XX義教招新策劃書

　　一：招新目的：

　　為了保證義教有新的血液輸入，有足夠高素質(zhì)的后備力量，能更有效地開(kāi)展義教工作，培養(yǎng)和壯大義教的干事隊(duì)伍，繼續(xù)服務(wù)社會(huì)，服務(wù)學(xué)院。

　　二：招新工作小組：

　　指導(dǎo)老師：鐘小立

　　負(fù)責(zé)任：義教隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)黃磊晶

　　三：招新細(xì)則：

　?。ㄒ唬?招新對(duì)象：10屆全體新生

　?。ǘ?招新要求：

　　1. 承認(rèn)青協(xié)總隊(duì)章程和義教服務(wù)總隊(duì)章程，自覺(jué)遵守義教的各項(xiàng)規(guī)章制度。

　　2. 思想品德好，工作積極主動(dòng)，耐心細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，肯吃苦耐勞。

　　3. 有一定的自我鍛煉，自我管理意識(shí)，有組織能力。

　　4. 具有團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠積極主動(dòng)向義教服務(wù)隊(duì)靠攏。

　　5. 有良好的寫作功底。

　?。ㄈ?招新人數(shù)：18人（各部門6人）

　?。ㄋ模?招新形式：

　　在招新時(shí)間內(nèi)，申請(qǐng)人將個(gè)人簡(jiǎn)歷及申請(qǐng)表交到指定地點(diǎn)進(jìn)行登記。初步篩選之后，進(jìn)行面試，然后進(jìn)行復(fù)試，合格后方可進(jìn)入義教工作。個(gè)別才能優(yōu)異者可不進(jìn)入復(fù)試直接進(jìn)入。

　?。ㄎ澹?招新時(shí)間及地點(diǎn)：9月11至13號(hào)，飯?zhí)瞄T口

　?。?招新負(fù)責(zé)人聯(lián)系電話xxx

　　四：招新流程

　　1.具體流程

　?。ㄒ唬├煤?bào)的形式告知招新的信息。

　　（二）利用傳單形式宣傳招新信息，并且詳細(xì)介紹義教服務(wù)隊(duì)的職責(zé)，發(fā)放招新表。

　　2.要求

　　（一）海報(bào)內(nèi)容新穎，形式多樣化。

　?。ǘ┬麄骱?bào)貼在明顯地點(diǎn)，安排人手在飯?zhí)瞄T口進(jìn)行前期宣傳。

　?。ㄈ┬瞧谖逋砩?：30在女生宿舍樓下集中，分配任務(wù)，9：00到大一宿舍進(jìn)行宣傳，發(fā)放海報(bào)。

　　3.報(bào)名面試階段

　　具體流程：

　　a. 報(bào)名部分 統(tǒng)計(jì)報(bào)名人數(shù) 短信通知新生面試時(shí)間地點(diǎn)

　　b. 面試部分

　?。?） 時(shí)間：9月15至19號(hào)

　?。?） 面試內(nèi)容：

　　a. 簡(jiǎn)單自我介紹（不超過(guò)兩分鐘）。

　　b. 應(yīng)聘者回答評(píng)委的問(wèn)題（問(wèn)題可以考慮新穎，思維角度靈活，事先準(zhǔn)備一些常規(guī)問(wèn)題備案）

　　c. 對(duì)應(yīng)聘者某些方面能力有特殊要求的部門，可以進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)測(cè)試。

　　d. 面試具體問(wèn)題根據(jù)各部門特點(diǎn)，自行安排，形式不限。

　　e. 個(gè)部門面試人員嚴(yán)格按照時(shí)間安排進(jìn)行面試，對(duì)每個(gè)應(yīng)聘者一視同仁，公平公正，對(duì)每個(gè)參加面試的同學(xué)根據(jù)自身具體情況進(jìn)行面試，細(xì)心、耐心。

　　3）審核確定人員名單：

　　a.各部門相關(guān)人員，根據(jù)面試結(jié)果以及招收人數(shù)等信息和要求，初步確定各部門人選名單，并上報(bào)青協(xié)總隊(duì)。

　　b.總隊(duì)審核復(fù)查后簽字同意上報(bào)名單，并進(jìn)行登記匯總。

　　c.公布錄取名單，并短信通知錄取者，發(fā)放工作證。

　　4）活動(dòng)預(yù)算：略。