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班主任的發言稿

實用文 時間:2021-08-31 手機版

尊敬的各位領導,各位老師:

  大家好!

  今天,我帶著一顆學習的心坐在這里一起探討班主任工作。可是,我自己覺得目前還沒有取得非常優秀的成績,距離領導和家長的要求還很遠,在各位優秀的班主任面前我覺得自己是是班門弄斧。抱著學習的心態,感謝領導給我這個難得的學習機會。其實,大家都知道,班主任工作細細碎碎、事無巨細,我是這樣來做的:

  一、正確引導,樹立良好班風。

  在班集體中,健康的輿論,可以鼓舞人心,成為形成和鞏固班集體的強大力量。特別是在剛開學,必須迅速地在班級樹立和形成良好的輿論氛圍,這樣就能讓班級一開始就保持一種精神飽滿、積極向上、人人爭當先進的積極態勢。由于是新同學、新老師、新班級、新環境,因此班主任必須針對本班學生的具體情況,恰當而又靈活地采取有效途徑培養。具體可從以下幾個方面著手:老師首先要掌握學生的第一手資料,多觀察,多談心,學科老師要多交流,這樣就能夠給學生恰如其分地評價,從而讓他們在一開學就能確立自己的學習目標和品德目標。其次,及時組建優良的班委會,讓那些品學兼優、集體榮譽感強、做事認真負責的學生當班干,為學生起模范帶頭作用,有機地協調師生關系,并切實提高學生的自我教育能力。由班長自己再選擇同學參加班委會,班里的每件事都有具體的人負責,班里的每個人都有具體的事做,這樣有效地避免了閑著沒事做的人“無事生非”!(心理專家分析,不是紹通的個人意見)這一點很重要,人特別容易在無所事事時“生非”。這樣,整個班級是“疏而不漏”。這樣既擴大了班干部的任職面,又調動了班委會成員的工作積極性。再次,建立激勵機制,班級出臺了《小組考評細則》、《學生作業檢查登記》等規章制度,并且,努力做到量化、細化,從而做到賞罰分明,獎懲有度,從各個方面去引導鼓勵學生,及時發現他們的“閃光點”,時間一長便可形成事事有人做,個個都爭先的良好局面。

  二、愛生如子,貼近學生心靈。

  “沒有愛就沒有教育”在平時的教育過程中,我要求自己以一顆仁愛之心平等地對待每一位學生,能夠站在他們的.角度去體驗他們的內心感受,走進他們的情感世界。愛心的表現形式往往是通過具體的小事反映出來。例如每天早晨走進教室,我先看看學生有沒有到齊,遇到天冷或天熱的時候,提醒同學們增減衣服,早上上學路上是不是注意安全了。每天做操時,我看到學生紅領巾沒有戴正,我會提醒他系好或幫他們系好,有學生衣服不夠整齊,我會輕輕地幫他拉一拉,有人廣播操動作不到位,我會在課間操后叫他們做好,學生感受到老師對他的關心和愛護,讓學生體會到老師很在意每一位學生,讓他們有一個好心情投入到一天的學習中去。在學習上不偏袒、不歧視、不放棄任何一名學生。要求自己做到不以家庭出身高低、智力好壞定親疏,不以成績好壞分優劣。尊重學生的人格,做到嚴中有愛,嚴中有章,嚴中有信,嚴中有度。及時地把握學生的思想動態,找準談話時機,作好學生的思想工作。這些事看起來很平常,因為這是作為一個班主任最基本的工作,其實這正是一個班主任愛心的具體體現。

  三、家校聯系,積極與家長溝通交流。

  充分運用現代通訊工具及網絡,積極聯系、溝通家長;有計劃、不定時地家訪,及時處理問題。例如:通過QQ與家長溝通、討論有關孩子的教育問題,與家長共同分享教育成果,共同提高;利用節假日,有禮貌地家長問候,溝通、聯絡感情。可以說,每一位學生的家庭地址,我都能夠說上來。目前和很多家長經常電話溝通,共同促進孩子的全面進步。

  以上我的種種做法及想法難免掛一漏萬、問題多多,難免有許多不成熟的地方,還敬請各位不吝賜教。我一定虛心學習,踏踏實實,在班主任的崗位上繼續努力,做一位校領導放心,學生敬佩,社會、家長滿意的人民教師。

  感謝各位,我的發言到此結束。


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