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教學教研教學總結

實用文 時間:2021-08-31 手機版

【熱門】教學教研教學總結匯總5篇

  總結是指社會團體、企業單位和個人對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析,得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料,它能幫我們理順知識結構,突出重點,突破難點,我想我們需要寫一份總結了吧。那么總結有什么格式呢?下面是小編為大家收集的教學教研教學總結5篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

教學教研教學總結 篇1

  一、基本實情

  1.近幾年來我鎮小學教師變動頻繁,尤其是中青年教師調離多,而

  連續好幾年都沒有招聘和調入新教師,造成我鎮的師資嚴重短缺。

  2、教師的水平參差不齊,正規師范學校畢業的教師為數不多,大部分是以

  工帶干的或是代課教師轉正的,整體水平低下。

  3.本地方的教師少,跑教的教師多。

  4、教師老齡化,我鎮的教師45歲以上的超過一半。

  綜合以上種種現狀因素,給我鎮的教學管理造成很大難度,也造成了我

  鎮的教學質量低下。為此,我們根據實際情況,在轉變工作觀念,找準工作思路和方法等方面上采取了一系列措施,旨在提高教學質量。

二、制定激勵機制,充分調動教師的積極性。

  1、我們先后制定和完善了《¥¥鎮小學教師管理條例》和《##鎮小學教

  師獎罰條例》,還制定了《¥¥鎮小學教師工作成效積分管理制度草案》等。通過對這些制度、條例的制定和實施,不但為學校管理走向科學化、規范化邁進了一步。同時還激發了教師的工作熱情,調動了教師的積極性。

  2、抓常規,保證學校工作良性運轉。

三、加強教師培訓,提高教師的整體素質。

  1、繼續抓好校本教研工作,在校內做到相互聽課、評課的同時,還組織

  我鎮各學校的部分教師到我鎮的結對子學校---縣一小聽課、學習。在相互學習的過程中,使部分教師對新課改理念有了進一步的認識和理解,我鎮教師的課堂教學能力有了一定的提高。

  2、組織教師積極參加上級舉辦的各類繼續教育培訓學習。同時還鼓勵教師積極撰寫教育教學論文,努力提高教師自身的理論水平和業務水平。

  3、認真組織教師外出聽課和學習,我們經常組織骨干教師到桂林、柳州、南寧等地,學習和觀摩全區優質課和全國名師課。在學習觀摩過程中,要求邊聽課邊評課,并由帶隊領導點評和指導,非常利于提高骨干教師的課堂教學能力。

  4、充分利用遠程教育設備資源,有計劃、有目、有選擇地組織教師觀看教學光碟,同時還組織全鎮的教師對名師課的教學光碟進行觀看和點評,不但拓寬了教師的視野,還起到了花小代價獲大收獲的功效。

四、注重教研活動的實效性,以教研促教學。

  1、我們要求各學校開展教研活動要立足于實際,以少而精為原則,以突出實用性、可操作性為準繩,堅決杜絕為應付檢查、走過場而開展的教研活動。

  2、精心布置、認真組織好骨干教師外出學習回來后的匯報公開課,要求上課教師要學以致用,并結合實際上好匯報課,起到了以點帶面的作用。

  3、精心組織、加強指導、努力辦好鎮優質課課賽,并積極參加縣優質課課賽。讓中青年教師有一個展示自己教學藝術的平臺,以課賽促提高,以提高促成效。

  當然,教研成績的取得也離不開領導對教研的重視,尤其在資金方面投入很大,他們也經常深入課堂聽課,共同探討教育教學。更感謝教研室的領導和縣一小的領導老師對我們教研工作的支持和幫助。

五、今后的工作方向

  1、加快城鄉教育均衡發展的步伐。

  2、大力整合教育資源,優化教學管理。

  3、注重學校發展,努力提高教學質量。

教學教研教學總結 篇2

  根據學校制定的20xx年教學教研工作計劃,結合我校實際,圍繞“有效課堂”、“防止兩極分化”、“學生興趣培養”三大主題,以“落實常規,科研興教,教學創新”為工作思路,規范教學過程、強化常規管理,優化教學方法、更新教學手段,全面貫徹黨的教育方針,全面推進素質教育,全面提高教育教學質量。現將本學期教學教研工作總結如下:

