【熱門】簡易合同范文集錦7篇

　　隨著人們法律觀念的日益增強(qiáng)，合同出現(xiàn)的次數(shù)越來越多，簽訂合同可以明確雙方當(dāng)事人的權(quán)利和義務(wù)。那么大家知道正規(guī)的合同書怎么寫嗎？以下是小編為大家收集的簡易合同7篇，希望能夠幫助到大家。

簡易合同 篇1

　　甲方： 有限公司

　　乙方：_______________________

　　甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，本著互利互惠的原則，共同發(fā)展法妮思品牌服飾產(chǎn)品的銷售，達(dá)成以下協(xié)議。

一：經(jīng)營權(quán)的授予

　　1、甲方授予乙方經(jīng)營區(qū)域?yàn)開_____省代理經(jīng)營法妮思品牌女裝，時(shí)間從______年______月______日起至______年______月_____日止，有效期壹年。

二：利與義務(wù)

　　1、合同簽訂時(shí)，乙方需交納合同保證金壹萬元，乙方如有違反甲方的規(guī)章制度，甲方視乙方違約程度有權(quán)將保證金作為違約金處理。

　　2、為更好掌握市場，乙方需在每周一上午10：00前向甲方提供當(dāng)?shù)厥袌鲂畔⒎答伇恚恢茕N售報(bào)表。

三：經(jīng)營運(yùn)作

　　1、乙方所銷售的貨品必須是甲方提供的合法貨品，賣場內(nèi)不得陳列及銷售假冒偽劣貨品及其它品牌貨品。

　　2、甲方以統(tǒng)一零售價(jià)法妮思( )折售予乙方,乙方必須在提貨前將貨款付清。

　　3、乙方訂購______時(shí)裝，為保證______時(shí)裝系列的完整性，甲方規(guī)定首次每款時(shí)裝訂貨必須齊碼齊色。

　　4、為更好的展示法妮思之形象，乙方應(yīng)提供不低於40平方米的店面供法妮思服飾銷售。

四：貨品調(diào)換

　　1、加盟商自選的款一個(gè)月內(nèi)同款同色未銷售的款式可達(dá)( )%調(diào)換。

　　2、發(fā)給客戶的新款樣衣可享受公司統(tǒng)一( )%的換貨率。

　　3、補(bǔ)訂的貨品不得調(diào)換。

　　4、乙方所要更換的貨品，需在取貨后一個(gè)月內(nèi)提出。(只限於換同一季的產(chǎn)品)

　　5、如有質(zhì)量問題，乙方須於收到貨品后7天內(nèi)退回，甲方負(fù)責(zé)更換。(運(yùn)費(fèi)由乙方自理)

　　6、甲方具備隨時(shí)調(diào)換乙方各種貨品的權(quán)利。

　　7、乙方退回的貨品必須清潔、完好無損及吊牌完整乾凈，否則甲方有權(quán)予以退回。

五：發(fā)貨方式及責(zé)任

　　1、甲方收到乙方貨款后，及時(shí)將貨品發(fā)出，發(fā)貨方式一般采用空運(yùn)，中鐵快運(yùn)及汽運(yùn)(運(yùn)費(fèi)由乙方自理)。

　　2、貨到乙方，首先應(yīng)確認(rèn)重量件數(shù)是否與發(fā)貨單完全相符，如有問題當(dāng)場應(yīng)開箱及時(shí)解決，并出示相關(guān)證明，以便甲方及時(shí)協(xié)調(diào)處理。三天內(nèi)無反映，甲方視產(chǎn)品無誤到達(dá)。

　　3、原則上根據(jù)運(yùn)輸要求，所有貨品要求保價(jià)，如不參加保險(xiǎn)，可向甲方承諾所發(fā)生一切損失自理。

六：合同終止和違約責(zé)任

　　1、合同期滿。

　　2、如乙方違約，甲方以書面形式通知后，違約方在一個(gè)月內(nèi)未能糾正并未采取補(bǔ)救措施，此協(xié)議自動(dòng)終止。

　　3、乙方由於自身原因連續(xù)一個(gè)月以上中斷進(jìn)貨和未銷售甲方產(chǎn)品。

　　4、未經(jīng)甲方同意，乙方跨區(qū)域銷售法妮思品牌服飾。

　　5、抄襲法妮思服飾款式或自行設(shè)計(jì)生產(chǎn)進(jìn)行銷售者。

七：其他

　　1、本協(xié)議未盡事宜，可由雙方簽署書面補(bǔ)充協(xié)議并同樣具有法律效力。

　　2、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　3、本協(xié)議自簽訂之日起生效，簽約地點(diǎn)為廣州。

　　開戶銀行：_______ 開戶銀行：_______

　　帳號：________ 帳號：_________

　　地址：________ 地址：________

　　傳真：_________ 傳真：_________

　　電話：_______ 電話：_________

　　銷貨方（甲方）簽章：_____ 購貨方（乙方）簽章：___

　　簽約日期：_________ 簽約日期：_________

簡易合同 篇2

　　甲方(用人單位)

　　乙方(勞動(dòng)者)

　　名稱：姓名：

　　法定代表人：身份證號碼：

　　聯(lián)系地址：聯(lián)系地址：

　　根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》和國家及省的有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方按照合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原則訂立本合同。

　　一、合同期限

　　自____年__月__日起至____年__月__日止(前 個(gè)月是試用期)

　　二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

　　乙方從事_______崗位(工種)工作，乙方的工作地點(diǎn)_____________________.

