1軟件工程專業(yè)人才培養(yǎng)存在的問題
1.1偏重理論輕開發(fā)能力,人才培養(yǎng)模式滯后
經(jīng)過我們對軟件企業(yè)人才需求的調(diào)研,目前我國軟件人才數(shù)量不少,但水平偏低,更重要的是結(jié)構(gòu)失衡。具體表現(xiàn)為,企業(yè)希望招聘的高校畢業(yè)生具有軟件開發(fā)崗位所必須具備的實(shí)踐能力,但很多高等院校軟件人才培養(yǎng)模式由于教育理念和師資力量本身的問題,偏重于傳授知識和技術(shù)而輕視了軟件開發(fā)能力的培養(yǎng)。這種現(xiàn)狀導(dǎo)致軟件企業(yè)從高校招聘的畢業(yè)生不能立即進(jìn)入軟件開發(fā)崗位,必須經(jīng)過幾個月的職業(yè)崗位培訓(xùn),才能真正勝任開發(fā)工作。畢業(yè)生到軟件開發(fā)工作崗位上要經(jīng)歷的適應(yīng)期和培訓(xùn)期,說明高校培養(yǎng)的軟件人才與軟件企業(yè)的職業(yè)崗位存在明顯差距,需要高等院校在培養(yǎng)模式、培養(yǎng)計劃、課程設(shè)置等方面按照軟件開發(fā)過程和設(shè)計開發(fā)能力的要求進(jìn)行改革和完善。
1.2實(shí)踐條件不能滿足人才培養(yǎng)需求,學(xué)生動手實(shí)踐能力有待提高
各個高校的實(shí)驗(yàn)條件經(jīng)過近幾年,尤其是2013年的國家和地方政府的投資,實(shí)驗(yàn)和實(shí)訓(xùn)的條件得到很大提高。校內(nèi)軟件工程的實(shí)驗(yàn)環(huán)節(jié)均能滿足教學(xué)要求,有條件的高校已經(jīng)建立了一定的校內(nèi)實(shí)訓(xùn)基地,但實(shí)訓(xùn)基地尚擺脫不了之前知識教育體系下的實(shí)驗(yàn)?zāi)J剑_設(shè)的實(shí)踐項(xiàng)目范圍偏窄,模擬課題多,實(shí)戰(zhàn)課題少,參與建設(shè)實(shí)訓(xùn)基地的企業(yè)熱情不高,缺少真實(shí)的工作場景。現(xiàn)有的機(jī)器數(shù)量、配置大部分還是以單臺性質(zhì)的設(shè)備和個人計算機(jī)為主,滿足不了軟件及信息技術(shù)的發(fā)展的要求,特別是缺少真實(shí)的開發(fā)項(xiàng)目和項(xiàng)目開發(fā)指導(dǎo)組,難以營建軟件企業(yè)的軟件產(chǎn)品生產(chǎn)環(huán)境,不能滿足基于軟件產(chǎn)品開發(fā)過程對實(shí)訓(xùn)課程的需要,學(xué)生的動手實(shí)踐能力有待提高。
1.3教師隊(duì)伍工程能力偏低,難以支撐卓越工程師培養(yǎng)計劃的實(shí)施
高校在師資隊(duì)伍建設(shè)方面,多以高學(xué)歷、高職稱的比例來衡量教師隊(duì)伍水平的高低。經(jīng)過多年的師資建設(shè),高校中大部分教師都具有博士、碩士學(xué)位,他們雖然有較強(qiáng)的學(xué)術(shù)能力,但是專業(yè)實(shí)踐知識和工程實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)卻相對缺乏,尤其是新教師絕大部分是從學(xué)校到學(xué)校,情況更不容樂觀。另一方面,由于計算機(jī)行業(yè)的發(fā)展,各類新技術(shù)層出不窮,尤其是軟件開發(fā)技術(shù)和新的開發(fā)工具,老教師的技術(shù)能力沒有得到及時更新,很難勝任新的軟件工程應(yīng)用開發(fā)類課程的教學(xué)。這就造成了整個軟件工程專業(yè)的教師隊(duì)伍工程能力偏低,與軟件工程專業(yè)對教師素質(zhì)的要求有較大差距,很難適應(yīng)培養(yǎng)軟件工程實(shí)踐型人才的需要。此外,不論學(xué)術(shù)型還是應(yīng)用型的高校評價教師的標(biāo)準(zhǔn)都是側(cè)重于教師的理論水平和論文數(shù)量,使高校軟件工程專業(yè)的教師在進(jìn)入高校工作幾年后,原來即使具備有開發(fā)能力的也隨著新技術(shù)的'發(fā)展而逐漸淘汰,無形中引導(dǎo)著教師隊(duì)伍建設(shè)向?qū)W術(shù)型方向發(fā)展,而忽視了工程實(shí)踐水平的提高。
2CDIO與軟件工程專業(yè)