  一、主要工作:

  1、組織召開開學典禮及學生表彰會,主要是對上學期學習優異,表現優秀的學生給與表彰,以激發學生學習的積極性。

  2、學校制訂教育教學理論學習計劃制度,考勤制度,確保學習落到實處,為發展創新教育奠定扎實的思想基礎。組織教師學習新課改理論,積極參加“三新一德”考試,明確基礎教育課程改革的重要性、必要性和改革的主要目標,自覺轉變教育觀念,積極參與課程改革。

  3、繼續加強現代教育技術的培訓與應用,成立培訓領導小組,培訓教師寫好培訓教案,參訓教師積極參訓。本期的培訓內容主要是計算機的使用,電子白板的使用及班班通的使用。

  4、鼓勵教師總結教學中的經驗,進行反思性教學,撰寫經驗論文,每月交教改經驗文章至少1篇。

  5、本期已經聽評了10節教師的教學公開課,進行了5次教學研討,隨堂聽課4次。

  6、注重對年輕教師的培養,要求年輕老師一周寫一篇教學反思,一月寫一篇教學心得,一期讀一本好書,寫一本讀書筆記。特別是注重對黎建、楊明俊的培養。

  7、召開了3次教學專題會議。

  8、注重對名優教師的培養。學校成立對名優教師指導的領導小組,確定名優教師的人選及責、權、利。

  9、抓好學生學習常規的管理。對學生加強日常行為規范教育和文明禮儀教育。突出抓了小學、初中起始年級和畢業班的學習管理工作。一是要搞好學生心理和知識的銜接,特別要在摸清底子的前提下,搞好潛能生的輔導工作;二是培養學生良好的行為習慣和學習習慣,指導學生掌握正確的學習方法等。通過學習常規的培養,大部分學生的成績有了明顯的上升。

  10、各班認真開展晚自習活動、日行一善活動,豐富了學生生活,陶冶了學生情操,規范了學生言行。

  11、常規檢查堅持月查和隨機抽查相結合的原則。并充分發揮教研組長的作用,讓他們也參與常規管理。

  12、認真組織初中年級的月考,并及時進行月考分析與總結。

  13、按要求完成09春的學籍變更工作。

  二、畢業班工作

  1、畢業班工作常抓不懈,前一階段中三舉行了兩次摸底考試,做到考試嚴格,閱卷認真,評析準確,總結務實求新,使整個教學工作逐步推進,步步為營。

  2、召開三次畢業班教師研討會,三次畢業班學生會,讓大家“明現狀、樹信心、促斗志、齊進步。”

  3、每月召開一次畢業班任課教師會議,分析現狀,找出問題,增添措施。

  4、各任課教師經常和學生談心,了解學生學習、生活、家庭各方面的情況,關心學生疾苦,讓學生能放下包袱,將所有的精力都用在學習上。

  5、注重對新手的培養及跟蹤。本期我們聽評了黎建、楊明俊的公開課,并對黎建隨堂聽課2次,對他們的教學工作進行指導,受到了一定的效果。

  三、后期工作計劃

  1、、認真開好畢業班的三個會,營造濃厚的學習氛圍。

  ①任課教師會:分析本屆學生的現狀,找準差距,明確要求,制定目標,營造教學氛圍。

  ②學生會:明確目標,施加壓力,鼓舞士氣,營造學習氛圍。

  ③家長會:加強宣傳,承諾家長,相互理解,營造協作氛圍。

  2、想方設法提高畢業班學生的成績,特別是優生的競爭能力,必須使我們的優生變得更優秀。

  3、進一步抓好教師常規,強調過程管理,向過程管理要質量。

  4、進一步豐富學生課外活動,繼續抓好日行一善活動和晚自習活動,舉行“六一”慶祝活動。

  5、強化學生日常管理,規范學生言行,讓學生養成良好的學習習慣和生活習慣。


本文來源http://www.nvnqwx.com/shiyongwen/3464861.htm
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