　　乙方同意甲方可以根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要及其身體健康情況，單方變更工作崗位(工種)和工作地點(diǎn)，并同意薪隨崗位而變更。

　　乙方應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé)，遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，服從管理，按時(shí)完成工作任務(wù)。乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方可依據(jù)本單位依法制定的規(guī)章制度，給予相應(yīng)處罰。

　　三、工作時(shí)間和休息休假

　　乙方每天工作時(shí)間不超過8小時(shí)，每周工作不超過40小時(shí)。甲方因生產(chǎn)需要，可安排乙方加班。

　　乙方依法享有法定節(jié)日假、產(chǎn)假、帶薪年休假等假期。具體的休息休假的條件、程序和需要辦理的手續(xù)，按甲方的規(guī)章制度規(guī)定來執(zhí)行。

　　四、勞動(dòng)報(bào)酬及支付時(shí)間

　　(一)乙方的工資按月發(fā)放，試用期工資是元(試用期工資不低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定)，試用期后乙方的工資是元(含加班工資)，工資=正常工作時(shí)間工資+加班工資。具體如下：

　　1、正常工作時(shí)間工資為人民幣 元;

　　2、加班工資 元，甲方安排乙方延長工作時(shí)間或者在休息日、法定休假日加班的，乙方同意加班工資以正常工作時(shí)間工資為計(jì)算基數(shù)，休息日加班的優(yōu)先安排補(bǔ)休，被安排補(bǔ)休的公司不支付加班工資(加班時(shí)間的確定及加班的程序見公司的規(guī)章制度)

　　(二)發(fā)薪日期

　　甲方每月 日左右發(fā)放上月工資。如遇法定休假日或休息日，則提前到最近的工作日支付。

　　(三)調(diào)薪

　　乙方同意甲方根據(jù)實(shí)際經(jīng)營狀況、內(nèi)部規(guī)章制度、對乙方的考核結(jié)果，以及乙方的工作年限、獎(jiǎng)罰記錄、崗位和工作內(nèi)容變化等，調(diào)整乙方的工資水平，但調(diào)整的工資不可低于國家規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

　　五、社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇

　　甲乙雙方按國家規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)。乙方同意購買社會(huì)保險(xiǎn)，并主動(dòng)向甲方提供購買社會(huì)保險(xiǎn)需要的材料。乙方故意拖延或不辦理購買社會(huì)保險(xiǎn)的，屬于嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同，并不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

　　乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　乙方因工負(fù)傷或患職業(yè)病的待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期等各項(xiàng)待遇，按國家有關(guān)生育保險(xiǎn)政策規(guī)定執(zhí)行。

　　六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)

　　甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的培訓(xùn)。

　　甲方按照國家勞動(dòng)安全衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方提供必要的安全防護(hù)設(shè)施，發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。對乙方從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的，甲方應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定組織上崗前和離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查，在合同期內(nèi)應(yīng)定期對乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查。

　　甲方依法建立安全生產(chǎn)制度。乙方嚴(yán)格遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，不違章作業(yè)，防止勞動(dòng)過程中的事故，減少職業(yè)危害。

　　乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮，對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為，有權(quán)提出批評并向有關(guān)部門檢舉控告。

　　七、服務(wù)期與競業(yè)限制

　　(一)甲方為乙方提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用，對其進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的，雙方另簽訂書面的《培訓(xùn)與服務(wù)協(xié)議》，如果約定的服務(wù)期與勞動(dòng)合同約定的合同期不一致的，以后到期的為準(zhǔn)。

　　(二) 乙方掌握甲方的商業(yè)秘密及與知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)的保密事項(xiàng)，不管是在勞動(dòng)合同期內(nèi)，還是在離職后，乙方都應(yīng)遵守甲方的保密規(guī)定，嚴(yán)格保守甲方的商業(yè)秘密。不得利用工作之便，影響甲方的經(jīng)營和形象，或與甲方競爭市場，損害甲方的利益。甲方可根據(jù)實(shí)際需要決定是否與乙方簽訂《競業(yè)限制合同》，約定競業(yè)限制的范圍，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臄?shù)額、支付方式，限制的年限及違約責(zé)任等。

　　八、解除和終止

　　本勞動(dòng)合同的解除或終止，依《勞動(dòng)合同法》及甲方的規(guī)章制度規(guī)定執(zhí)行。

　　甲乙雙方解除和終止本合同的，乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的離職程序，辦理工作交接及其他離職手續(xù)。只有在乙方按照甲方的離職程序辦理完工作交接及其他離職手續(xù)后，甲方才與乙方結(jié)算所有的債務(wù)(包括工資、加班工資、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?，并為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。

　　九、賠償

　　乙方違反規(guī)定或本合同的約定解除勞動(dòng)合同，對甲方造成損失的，乙方應(yīng)賠償甲方下列損失：

　　1、甲方為其支付的培訓(xùn)費(fèi)和招收錄用費(fèi)。

　　2、對生產(chǎn)、經(jīng)營和工作造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。

　　3、甲方規(guī)章制度規(guī)定或本合同約定的其他賠償費(fèi)用。

　　甲方違反規(guī)定或本合同的約定解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)按照法律規(guī)定支付乙方賠償金。

　　十、勞動(dòng)爭議處理

　　甲乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭議，可以協(xié)商解決，也可以依照《勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定通過申請調(diào)解、仲裁和提起訴訟解決。

　　十一、其他

　　甲乙雙方約定的其他事項(xiàng)：_______________________.

　　第十二條本勞動(dòng)合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。

　　甲方(公章) 　　乙方(簽字)

　　法定代表人： 　　身份證號碼：

　　簽訂日期： 　　年 月 日