招聘助理個人簡歷
簡歷上應該陳述有利信息，爭取成功機會，也就是說盡量避免在簡歷階段就遭到拒絕。下面是關于招聘助理個人簡歷的內容，歡迎閱讀！
鄧xx
三年以上工作經驗|男|24歲
居住地：廣州
電 話：167******（手機）
E-mail：
最近工作[1年8個月]
公 司：XX公司
行 業：計算機/互聯網/通信/電子
職 位：招聘助理
最高學歷
學 歷：本科
專 業：人力資源管理
學 校：華南理工大學廣州學院
自我評價
熱愛人力資源類的工作，職業規劃化是在人力資源這個大方向走下去。多次進行相關的職業測試，自己也非常適合這類工作。有過相關的人力資源實習經驗，做過一段時間的招聘助理。在校期間積極參加實踐活動，當過班干部，有兩年帶領團隊的經驗，具有良好的溝通能力和團隊合作能力。個人比較活潑開朗，做事認真負責，有吃苦耐勞精神。在校期間大部分生活費靠自己賺取。
求職意向
到崗時間：一個月之內
工作性質：全職
希望行業：計算機/互聯網/通信/電子
目標地點：廣州
期望月薪：面議/月
目標職能：招聘助理
工作經驗
20xx/7—至今：XX公司[1年8個月]
所屬行業： 計算機/互聯網/通信/電子
招聘部 招聘助理
1. 在網絡上搜索合適的簡歷發給發給招聘專員審核，搜索媒介除了一般公司常用的如，前程無憂、獵聘網、智聯招聘等專業的招聘網站外，還需要在一些新媒體，如3W網、拉鉤網、內推網、論壇等發布招聘信息，搜集整理收到的簡歷，并作初步的篩選。
2. 加入一些和招聘崗位相關的QQ群，盡量跟群里成員保持聯系，搜集條件合適的加為好友，在恰當時候請他們發簡歷，然后說服他們到公司面試。
3. 電話聯系各部門需要面試的候選人前來面試，并做好帶面工作;及時在雇得易系統上更新候選人信息;對初試通過的`候選人做好跟進工作，準備安排下一輪面試。
4. 對一些候選人做意向溝通，并做好溝通記錄，及時反饋給招聘專員;并意向溝通的候選人跟進，保持郵件、電話的聯系。
20xx/6—20xx/6：XX有限公司[1年]
所屬行業： 教育/培訓/院校
宣傳部 負責人
1、 按照學校辦公室主任給的資料，打電話給高考后的考生或家長，給他們介紹學校的網絡學院，并邀請他們過來參觀學校。 2、 帶領過來學校的家長考生參觀學校，并給介紹學校圖書館、教學樓、實驗室、宿舍、食堂等地方。
3、 對有意向報考的考生進行跟進，加他們QQ、微博、微信等通訊工具，保持聯系。
4、 每天晚上下班前都會做工作總結，在excel表格上詳細記錄當天的電話數、邀約情況、帶參觀情況、待跟進情況等，并發給領導。
教育經歷
20xx/9—20xx/6 華南理工大學廣州學院 人力資源管理 本科
證書
20xx/6 大學英語六級
20xx/12 大學英語四級
語言能力
英語（良好）聽說（良好），讀寫（良好）
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