從項(xiàng)目或產(chǎn)品的生命周期可知,工程項(xiàng)目、產(chǎn)品運(yùn)行的生命周期基本都要經(jīng)歷構(gòu)思(Conceive)、設(shè)計(Design)、實(shí)現(xiàn)(Implement)和運(yùn)作(Operate)這樣的階段。工程項(xiàng)目或產(chǎn)品首先要根據(jù)需求進(jìn)行構(gòu)思,將科學(xué)原理轉(zhuǎn)化為工程項(xiàng)目或者產(chǎn)品開發(fā)的計劃方案;再根據(jù)計劃方案進(jìn)行設(shè)計,確定實(shí)現(xiàn)工程實(shí)施或生產(chǎn)產(chǎn)品的工藝流程、操作程序等的設(shè)計方案;然后根據(jù)設(shè)計方案進(jìn)行項(xiàng)目的實(shí)施或者產(chǎn)品的生產(chǎn)實(shí)現(xiàn);最后是完成項(xiàng)目的運(yùn)行服務(wù)或生產(chǎn)產(chǎn)品的銷售、售后服務(wù)。因此,麻省理工學(xué)院和瑞典皇家工學(xué)院等4所大學(xué)組成跨國研究,以產(chǎn)品運(yùn)行的生命周期所需要的從業(yè)人員必須具備的知識、能力、素質(zhì)出發(fā),經(jīng)過4年的探索研究,設(shè)計了工程教育模式,創(chuàng)立了CDIO工程教育理念。2011年,CDIO區(qū)域性國際會議在北京中苑賓館隆重召開,教育部部長助理林蕙青指出,未來我國高等工程教育改革發(fā)展的戰(zhàn)略重點(diǎn)就是“四個更加重視”:一要更加重視高等工程教育服務(wù)國家發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變的需要;二要更加重視與行業(yè)企業(yè)合作育人、合作辦學(xué)、合作就業(yè);三要更加重視學(xué)生社會責(zé)任感、綜合素質(zhì)和工程實(shí)踐能力培養(yǎng);四要更加重視提高工程技術(shù)人才培養(yǎng)的國際化水平。CDIO工程教育模式有利于解決當(dāng)前工程教育實(shí)踐中存在的重理論輕實(shí)踐、強(qiáng)調(diào)個人學(xué)術(shù)能力而忽視團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、重視知識學(xué)習(xí)而輕視開拓創(chuàng)新培養(yǎng)等諸多問題。此外,從國家實(shí)施卓越工程師培養(yǎng)的11條通用標(biāo)準(zhǔn)看,每個標(biāo)準(zhǔn)的實(shí)現(xiàn)都能夠在CDIO工程教育模式中體現(xiàn),因此在國家大力推進(jìn)高等工程教育“卓越計劃”中融合CDIO的教育理念必將為高質(zhì)量實(shí)施“卓越計劃”起到積極的推進(jìn)作用。在軟件工程學(xué)科領(lǐng)域,軟件工程是應(yīng)用計算機(jī)科學(xué)理論和技術(shù)以及工程管理原則和方法,根據(jù)用戶的要求,按照按預(yù)算和進(jìn)度實(shí)現(xiàn)軟件產(chǎn)品的定義、開發(fā)、發(fā)布和維護(hù)的工程,是研究用工程化方法構(gòu)建和維護(hù)有效、實(shí)用和高質(zhì)量的軟件的學(xué)科。軟件工程研究的對象是軟件系統(tǒng),涵蓋軟件科學(xué)與工程兩個方面。軟件科學(xué)研究的重點(diǎn)在于發(fā)現(xiàn)軟件可信性、度量和演化的基本規(guī)律,以應(yīng)對當(dāng)今軟件所面臨的復(fù)雜性、開放性和演化性等一系列重要挑戰(zhàn),是工程應(yīng)用的理論層面;而軟件工程的重點(diǎn)在于綜合應(yīng)用包括科學(xué)方法在內(nèi)的各種軟件設(shè)計方法,運(yùn)用各種科學(xué)知識,深刻理解設(shè)計合格軟件產(chǎn)品所涉及的多方面因素,去構(gòu)建可靠、滿足需求的軟件產(chǎn)品。IEEE最新發(fā)布的軟件工程知識體系(SWEBOK)將軟件工程知識體系分解成10個知識域,即軟件需求、軟件設(shè)計、軟件構(gòu)造、軟件測試、軟件維護(hù)、軟件配置管理、軟件工程管理、軟件工程過程、軟件工程工具和方法、軟件質(zhì)量,這些知識領(lǐng)域貫穿于軟件產(chǎn)品生命周期的全過程。因此,在軟件工程專業(yè)“卓越計劃”中,以軟件產(chǎn)品的方案設(shè)計、開發(fā)、部署、運(yùn)行的軟件生命周期為主線,將CDIO工程教育融合到卓越軟件工程師的培養(yǎng)中是必要且可行的,有利于培養(yǎng)出軟件設(shè)計能力、國際交流能力、管理與溝通能力和職業(yè)發(fā)展能力強(qiáng)的,具有軟件工程背景的復(fù)合型、應(yīng)用型高層次軟件工程技術(shù)人才,推動軟件產(chǎn)業(yè)不斷開拓創(chuàng)新。
3融合CDIO理念的軟件工程專業(yè)卓越工程師的培養(yǎng)
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