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學校教學教學計劃

實用文 時間:2021-08-31 手機版

【必備】學校教學教學計劃集合9篇

  時間的腳步是無聲的,它在不經(jīng)意間流逝,我們的教學工作又將續(xù)寫新的篇章,該好好計劃一下接下來的教學工作了!我敢肯定,大部分人都對這個教學計劃很是頭疼的,下面是小編幫大家整理的學校教學教學計劃9篇,希望對大家有所幫助。

學校教學教學計劃 篇1

  一、指導思想

  按照市教育局關于20xx年工作調(diào)度研討會的文件精神,結(jié)合我校建設國家級示范校的工作重點,繼續(xù)規(guī)范教學常規(guī)管理,深化課堂教學改革,以培養(yǎng)學生能力為本位,文化課為專業(yè)課服務,專業(yè)課凸顯技能培養(yǎng),技能實訓課滿足專業(yè)崗位需要,全面推進中職學校的教學模式改革進程。

二、工作目標

  (一)規(guī)范教學常規(guī)管理,健全教師量化考核機制,使學校教學管理規(guī)范化;

  (二)發(fā)揮重點建設專業(yè)的示范作用,深化改革制藥、汽車、電子、機加等專業(yè)的人才培養(yǎng)模式,著力推行教學做一體、理實一體的教學模式;

  (三)廣泛開展項目教學法、崗位模擬、工作導向等教學方式的改革與實踐,使課堂教學職業(yè)化;

  (四)深入企業(yè)行業(yè)調(diào)研,適時更新課程內(nèi)容、調(diào)整課程結(jié)構(gòu),深化課程體系改革,打造重點建設專業(yè)的核心課程;

  (五)強化學校教育科研引領地位,促進教學與科研一體化;

  (六)加強教師隊伍建設,實施專業(yè)教師入企實踐培訓與兼職教師入校教學的雙向交流機制。加大教師培訓投入,選派優(yōu)秀骨干教師參加各級各類培訓。

三、具體內(nèi)容、措施

  (一)規(guī)范教學行為,保證教學秩序,提高教學行政管理水平。

  1、規(guī)范教師的教學行為,抓常規(guī)、重落實。教務處督導科組織企業(yè)專家、教研室主任、教研組長、學科帶頭人等優(yōu)秀教師深入課堂,了解教師的教學情況和班級學生的學習狀態(tài),并對聽課情況進行反饋。注重檢查教師組織教學的實效性。

  2、修訂學生成績考核機制,增加學生德育(課堂表現(xiàn))量化比重,引入企業(yè)參與多元評價。規(guī)范補考制度,嚴格實施學生學業(yè)成績考核制度。

  (二)以國家級示范校建設方案為目標,努力完成制藥、汽車、電子、機加等重點建設專業(yè)的各項建設任務。

  1、堅持以就業(yè)為導向,深入企業(yè)行業(yè)調(diào)研,制定適合企業(yè)需求的“職業(yè)行為導向”人才培養(yǎng)模式,加強學校內(nèi)涵發(fā)展。

  2、構(gòu)建與“職業(yè)行為導向”相適應的專業(yè)課程體系,高標準建設優(yōu)質(zhì)核心課程資源,融“教、學、做”為一體,著重培養(yǎng)學生的核心職業(yè)能力。

  3、積極開展崗位實踐式教學模式的探索與實踐,根據(jù)中藥制藥、機械加工、汽車制造等行業(yè)職業(yè)崗位群對專業(yè)實踐技能的要求,推行以生產(chǎn)性實訓為特征的工學結(jié)合的“做中教,做中學”的教學方法,配合多媒體教學等現(xiàn)代教學手段,全面實現(xiàn)“教(課程講授)、學(模擬實踐)、做(實景實訓)”一體化,全面提升教學質(zhì)量。

  4、建立社會、行業(yè)和企業(yè)共同參與的教學質(zhì)量監(jiān)控體系,邀請企業(yè)共同進行課堂教學、校內(nèi)實訓的教學過程評價,使學校人才培養(yǎng)與企業(yè)用人需求真正統(tǒng)一。

