村第一書記只有把群眾要求放在心上、抓在手里、落在實(shí)處,群眾才會(huì)把第一書記開展的工作看在眼里、記在心上、掛在口邊。

  二是真正實(shí)現(xiàn)工作優(yōu)劣對(duì)比作為改進(jìn)工作方法的鏡子。人民群眾的眼睛是雪亮的,駐村工作的方法得不得當(dāng)、需不需要改進(jìn),在群眾滿意度調(diào)查結(jié)果比照中,自然一覽無遺。“以銅為鏡,可以正衣冠。”人民群眾就是一面廣闊平整的鏡子,駐村干部只有狠抓工作落實(shí),扎實(shí)開展好黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),才能實(shí)現(xiàn)讓人民群眾真正滿意。

  三是真正實(shí)現(xiàn)群眾監(jiān)督作為鞭策工作作風(fēng)的鞭子。組織群眾滿意度調(diào)查工作,如同監(jiān)督的“眼睛”、促進(jìn)的“鞭子”,對(duì)駐村干部的自身成長是一種良性推動(dòng)。因此,駐村干部必須時(shí)常鞭策自己,真正撲下身子開展幫扶工作,讓基層意識(shí)、群眾理念融入血液,端正價(jià)值追求,切切實(shí)實(shí)把群眾滿意變成目標(biāo),才能有效提高自身在人民群眾心目中的位置和分量。

  二、測(cè)評(píng)過程中發(fā)現(xiàn)的一些問題及原因

  一是駐村工作存在“虎頭蛇尾現(xiàn)象”。一些駐村干部開始信誓旦旦雄心勃勃,且把農(nóng)村工作過于美化和簡化,一旦入駐后發(fā)現(xiàn)所面臨的問題比想象的繁重與復(fù)雜,就開始泄氣、埋怨、打退堂鼓等,不能放下架子、撲下身子地與群眾同呼吸、共命運(yùn)、心連心。

  二是發(fā)展意識(shí)淡薄,促進(jìn)農(nóng)民增收缺辦法。一些駐村干部駐村工作僅停留在一些事務(wù)性工作上,對(duì)如何促進(jìn)村民增收,如何推動(dòng)村級(jí)經(jīng)濟(jì)發(fā)展等考慮不多,缺少辦法。工作缺乏激情和責(zé)任心,只求過得去,不求過得硬,駐村工作處于被動(dòng)應(yīng)付的`狀態(tài)。

  三是組織建設(shè)不重視,制度執(zhí)行不到位。少數(shù)駐村干部對(duì)村班子的要求往往停留在“能完成布置的任務(wù)、不出大事”上,而對(duì)書記主任不團(tuán)結(jié)、黨員不發(fā)展、后備干部不培養(yǎng)、村務(wù)財(cái)務(wù)不公開、村民代表不開會(huì)等問題不聞不問、聽之任之。

  引發(fā)上述問題的原因,從總體上看,主要有以下兩個(gè)大的方面:

  一是駐村干部隊(duì)伍自身存在的原因。部分干部自我要求不夠高,工作不思進(jìn)取,無所作為,貪圖安逸的思想,放松了對(duì)自己的要求。

  二是駐村干部管理制度上的原因。一些埋頭苦干的干部受冷落,干多干少,干好干壞一個(gè)樣,嚴(yán)重影響了駐村的工作積極性。

  三、對(duì)提高群眾滿意度工作的建議

  針對(duì)新形勢(shì)下駐村工作存在的問題,駐村干部要做好駐村工作,有效提升群眾滿意度,需要做好以下三個(gè)方面的工作。

  一是堅(jiān)持求真,強(qiáng)化宗旨意識(shí)。駐村干部要深入群眾,搞好社情民意的調(diào)查研究,拓寬工作思路和方法,多與黨員、群眾座談,多說實(shí)話,多辦實(shí)事,并務(wù)求實(shí)效,真正做到想群眾之所想,急群眾之所急,一切從人民群眾的根本利益出發(fā),積極主動(dòng),創(chuàng)造性地開展工作。

  二是加強(qiáng)培訓(xùn),提升能力水平。針對(duì)“第一書記”工作實(shí)際,建立以定期、定向、定標(biāo)為主要內(nèi)容的“三定”培訓(xùn)機(jī)制,通過開設(shè)“周末講堂”,設(shè)置黨務(wù)知識(shí)、農(nóng)業(yè)科技、土地流轉(zhuǎn)、群眾工作等不同專題,采取自主選學(xué)、定向施訓(xùn)、定標(biāo)問效的方式,有針對(duì)性幫助第一書記提升農(nóng)村工作能力。

  三是嚴(yán)格考核,健全工作機(jī)制。以此次開展的群眾滿意度調(diào)查為契機(jī),陸續(xù)開展以村民代表、鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)和市下派辦三個(gè)層面加強(qiáng)對(duì)駐村干部的考核,并從村級(jí)組織建設(shè)、社會(huì)治安、環(huán)境衛(wèi)生綜合治理等重點(diǎn)工作完成情況進(jìn)行捆綁式考核,以提高駐村干部工作的主動(dòng)性和積極性。

