一、單項(xiàng)選擇題

　　1.個(gè)人勞動(dòng)力供給曲線揭示的是勞動(dòng)者個(gè)人的勞動(dòng)力供給意愿隨( )變動(dòng)而變動(dòng)的規(guī)律。

　　A.市場(chǎng)

　　B.工資率

　　C.勞動(dòng)者對(duì)于閑暇和收入的偏好程度

　　D.企業(yè)對(duì)于閑暇和收入的偏好程度

　　【正確答案】：B

　　【答案解析】：個(gè)人勞動(dòng)力供給曲線揭示的是勞動(dòng)者個(gè)人的勞動(dòng)力供給意愿隨工資率變動(dòng)而變動(dòng)的規(guī)律。參見(jiàn)教材P180

　　2.個(gè)人勞動(dòng)力供給曲線的形狀是( )。

　　A.向后彎曲的

　　B.向前彎曲的

　　C.向下彎曲的

　　D.向上彎曲的

　　【正確答案】：A

　　【答案解析】：個(gè)人勞動(dòng)力供給曲線的形狀是向后彎曲的。參見(jiàn)教材P180

　　3.在其他條件不變的情況下，( )會(huì)導(dǎo)致勞動(dòng)者勞動(dòng)力供給時(shí)間的減少。

　　A.失業(yè)率的減少

　　B.市場(chǎng)工資率的減少

　　C.勞動(dòng)收入的增加

　　D.非勞動(dòng)收入的增加

　　【正確答案】：D

　　【答案解析】：在其他條件不變的情況下，非勞動(dòng)收入的增加會(huì)導(dǎo)致勞動(dòng)者勞動(dòng)力供給時(shí)間的減少。參見(jiàn)教材P180

　　4.工資率提高對(duì)勞動(dòng)力供給產(chǎn)生的收入效應(yīng)導(dǎo)致( )。

　　A.勞動(dòng)力供給時(shí)間減少

　　B.勞動(dòng)力供給時(shí)間增加

　　C.勞動(dòng)力供給人數(shù)減少

　　D.勞動(dòng)力供給人數(shù)增加

　　【正確答案】：A

　　【答案解析】：工資率提高對(duì)勞動(dòng)力供給產(chǎn)生的收入效應(yīng)導(dǎo)致勞動(dòng)力供給時(shí)間減少。參見(jiàn)教材P180

　　5.反映比較常見(jiàn)的行業(yè)市場(chǎng)勞動(dòng)力供給狀況的勞動(dòng)力供給曲線的形狀是( )。

　　A.向后彎曲

　　B.垂直形狀

　　C.向上傾斜

　　D.水平形狀

　　【正確答案】：C

　　【答案解析】：本題考查市場(chǎng)或單個(gè)企業(yè)所面臨的勞動(dòng)力供給曲線。向上傾斜的勞動(dòng)力供給曲線所反映的是比較常見(jiàn)的行業(yè)市場(chǎng)勞動(dòng)力供給狀況。參見(jiàn)教材P181

　　6.在以縱軸代表工資率、橫軸代表勞動(dòng)力供給數(shù)量的坐標(biāo)系中，代表欠發(fā)達(dá)國(guó)家存在無(wú)限勞動(dòng)力供給情形的勞動(dòng)力供給曲線是( )。

　　A.與縱軸平行的

　　B.向右上方傾斜的

　　C.向后彎曲的

　　D.與橫軸平行的

　　【正確答案】：D

　　【答案解析】：水平形狀的勞動(dòng)力供給曲線可以反映欠發(fā)達(dá)國(guó)家具有無(wú)限勞動(dòng)力供給的情形。參見(jiàn)教材P182

　　7.如果某地區(qū)制造工人的市場(chǎng)工資率從2000元/月上升到2500元/月，其勞動(dòng)力供給總時(shí)間上升5%，則此類(lèi)勞動(dòng)力的勞動(dòng)力供給彈性為( )。

　　A.0.4

　　B.0.25

　　C.0.2

　　D.0.1

　　【正確答案】：C

　　【答案解析】：供給彈性=勞動(dòng)工時(shí)變動(dòng)%/工資率變動(dòng)%=5%÷[(2500-2000)/2000]=0.2。參見(jiàn)教材P182

　　8.一國(guó)的平均工資率從10元/小時(shí)上升到15元/小時(shí)，該國(guó)總的勞動(dòng)工時(shí)供給數(shù)量上升了50%，則該國(guó)的勞動(dòng)力供給曲線是( )。

　　A.缺乏彈性的

　　B.富有彈性的

　　C.單位彈性的

　　D.無(wú)彈性的

　　【正確答案】：C

　　【答案解析】：該國(guó)工資率變動(dòng)百分比是(15-10)÷10=50%，其等于該國(guó)的工時(shí)變動(dòng)百分比，即勞動(dòng)力供給彈性等于1，所以應(yīng)該是勞動(dòng)力供給曲線單位彈性。參見(jiàn)教材P182

