關于簡歷的事

關于簡歷

　　一開始我每份簡歷都看，也看得比較仔細，后來我發現，這樣看下去，我似乎永遠都看不完。特別是應聘行政崗位的簡歷，我基本上只看看來信的標題，覺得感興趣的再打開。我喜歡標題上寫清楚應聘崗位和應聘者學校、專業以及一些重要基本信息的來信。不過，作為應聘者來說，如果你的學校專業很牛的話，建議一定在標題上寫清楚；如果你來自非著名學校非競爭性專業的話，最好就別寫了，否則很容易信還沒打開就被delete了。當然了，你可以寫一些你覺得優勢的東西，如黨員、n年工作經驗、擅長**等諸如此類的簡短語句。

　　在郵件里，一般應聘者都會寫上一封自薦信。我看見有一些應聘者會在自薦信里列出自己的優勢，這是一個比較聰明的做法。廢話、套話就不必說了，沒有招聘官愿意浪費時間去看那些東西。

　　有的應聘者喜歡把簡歷作為附件，有的喜歡直接在郵件正文里貼簡歷。而我作為招聘官，喜歡的是二者兼有，正文里貼著簡歷，便于我一目了然地了解應聘者，附件里貼簡歷，便于我立即下載。所以，建議應聘者不要怕麻煩，簡歷多貼兩個地方沒什么壞處。除非招聘單位有其他要求。

　　如果你長得夠好看，可以把照片附上，如果不好看，最好不要貼了，免得給自己減分。簡歷里千萬不要有廢話，更不要有錯別字。

　　有針對性地投簡歷，不要過分強調自己與所應聘崗位不相關的技能。比如，就想招個搞行政和人力資源的'，你非得強調你英語過八級，翻譯過多少多少東西，口語多牛等等，那可真是不幸，我這個崗位幾乎用不到英語，你在這個崗位上真是太屈才了，為了不讓你以后跳槽，還是現在先請你另行高就吧。也就是說，我們要招的不一定是最優秀的，而只要相對優秀并且合適的就可以了。

　　這些東西，我以前作為畢業生也很多不懂，費力在簡歷上添加很多東西，以為那樣就可以表現自己的優秀。現在換了個對立的角度，才知道什么才是最抓眼球的，而什么是讓招聘官一笑而過的。

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