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班主任工作漫談讀后感

實用文 時間:2021-08-31 手機版

班主任工作漫談讀后感4篇

  教育是一門科學,育人成才是一種精雕細刻的藝術,在工作中只有講科學、講創新、講藝術,才能培養出適應社會需要的高素質的人才來。在今后的工作中,我將不斷多學習先進經驗,不斷改善,不斷提高,用心探索,善于總結,使自己的工作水平不斷提高。下面是小編為你們整理的內容,希望你們能夠喜歡!

  《魏書生班主任工作漫談》讀后感1

  魏書生,他在我國的教育界可謂是無人不知無人不曉。

  那年,我們學校有幸請到他,為我市的全體老師進行了一次應對面的教育專題講座。會后,他的各種書籍被搶購一空。其中,《班主任工作漫談》最受班主任的青睞,回到家,我一口氣讀完了它。在之后的幾年里,幾乎每年暑假,我都會重新拜讀,每讀一次都像是第一次,每讀一次都有新的收獲,用“百讀不厭”來形容一點也不為過。下方就總結我的幾點體會,與各位同仁一齊交流切磋。

一、嚴謹的教育教學態度。

  魏書生老師以前說過,許多事情是沒辦法選取的,但你能夠選取態度。做老師不能選取學生,無論是什么學生,你都得理解,但只要我們盡心盡職,問心無愧,用心應對學生的實際狀況,總有一天,學生會提高,會進步的。他的一件件典型事跡就用不可否認的事實告訴我們:教師只要用心做教育,就能擁有化腐朽為神奇的力量,就能創造出奇跡。

二、民主科學的管理機制。

  一個班群眾就是一個大家庭,同學們就是兄弟姐妹;一個班群眾就是一個小社會,同學們就是形形色色的一分子。在這個大家庭,同學們就應互相團結,互相關心,互相幫忙。在這個小社會里,同學們就要學會自我管理,共同管理。

  許多班主任喜愛讓班干部來進行班級的紀律管理,而魏書生老師在班級管理卻注重發揮群眾的作用,“人人參與班級管理”,讓每個學生都參與到班級管理中來,讓每個學生都處于管理和被管理的狀態,發揮了班級管理的主動性。魏書生老師一靠民主,二靠科學。民主是基本的指導思想:平等地對待每一個孩子,不放下每一個孩子,不唯親,不唯富,不唯優,不唯近。為每一個孩子創設平等參與的機制,促進了他們健康、快樂、和諧、主動的發展。

三、鼓勵性的的賞識教育。

  在學生教育中,欣賞和批評學生,取得的效果是不一樣的,經常鼓勵學生,能取得較好的效果。在贊揚學生時,學生能顯示友好的態度,學習用心性能得到明顯提高,我們要在日常工作的細微處多發現學生的優點,多留心他們的長處,并能真誠的表揚他們,學生的自信心能得到提高。個性是對待后進生,我們要牢牢記住一句話:他們最不缺乏的就是批評!

四、非智力因素的培養。

  從古至今,不乏這樣的事例:大字不識的人干出了驚天立地的偉業,飽讀詩書的人卻落得窮困潦倒,一事無成。為什么?正因某些時候,情商比智商更重要。比如:興趣的穩定、注意力的集中、偉大的理想、堅持不懈的品質等等,這些恰恰是一個人的非智力因素,又偏偏是一個人做事能否成功的關鍵。因此,先要培養學生的非智力因素,再培養他們的智力因素,從根本上講教育的關鍵是要先育人,而后教書。人培養對了,其他的事就都容易做對了。那么怎樣培養人?魏老師的書里教了很多,比如:怎樣設定目標,怎樣學會學習,怎樣自我反思,怎樣自我評價,怎樣克服困難,怎樣協調關聯等等。

五、工作講落實

  改革開放,打破了大蛋糕,充分調動了每個人的勞動用心性。學校的日常管理最容易忽視學生的主人翁意識,并且滋生個別學生的懶惰心理,勞動氛圍大打折扣,學習質量也會降低。而魏書生老師也打破了班級里的大蛋糕,時時事事處處落實到個人。擦黑板,倒垃圾、解決糾紛等等,一切都有專人管理,承包給專人。這只是職責落實到個人的第一步,之后要把各項管理工作落實到每個人的頭上。如:紅領巾佩戴誰負責,作業檢查誰負責等等。