群眾滿意度心得體會(huì)2

  根據(jù)辦公室的統(tǒng)一部署,本人嚴(yán)格按照辦公室《關(guān)于開展“服務(wù)漁民,提高群眾滿意度”活動(dòng)的通知》和《關(guān)于印發(fā)“走進(jìn)漁家、服務(wù)漁民、提高群眾滿意度”活動(dòng)實(shí)施方案的通知》等文件要求,深入轄區(qū)漁民家中,了解他們的生產(chǎn)、生活等各方面情況,并按照辦公室要求認(rèn)真、詳細(xì)的記錄了走訪數(shù)據(jù)。在此次活動(dòng)中,本人共走訪了各類漁民50余戶,散發(fā)有關(guān)資料60余份,取得了良好的社會(huì)效益,轄區(qū)漁民對(duì)此次活動(dòng)給予了高度評(píng)價(jià)。

  此次調(diào)查活動(dòng)走訪漁民數(shù)量較多,我與其他同志逐戶對(duì)轄區(qū)內(nèi)的專業(yè)漁民進(jìn)行了走訪。由于漁民生產(chǎn)、生活的特殊性,許多漁民生活沒有一定的規(guī)律,走訪過程中經(jīng)常找不到調(diào)查對(duì)象。針對(duì)這一特點(diǎn),我和中隊(duì)全體人員一致認(rèn)為,我們必須與走訪當(dāng)事人進(jìn)行交談,把辦公室領(lǐng)導(dǎo)對(duì)湖區(qū)漁民的關(guān)心送到每一戶漁民家中;有的漁民我們走訪了四、五次才能見到本人,對(duì)此,本人毫無怨言,始終做到耐心、細(xì)致的走訪工作。

  湖區(qū)漁民高度評(píng)價(jià)辦公室此次活動(dòng),在走訪過程中,有許多老漁民對(duì)我們說,他們?cè)诤闈珊盍艘惠呑樱瑥膩頉]有哪個(gè)單位、哪位領(lǐng)導(dǎo)能到他們家中與他們面對(duì)面進(jìn)行交流的,還能虛心征求他們的意見、傾聽他們的心里話。在走訪過程中,給我的體會(huì)就是:只要帶著一顆真誠的心去與漁民交談,漁民就會(huì)把我們當(dāng)成親人一樣。我們平時(shí)在工作存在這樣或者那樣的不足,漁民能夠及時(shí)給我們指出來,有的漁民對(duì)辦公室政策理解不透徹,經(jīng)過我們走訪交流后,能夠理解辦公室的有關(guān)文件精神,知道有關(guān)政策出臺(tái),不能只考慮某個(gè)水域的小利益,應(yīng)該站在洪澤湖這一大局來看待問題,知道管好洪澤湖是為了全體漁民的利益的。

  許多漁民和村組黨員干部給我們提出不同的意見和建議,我能夠做到虛心接受。對(duì)工作中確實(shí)存在的問題,我能夠及時(shí)予以改正,對(duì)于許多有益的建議,做到消化吸收,并貫徹到日常工作來,切實(shí)讓漁民感受到我們接納他們意見的誠意。通過此次活動(dòng)使我認(rèn)識(shí)到:只要能把漁民當(dāng)做自己的親人那樣來看待,就沒有解決不了的問題,漁民就不會(huì)對(duì)我們的工作不支持、不配合,漁民就會(huì)積極參與到湖區(qū)管理中來。

  通過這次“走進(jìn)漁家、服務(wù)漁民、提高群眾滿意度”活動(dòng),不但增進(jìn)了我們與漁民之間的感情,也使我們真切的感受到了我們到底是在為什么工作、是在為誰工作。我們工作的好壞,不但體現(xiàn)了辦公室的形象,更多的是服務(wù)漁民的水平。

  今年九月二十五日,轄區(qū)內(nèi)漁民劉士穩(wěn)生活船發(fā)生火災(zāi),我和中隊(duì)其他同志發(fā)現(xiàn)后,立即帶領(lǐng)中隊(duì)人員趕往火災(zāi)現(xiàn)場進(jìn)行救火。并且發(fā)動(dòng)湖區(qū)漁民進(jìn)行捐款,短短的半天時(shí)間,不但募捐了伍仟多元現(xiàn)金,還募捐到了災(zāi)民劉士穩(wěn)急需的棉被、衣服和食品,解決了劉士穩(wěn)迫切需要的生活必需品,并且妥善安排了劉士穩(wěn)生產(chǎn)所需的其他物資。劉士穩(wěn)流著淚對(duì)我們說:發(fā)生了火災(zāi),使他們家絕望了,漁政無私的救助,使他們家感受到了無比的溫暖,也只有漁政才能照顧湖區(qū)漁民。通過這次事情,更加堅(jiān)定了我熱情服務(wù)漁民的決心,不為轄區(qū)漁民做點(diǎn)好事、實(shí)事,就對(duì)不起我們洪澤湖漁政人這一光榮的稱號(hào)。為了提高轄區(qū)內(nèi)漁民的法律意識(shí),在大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)的安排下,我認(rèn)真組織法律法規(guī)培訓(xùn)。為了提高培訓(xùn)水平,我仔細(xì)尋找資料,精心安排時(shí)間,與漁民共同學(xué)習(xí),使培訓(xùn)取得了圓滿成功,漁民遵法守法意識(shí)明顯加強(qiáng)。

  通過辦公室“走進(jìn)漁家、服務(wù)漁民、提高群眾滿意度”活動(dòng),不但增進(jìn)了漁政、漁民之間的感情,找出了我們工作中存在的問題,也提高了我們自身素質(zhì),為今后完成辦公室下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)和更好的服務(wù)湖區(qū)漁民奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

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