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聘用協(xié)議書(shū)樣本參考

實(shí)用文 時(shí)間:2021-08-31 手機(jī)版

聘用協(xié)議書(shū)樣本參考

  甲方(用人單位):(以下稱(chēng)“甲方”)

  單位名稱(chēng): 陜西華創(chuàng)貿(mào)易有限責(zé)任公司

  法定代表人: 李復(fù)興

  委托代理人: 總裁

  乙方(受聘人): (以下稱(chēng)“乙方”)

  姓名:

  丙方(部門(mén)): (以下稱(chēng)“丙方”)

  部門(mén)名稱(chēng): 陜西華創(chuàng)貿(mào)易有限責(zé)任公司財(cái)務(wù)管理部

  部門(mén)負(fù)責(zé)人: 總經(jīng)理

  根據(jù)甲方與乙方簽訂的 勞動(dòng)合同的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,就甲、丙方聘用乙方在甲、丙方從事經(jīng)營(yíng)管理工作事宜達(dá)成協(xié)議如下:

  第一條:崗位

  1、甲、丙方聘用乙方在 崗位(職位)從事經(jīng)營(yíng)管理工作(如從事項(xiàng)目工作的,由項(xiàng)目部門(mén)具體管理),乙方行政或?qū)I(yè)技術(shù)職級(jí)為: 。

  乙方崗位職責(zé)詳見(jiàn)公司配發(fā)相應(yīng)年度崗位(職位)規(guī)范細(xì)則。

  2、聘用期間,甲、丙方可因工作需要和乙方的工作能力,調(diào)整乙方的工作崗位及薪酬水平,乙方應(yīng)予以服從。

  第二條:聘用期限

  1、 聘用期限與甲方和乙方簽訂的 勞動(dòng)合同確定的期限一致,

  即自 年 月 日起至 年 月 日止。

  (其中自 年 月 日起至 年 月 日為試用期)

  2、聘用期滿(mǎn),本協(xié)議即行終止。三方有意續(xù)簽,在甲方和乙方簽訂新《勞動(dòng)合同》后,由甲、乙、丙三方重新簽訂本協(xié)議。

  第三條:勞動(dòng)報(bào)酬和保險(xiǎn)福利

  1、根據(jù)甲方和乙方簽署的《勞動(dòng)合同》,乙方在受聘期間,根據(jù)工作責(zé)任和任務(wù),享受下列薪酬:

 ?。?)、試用期內(nèi)乙方每月稅前薪酬為 元人民幣(包括住房補(bǔ)貼及個(gè)人應(yīng)繳的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)保險(xiǎn)和住房公積金);

  (2)、正式聘用后乙方每月稅前薪酬為 元人民幣(包括住房補(bǔ)貼及個(gè)人應(yīng)繳的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)保險(xiǎn)和住房公積金)。

  2、根據(jù)甲方和乙方簽署的《勞動(dòng)合同》,乙方在受聘期間,由甲方按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,為乙方辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)、醫(yī)療保險(xiǎn)和住房公積金。

  3、聘用期間,乙方享受?chē)?guó)家規(guī)定的有薪假期和醫(yī)療期限。

  第四條:勞動(dòng)保護(hù)和工作條件

  甲、丙方根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定,為乙方提供保障安全和健康的工作條件和環(huán)境。

  第五條:工作紀(jì)律、保密要求等

  1、聘用期間,乙方必須遵守國(guó)家的`法律法規(guī),遵循甲、丙方的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律和崗位操作規(guī)則。不得從事與公司相競(jìng)爭(zhēng)或損害公司利益的活動(dòng);不得利用職權(quán)收取賄賂或者謀求其他非法報(bào)酬。

  2、聘用期間,乙方對(duì)甲、丙方的秘密(包括技術(shù)秘密和商業(yè)秘密)以及規(guī)章制度中列入甲、丙方秘密(包括技術(shù)秘密和商業(yè)秘密)的內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù),乙方不得將甲、丙方的秘密(包括技術(shù)秘密和商業(yè)秘密)擅自公開(kāi)或出讓。在終止或解除本協(xié)議時(shí),應(yīng)將所有公司經(jīng)營(yíng)管理工作記錄本、工作報(bào)告及數(shù)據(jù)交甲、丙方歸檔。

  3、乙方掌握甲、丙方的秘密(包括技術(shù)秘密和商業(yè)秘密)的,乙方欲解除本協(xié)議時(shí),應(yīng)提前 個(gè)月通知甲、丙方。在此期間,甲、丙方可以安排乙方轉(zhuǎn)崗脫密。

  4、乙方離開(kāi)甲、丙方后,應(yīng)繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù),乙方離開(kāi)聘用單位3年內(nèi),不得非法使用甲方的秘密資料,不得侵犯甲方的經(jīng)濟(jì)權(quán)益,否則追究侵權(quán)責(zé)任。不得非法使用甲、丙方的技術(shù)及商業(yè)成果和資料,不得侵犯甲、丙方的經(jīng)濟(jì)權(quán)益,否則追究侵權(quán)責(zé)任。

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