六、做事事講效率

  時刻是生命的原料,我們有多大的成就取決于我們怎樣利用時刻。因此郭沫若說:時刻就是生命,時刻就是速度,時刻就是力量。凡事講效率就能夠更好地利用時刻做更多的事。只有在更短的時刻做更多的事才能更好的利用好時刻。以前學生每半月換座位總讓我大傷腦筋,叫的喊的甚至被擠壓又哭又鬧的,亂糟糟的一片。此刻,我經常借用魏老師的辦法,提前分好組,講清楚怎樣換,要求先搬桌子后搬凳子。學生果然能快速就位,而且秩序井然。真是事半功倍啊!之后,我就學會琢磨,還有哪些事怎樣做能夠更節約時刻?比如;打掃衛生時、布置作業等等,為學生也為自己省出了超多的時刻,一步步提高了效率。

  魏書生老師就是一位智者,讀他的書就是在與智者交談。他用無聲的語言告訴我:教育是一門科學,是一種藝術,在工作中只有講科學、講創新、講藝術,才能培養出適應社會需要的高素質的人才來。在今后的工作中,我將不斷多學習先進經驗,不斷改善,不斷提高,用心探索,善于總結,使自己的工作水平不斷提高。

  《魏書生班主任工作漫談》讀后感3

  我看完《魏書生班主任工作漫談》這本書之后感觸頗深,下方就談一下自己的體會:

一、魏書生老師對教育認真、專注、用心。

  他的典型事跡告訴我們:只要我們用心做教育,我們都能化腐朽為神奇,都會創造出奇跡。我最喜愛的還是他的一句話:許多事情是沒辦法選取的,但你能夠選取態度。做老師不能選取學生,什么學生進來,你都得理解,但只要我們盡心盡力,問心無愧,用心應對學生的實際狀況,總有一天,學生會提高,會進步的。

二、民主、科學的管理機制。

  一個班群眾就像一個大家庭,同學們如兄弟姐妹般相互關心著,幫忙著,團結著,離開了這個家庭就走進了社會。一個班群眾更像一個小社會,社會上有什么,一個班群眾便可能有什么。既然是一個小社會,就就應有一個管理問題。而魏書生老師管理班級,靠的就是兩大點,一小點。兩大點:一是民主,一是科學。一小點就是引導學生強身健體。在這兩大點中,民主是基本的指導思想:平等的對待每一個孩子,不放下每一個孩子,不唯親,不唯富,不唯優,不唯近。為每一個孩子創設平等參與的機制,促進他們健康、快樂、和諧、主動的發展。

  魏老師在書中講到的人人參與班級管理,我覺得十分有用,工作中我們習慣讓班干部來進行班級的'紀律管理,我發現這樣的效果其實也不好,班級管理就應發揮群眾的作用,讓每個學生都參與到班級管理中來,讓每個學生都處于管理和被管理的狀態,發揮了班級管理的主動性。

三、懂得欣賞學生。

  在學生教育中,欣賞和批評學生,取得的效果是不一樣的,經常鼓勵學生,能取得較好的效果。在贊揚學生時,學生能顯示友好的態度,學習用心性能得到明顯提高,我們要在日常工作的細微處多發現學生的優點,多留心他們的長處,并能真誠的表揚他們,學生的自信心能得到提高。

  總之,讀了《魏書生班主任工作漫談》之后,感覺他引領我們進入了一個處處都是發現,處處都是人生感悟的奇妙境界,在他的世界里,教育也是享受。他深厚的文化素養和深邃的哲學氣質,讓人仰慕,望塵莫及。自感眼界有所拓寬的同時,從中也學到了應根據實際狀況來借鑒的一些可行的做法。當然,在品味魏老師的感慨和收獲時,有些地方讓我與實際的狀況相聯系,也引發了不少的困惑和思考,但給我更多的是心靈的凈化和啟迪。


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