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韓國留學寫推薦信的策略分析

推薦信 時間:2021-08-31 手機版

  申請韓國留學如果你的推薦信夠好夠突出,那對你的申請會起到很大的作用。推薦信的作用就是要告訴評審教授們你原來學校老師對你的認可,所以一份好的推薦信,會提高評審教授們對于你在《自傳》和《學習計劃》中陳述的可信度。 下面留學專家就為那些赴韓留學的同學們介紹幾個推薦信的策略,供大家參考。

  寫推薦信的第一步驟,就是要決定找哪位教授寫。這有幾個基本的的策略,提供給同學們參考:

  一、 找名師:

  學術界重輩份,既然名師,其輩份自然應該較高,說話的效力自然較高!所以你若被所謂的名師教過,能請這些輩分較高的老師寫推薦信,自是一絕佳選擇!

  二、 找給你該科成績較高的老師:

  這個道理很簡單,毋須多說,如果你在某位老師手上的分數,每次都約七十幾分,你覺得要評審教授如何相信你如信中所說,你是如何如何的努力用功?所以找給你該科成績較高的老師寫推薦信,是寫推薦信的必要策略。

  三、 找認識欲甄試系所教授的老師:

  如果你的老師有認識欲甄試系所教授的老師的話,請這種老師寫推薦信,效用一定也較高,不要把這視為一走后門的觀念。所以再請老師寫推薦信時,不妨先看看這個老師從哪畢業的,或打聽一下(甚至直接可問)他是否認識他校的老師,這對于你推薦信的效力,絕對是有幫助的。

  四、 找有兼任行政職務的老師:

  簡單的說,如果你的老師身兼校長、學務長、院長、系主任等行政職,那么他的輩分應該較高,較有可能是所謂的名師,也因行政職務之故,與他校教授交流的機會必定更多,所以找這種老師,較有可能取信于評審教授,亦較有可能達到前述第一、第三項之利。一般而言,大學生接觸校長、學務長、院長的機會較少,所以建議你的推薦信中,應至少要有一封是你系主任所寫的推薦信。

  五、 找有共事成果的老師

  若你有《畢業專案》,或幫老師做過國科會之類的計劃,或曾幫助老師寫書等特殊的共事經驗時,不妨請這類老師幫你寫推薦信,以證明你在研究,甚至其他領域上不同的能力。

  無論你找上述哪類老師幫你寫推薦信,切記至少要有兩封是由助理教授級以上的老師(即具有博士學位者)所寫的,原因無他,規定如此!所以如果你只準備繳交兩封推薦信,那千萬不可找「講師」(即僅碩士畢業)幫你寫,因為這是不符合規定的!

  若你有工作經驗,尤其在較具規模的公司工作過者,不妨請你的主管(當然階級越高越好),幫你寫一封,以證明你工作態度之良好(如果是在職生的話,那是一定必備的)。若你認識該相關領域之佼佼者,而且最好曾經跟他一起共事過還能拿到他們的'推薦信這是再好不過的了。

  但無論你為何拿的到,亦不管你從哪拿到,建議同學千萬別再推薦信中說謊話!評審教授們會依你的《自傳》及《學習計劃》中的內容,檢視你推薦信內容的正確性;就算你能因此進口試榜,也有可能在口試的互動使你破功;再者,就算你上榜了,但因送審內容做假被逮,因而取消資格,這豈不得不償?

  有些學校的推薦信有制式的格式,需由老師以類似填問卷的方式填寫,所以請各位同學記住,針對這樣的學校(如:交大),當你簡章拿到后的第一件事,就是將推薦信的表格多拷貝幾份,因為通常簡章中最多提供你兩份格式(因為大多要求繳交兩份推薦書),有些學校甚至只有一份推薦信的表格。所以多拷貝幾份,不只是為了讓自己多找幾位老師寫,更重要的,是為了避免老師出錯!萬一你沒有備份且老師填寫的亦不夠完美時,難不成你要去怪老師嗎?不可能!所以記得多留幾份備份準沒錯!

  那么應該寄幾封推薦信呢?學校一般規定是兩封,但建議各位同學可以多寄幾封,但以不超過五封為原則。因為多找幾位教授的好處,一方面是為了做人,免得找了甲卻沒找乙,而形成不必要的尷尬。另一方面也是為了證明你不同方面的能力。換言之,每封推薦信的內容,最好強調不一樣的重點,使得你的推薦信內容更多元化。但超過五封的話,可能給予教授過于浮濫之感!與前面自傳的原則相同切記以不砸自己的腳為原則!

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