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學生會新干事培訓策劃范文

策劃書 時間:2021-08-31 手機版

  一、活動目的

學生會新干事培訓策劃范文

  加深各部門成員對蚌埠學院學生會的全面深入的理解,提升整體綜合素質,建立強烈的團隊合作意識,端正工作態度,明確自己的職責,并且同時加強各系之間的了解,增強新干事的全局意識、服務意識、責任意識、效率意識、創新意識,加強學生會隊伍的凝聚力、戰斗力,增強學生會的整體素質。

  二、活動時間

  201x年10月25日至11月20日

  三、活動地點

  B309等周圍教室、風雨操場

  四、培訓對象

  蚌埠學院第八屆學生會新干事

  五、承辦部門

  院學生會組織部

  六、培訓要求

  所有參加培訓的同學應按時出席,不能隨意缺席、遲到、早退。如確有事不能參加,應提前請假,并由部長核實批準,遵守會場秩序。在所有培訓結束后,每位新干事需寫一份培訓小結以及對學生會的可實施的建議。

  七、培訓方式

  新干事培訓內容包括兩場理論培訓(唐娟主席主講心態、蒲璞主席講離開學校之后的經歷體驗,葉文烽主席或許瑞主席講院會規章制度,李定軒主席或石峰主席講暑假參加“大骨干”培訓班的心得)。活動:辯論賽、羽毛球賽、“我的大學我的夢”主題演講比賽、漢字英雄。

  八、 具體安排

  1.參加培訓時間預訂在周一至周五中午12:30到13:30或晚上7點到8點,授課內容由授課人自行商定,課時45-60分鐘

  2、新干事在部長和副部長的帶領下深入到整個學生會內部工作,負責協調好學生會的活動,總結學生會的活動,并提出建設性意見。通過學院的一些活動,給新干事機會去鍛煉自己的管理能力、交際能力、表達能力,多給干事創造互相傾訴,互相交流的機會,鍛煉其與上級、同級間溝通與交流。

  3、增強干事的團結合作精神,適當的讓干事與其他部門合作,培養其全局性觀念。

  4、培訓結束后,各部門召開培訓總結會議,新干事討論發言,談談心得體會,部長需做工作總結


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