　　9.當(dāng)勞動(dòng)工時(shí)變動(dòng)百分比大于工資率變動(dòng)百分比時(shí)，勞動(dòng)力供給彈性( )。

　　A.小于1

　　B.等于1

　　C.大于1

　　D.等于或大于1

　　【正確答案】：C

　　【答案解析】：本題考查勞動(dòng)力供給彈性。勞動(dòng)力供給彈性=勞動(dòng)工時(shí)變動(dòng)%∕工資率變動(dòng)%。根據(jù)題干意思，勞動(dòng)力供給彈性大于1。參見(jiàn)教材P182

　　10.下列關(guān)于一個(gè)人在中年時(shí)期所具有的特點(diǎn)，表述錯(cuò)誤的是( )。

　　A.時(shí)間的機(jī)會(huì)成本較低

　　B.很少進(jìn)行時(shí)間密集型的閑暇消費(fèi)活動(dòng)

　　C.市場(chǎng)生產(chǎn)率較高

　　D.能夠獲得較高的工資率

　　【正確答案】：A

　　【答案解析】：一般情況下，一個(gè)人的時(shí)間密集型閑暇消費(fèi)活動(dòng)主要發(fā)生在早年和晚年，而在工資率較高的中年階段，人們往往會(huì)把較多的時(shí)間用在有酬的工作上。早年和晚年時(shí)期的時(shí)間機(jī)會(huì)成本較低。參見(jiàn)教材P184

　　11.在勞動(dòng)力的邊際收益遞減規(guī)律中，通常把( )視為可變要素。

　　A.勞動(dòng)力

　　B.資本

　　C.土地

　　D.技術(shù)

　　【正確答案】：A

　　【答案解析】：在勞動(dòng)力的邊際收益遞減規(guī)律中，通常把勞動(dòng)力視為可變要素。參見(jiàn)教材P185

　　12.當(dāng)工資率上升時(shí)，勞動(dòng)力需求量下降的速度會(huì)超過(guò)工資率上升的速度，該類(lèi)勞動(dòng)力的工資總量下降，反之工資率下降，則該類(lèi)勞動(dòng)力的工資總量上升，這時(shí)勞動(dòng)力需求曲線是( )。

　　A.富有彈性的

　　B.單位彈性的

　　C.無(wú)彈性的

　　D.缺乏彈性的

　　【正確答案】：A

　　【答案解析】：當(dāng)勞動(dòng)力需求曲線是富有彈性時(shí)，工資率與該類(lèi)勞動(dòng)力的工資總量成負(fù)相關(guān)關(guān)系。參見(jiàn)教材P187

　　13.假如某個(gè)地區(qū)的男性勞動(dòng)力的工資提高1%，導(dǎo)致該地區(qū)企業(yè)對(duì)于女性的勞動(dòng)力需求上升2%，則這兩種勞動(dòng)力之間存在的關(guān)系是( )關(guān)系。

　　A.替代

　　B.總替代

　　C.互補(bǔ)

　　D.總互補(bǔ)

　　【正確答案】：B

　　【答案解析】：如果兩種勞動(dòng)力的交叉工資彈性為正值，則意味著一種勞動(dòng)力的工資率提高會(huì)促使另一種勞動(dòng)力的就業(yè)量增加，這說(shuō)明兩者之間是一種總替代關(guān)系。參見(jiàn)教材P188

　　14.某地區(qū)2008年年度人口數(shù)為250萬(wàn)人，其中就業(yè)人口190萬(wàn)人，非勞動(dòng)人口50萬(wàn)人，則該地區(qū)在2008年的失業(yè)率為( )。

　　A.5%

　　B.4%

　　C.3%

　　D.2%

　　【正確答案】：A

　　【答案解析】：失業(yè)率=失業(yè)人數(shù)/(就業(yè)人數(shù)+失業(yè)人數(shù))×100%=(250-190-50)/(250-50)×100%=5%。參見(jiàn)教材P191

　　15.關(guān)于宏觀人力政策的說(shuō)法，錯(cuò)誤的是( )。

　　A.人力政策是一種就業(yè)促進(jìn)政策，它主要針對(duì)的是結(jié)構(gòu)性失業(yè)

　　B.人力政策和理論基礎(chǔ)是人力資本理論

　　C.人力政策和財(cái)務(wù)政策不能同時(shí)采用

　　D.人力政策的主要內(nèi)容是對(duì)勞動(dòng)者尤其是失業(yè)者進(jìn)行培訓(xùn)

　　【正確答案】：C

　　【答案解析】：人力政策和財(cái)務(wù)政策可以同時(shí)采用。參見(jiàn)教材P195