說起國慶長假，不由地讓人聯想到其來歷。國家為人民的利益著想，給公民適當地增加休息時間，以便緩解勞動造成的身心疲憊，根據我國國情制定了一套休假時間表，并以法律形式固定下來。原來一年中有兩個小長假，即“五一”勞動節的七天休假，“國慶”節七天休假。后來把“五一”小長假取消，改為三天假日，但相對增加了其他的幾個小假日，即中國傳統節日的休假。這樣充分體現出國家對公民的關愛，在勞動上適時地調整了作息時間。從另一方面也突出了中華民族的文化特色。這是符合我國國情的作法，值得贊揚。

　　在過去，一周工作五天半時間，休息一天半，如今一周工作五天時間，從而減輕了勞動量，增加了休息時間。一個月有八天的固定休息時間。不足八天的，勞動者與單位適當地協商調整安排，否則就要以經濟形式對勞動者進行補償。這是國家對勞動者的一種積極保護作法，也是維護勞動者權益的一種法律形式。

　　現在我們的休假次數很多，如元旦三天休假、春節七天小長假、清明三天休假、五一勞動節三天休假、端午節三天休假、中秋節三天休假、還有“國慶七天小長假”，所有的休假累計下來近一個月時間，其他的雙休日不包括在內。從時間上，從次數上，均有很大的幅度，讓國民感受到政府對公民的關愛。節假日，不管是行政、事業單位，還是企業單位都不能扣職工節日休假工資的，在精神上是傾向于百姓生活的，是造福于百姓的一種惠民行動，值得社會大眾贊揚的。在假期繼續從事工作的，單位要相應地支付給平時日工資待遇兩到三倍的工資作為假日補償。這樣維護了勞動者的勞動權益，在經濟上得到了相應的補償，符合勞動法的要求。

　　我們是法制國家，相關的法規隨著社會的發展進步，逐漸地完善起來，人民的利益得到法律的保障，這是和諧社會健康發展的基礎。有法必依，法律在社會各個領域內有著約束的效力，這是法制國家的標準形象所在。我們中華民族是一個歷史悠久的文明古國，有著優良的文化傳統，這是世界公認的。建國后，中華人民共和國以《憲法》為根本大法，以《憲法》為基準制定了相關的法律法規制度，一切以人民的利益為出發點，符合人民的利益，這是值得稱贊和弘揚的。作為共和國的公民，在和諧的社會環境中安居樂業，物質生活有保障，文化生活不斷的提升，生活是幸福的。這要感謝黨和政府的政策優越性，惠民愛民的實際行動惠及華夏子孫，功德無量。

　　國慶長假即將來臨，無數的國民借助國慶長假，把旅游夢想變成現實，到祖國大好河山去暢游一番，領略神州大地的秀麗風情，同時緩解一下緊張而疲憊的身軀，再以飽滿的激情投入工作中，完成本職工作，為國家，為人民再創新的功勛。

　　行動起來吧，把國慶休假過的有滋有味，讓美好的生活帶給我們無窮的歡樂，讓幸福氛圍充滿整個家園，讓和諧的社會更加溫馨，陽光燦爛。金秋十月充滿魅力，豐碩的成果帶給我們無限的收獲。讓我們以無限的激情慶祝共和國62華誕，過一個有意義的國慶假日。