讀書交流發言稿范文(通用5篇)
在社會發展不斷提速的今天,能夠利用到發言稿的場合越來越多,發言稿要求內容充實,條理清楚,重點突出。怎樣寫發言稿才能更好地發揮其做用呢?下面是小編為大家收集的讀書交流發言稿范文(通用5篇),僅供參考,歡迎大家閱讀。
讀書交流發言稿1
大家下午好!關于這本書,我簡單分享以下三點內容:
第一點,借用孔老夫子的一句話來總結我對這本書的理解,“言寡尤,行寡悔,祿在其中矣”。也就是說言語上減少過失,行為上減少悔恨,官職俸祿就在里邊了。再直白點,就是說,如果在工作中,你能夠做到說話辦事讓人放心,那你的職位、收入、榮譽等就會隨之而來。
“言寡尤,行寡悔”,說的是你的內在價值,“祿”說的是你的外在價值,也就是你內在價值的外在體現,有了內在價值,你的外在價值才會有根基。
至于如何做到“言寡尤,行寡悔”,《你的價值在哪里》這本書就是很好的教材。
第二點,通過學習這本書,我聯想到了職業生涯開發與管理這門學問中的一個知識點,外職業生涯和內職業生涯。
外職業生涯是指我們從事一種職業時的工作時間、工作地點、工作單位、工作內容、工作職務與職稱、工資待遇、榮譽稱號等因素的組合及其變化過程。內職業生涯是指我們從事一種職業時的知識、觀念、經驗、能力、心理素質、內心感受等因素的組合及其變化過程。
外職業生涯通常是由別人給予,別人認可,別人決定的,它因此也容易被別人所否定、收回,甚至是剝奪。內職業生涯主要靠自己的不斷學習、探索、積累而獲得,不隨外職業生涯的獲得而自動具備,也不隨外職業生涯的失去而自動喪失,一旦獲得,就是你的終身財富。
如果一個人的內外職業生涯可以齊頭并進,相得益彰,在工作中往往就會感到順風順水,春風得意。但假如一個人的內職業生涯明顯超前于外職業生涯,就很容易感到懷才不遇,就容易鬧情緒,發牢騷,工作缺乏動力。假如是外職業生涯明顯超前于內職業生涯,工作起來容易感到壓力大、緊張、疲勞,被工作趕著走,心有余而力不足,而且很容易會應了中國一句老話“權勝才必有其辱,威勝德必有其禍”。
如果用一顆樹來比喻我們的內外職業生涯,那么內職業生涯就是樹根,外職業生涯就是枝枝葉葉、花花果果。我們一定要注重內職業生涯的提升,因為只有根深,才能枝繁葉茂,碩果累累。
是金子總會發光的。你不用擔心你現在所在的組織不識貨,總有識貨的時候,或總有識貨的組織,關鍵你得是貨,還得是好貨。古人云,“才不隱必有傳,德不孤必有鄰”。今人調侃,懷才就像懷孕,懷的大了總會被人看出來。說的都是這個道理。
至于如何提升你的內職業生涯,依然可以學習參考《你的價值在哪里》這本書。
第三點,有些話,有些道理,你知道了不代表就明白了,明白了不代表能做到。
前面我說的兩點,幾年前我就知道了,現在多少明白一些,但是一直都做得不好。我依然會為一些外職業生涯的東西鬧情緒、發牢騷,這說明我的修煉還不夠,心智還不夠成熟。在今后的工作中,我會努力改正,不斷提升自己,也請領導們多批評,同事們多指點,幫助我更快成長。
謝謝大家!