  (三)通過“五課”教研活動,強化教師施教能力。

  1、設計一堂課

  通過導課、微課、信息化教學等平臺,讓教師宏觀抓結(jié)構(gòu),微觀抓操作。在全新的教學理念指導下完成自己的課程設計。

  2、說好一堂課

  開展專業(yè)部教研組的集體備課教研活動,教師通過說課形式設計一堂好課。

  3、上好一堂課

  組織校內(nèi)創(chuàng)新觀摩課和優(yōu)質(zhì)課等評選活動,教師通過自身目標定位,申報上好自己最滿意的一堂課。

  4、評析一堂課

  鼓勵教師大膽參與聽課后的評課活動,引導教師把握聽課的四個關注點,即關注學生的課堂表現(xiàn),關注教學目標的達成,關注課程資源的開發(fā),關注教學策略的選擇。

  5、反思一堂課

  通過系列教學教研活動,引導教師及時反思梳理。反思教學四大環(huán)節(jié)(教學目標、教學內(nèi)容、教學過程、教學效果)和三大行為(教師行為、學生行為、師生互動行為)。

(四)打破傳統(tǒng)觀念,探索“翻轉(zhuǎn)課堂”教學模式,提升信息化時代的課堂教學有效性。

  1、以中藥制藥、汽車運用與維修兩個專業(yè)為試點,探索“翻轉(zhuǎn)課堂”教學模式。鼓勵教師通過微課引導學生自主學習,課堂強化專業(yè)技能訓練與指導。

  2、改變傳統(tǒng)的一支粉筆、一本教材、一塊黑板的教學方式,在尊重學生身心發(fā)展規(guī)律的基礎上,尊重學生需求,結(jié)合企業(yè)崗位需要,推行仿真實訓教學、模擬教學、項目教學、案例教學、技能打包教學等信息時代的職校教學方法。

(五)加強教師隊伍建設,建立教師繼續(xù)教育檔案,促進教師專業(yè)成長與發(fā)展。

  1、以校本培訓為基點,重點抓教師教學理念提升與教師專業(yè)技能培訓,落實教師全員培訓與測評工作。

  2、選派優(yōu)秀教師參加各項技能競賽和國家示范校建設等方面的專項教師培訓。

  3、落實專業(yè)教師入企實踐制度,體驗職業(yè)(崗位)工作過程,了解典型工作任務和崗位工作規(guī)范,獲得相關工作經(jīng)歷,達到校企深度融合。

  4、借助“青藍工程”、“雙師工程”、“名師工程”等活動,努力打造一支結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)精良、技能優(yōu)秀的教師隊伍。

  5、完善教師繼續(xù)教育檔案,繼續(xù)開展全市中等職業(yè)學校教師教育教學技能測評工作。

(六)堅持以教育科研為先導,發(fā)揮教育科研先行者的作用,為國家級示范校建設獻計獻策。

  1、完善課題管理制度,做好已申報的“十二五”新課題的開題及研究工作,同時積極申報、立項國家、省教育學院、市教科所等科研部門的“十二五”新課題。

  2、加強課題管理工作,突出課題實效性、引領性及對師資隊伍整體素質(zhì)的提高作用。

  3、以科研帶教研,做好“五課”教研和“雙課”評選活動。

(七)以“三化一本位”教學思想貫穿全年教學工作始終,做好各專業(yè)的實訓基地建設和學生校內(nèi)實訓工作。

  1、加大制藥、汽車、機加、電子等重點建設專業(yè)的校內(nèi)實訓基地建設,創(chuàng)建理實一體化教室,增加工位、更新設備,備足耗材。

  2、創(chuàng)建數(shù)字化校園平臺,構(gòu)建專業(yè)教學資源庫,實現(xiàn)教學資源與教學管理的信息化。


本文來源http://www.nvnqwx.com/shiyongwen/3532769.htm
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