讀書交流發言稿2
各位老師:
大家下午好!一個愛讀書的民族,必定是一個文化素質較高的民族;一個愛讀書的人,也必定是一個文化素質較高的.人。作為一名教師,讀書對于我們的成長的意義顯而易見。“讀一書,增一智”。
其實讀書的過程就是一個在思索中成長的過程。王曉春老師寫的《教育智慧從哪里來》這本書就是一本好書。全書包括在線征集的100個教育案例,以及王曉春老師的精辟點評,讀來讓我受益匪淺。
全書分為五個部分,分別就“教師問題、學生問題、師生關系、教師與家長關系、管理問題”的當前在學校、社會和家庭教育中普遍存在的熱門的教育案例進行點評和剖析。這100個案例,涉及小學教育管理的方方面面,是大家普遍遭遇到的最為普通的問題:如上課說閑話、自私自利、不寫作業、注意力不集中……
對其中的每一個問題,王老師都深入淺出,入情入理地給予耐心的解答,這個解答,不僅僅是幫你支招,更重要的是,王老師會用簡潔明白的語言,生動活潑的比喻,犀利深刻的思維,剖析老師思考問題的路徑方法,從而讓老師不但獲得解決問題的啟發,更對自己的思維方式有一個反思。
其中有一句話讓我記憶深刻“有的教師盲目相信師愛的力量,以為教師只要愛學生,學生一感激,就會改正缺點,一切就ok了。可是現在的孩子由于家庭的溺愛,感恩心態越來越淡薄。你想,你關愛再多,能超過家長嗎?家長關愛了那么長時間,那么大的力度,都沒能使孩子聽話。您的愛怎么就那么靈呢?
他們缺少的不是愛,而是理智,是智慧,是科學的教育觀念和方法。”
《教育智慧從哪里來》這本書讓我明白了,身為教育者,全身心地去愛學生固然重要,但教育的方法不可缺,教育智慧不可少。只要擁有一顆不斷探索的心,積極地去尋找教育智慧,才能更有效的教書育人。
謝謝大家!
讀書交流發言稿3
尊敬的各位領導、老師:
你們好!通過閱讀《只為做一個良師》這本書,讓我受益良多。這本書主要以記錄孫明霞老師和學生之間的點滴故事,傳達了孫老師的一些教育理念以及教學經驗,這些內容對我們這些新入職的老師進一步了解“教師”這一職業具有重要意義。下面就全文中我印象最深的部分,談談我的感受。
文中有這樣的表述:“不必羨慕別人,更不要把自己的成長依附在別人身上,不能完全依賴他人,要知道,播種在自己心田上的種子,只能依靠自己去澆灌、呵護。假如沒有專業成長的自覺,不能主動學習,身邊有再多的優秀教師也無濟于事。向別人學習,不能被動地等待別人告訴你,而是你主動求教。”
在閱讀時,看到這段話,頓時就聯想到我們當前的處境,它為我們前行的路上指明了方向。我們剛步入教師這一行業,無論是教育理念還是教學經驗上,都還有很多的不足之處,需要加強各方面的學習。尤其是學校為我們提供了“師徒結對”這么好的平臺,我們一定要勤學多問,用好手頭的有效資源。
此外,應該注意的是,個人的成長進步最終還是要靠自己,不能事事依賴別人,外界的幫助只能起到一個輔助作用,所以,從現在開始就要樹立一個主動學習的意識,不僅要多向優秀教師學習經驗,還要善于利用一些專業書籍和網絡資源,加強自身知識和業務方面的學習,經常反思、總結,只有這樣,才能獲得長足的進步,與時俱進。
除了“主動學習”之外,孫明霞老師提出的很多教學理念和教學方法都能結合學生實際,寓教于樂,真正做到了“以學生為本”,例如“六個學會”、“開學第一課怎么上”等,都非常具有借鑒意義。
通過閱讀全文,我們可以知道,孫老師不僅業務素質很高,而且品德高尚,堪稱教育者的典范。她愛崗敬業,勤學善思,敢于創新,淡泊名利,堅守自我,以一顆純粹的心去做事,以一顆赤誠的心去育人,她的這些精神都值得我們大家用心去學習。
最后,我想說的是,沒有一個優秀老師是天生的,他們都是在不斷學習和思考中慢慢成長、進步的,所以,我們要時常懷著一顆感恩的心、謙遜的心去做人、做事,我相信通過不斷的學習和努力,大家都能朝著“良師”的方向前行。
我的發言到此結束,有不妥之處,請大家指正。
謝謝大家!
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