學校服務保障中心主任述職報告范文
指縫很寬，時間太瘦，悄悄從指縫間溜走，回顧這段時間以來的工作，收獲頗豐，該是好好寫述職報告了。那么大家知道正規的述職報告怎么寫嗎？下面是小編收集整理的學校服務保障中心主任述職報告范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
學校服務保障中心主任述職報告1
20xx年9月，我踏上服務保障中心主任這個崗位。在各位領導的關心和幫助下，在全體同事的支持配合下，我服從工作安排，加強學習鍛煉，認真履行職責，全面提高了自己的思想認識、工作能力和綜合素質，較好的完成了各項目標任務。憑心而論，我喜歡我們的學校，喜歡我的學生，更喜歡我從事的服務保障中心工作，這是一種挑戰，更是一個機會。
自從20xx年秋季，我從對服務保障中心工作的半知半解，到如今這樣"半信半疑"的勝任這份工作，其中有喜樂，也有煩惱，但更多的是心存感激，因為在這里我不僅學到了與工作相關的知識、技能與方法，學習到了為人處世的道理，還鍛煉了自己的意志，這是比任何東西都寶貴并將受益終生的人生財富。因此，我一直懷著一顆感恩的心在工作著、學習著、思考著。現在把我本學年的工作向大家做一個匯報：
一、認真履行職責，積極開展工作
（一）腳踏實地，努力工作是重點
我一直以來都認為：無論是在什么時候都要把學校的大小事情看作是自己的事情，哪怕不在自己的職責范圍之內，只要是力所能及的都應該積極的將它們做好，將我們的學校推出去，讓社會知道我們是一個團結協作的大集體。服務保障中心是一個工作繁雜、任務較重的部門。作為服務保障中心主任肩負著領導助手的重任，不論工作安排還是處理問題時，都得慎重考慮，做到能獨擋一面，所有這些都是服務保障中心人員不可推卸的職責。
（二）端正作風，擺正位置是要點
在工作中，時刻注意自己的言談舉止，無論是接個電話還是迎來送往，我不因為自己的過失而影響到學校的形象。始終堅持勤奮、務實、高效的工作作風，認真做好工作。服從領導分工，不計得失、不挑輕重。對工作上的事，只注輕重大小，不分彼此厚薄，任何工作都力求用最少的時間，做到最好，并接受老同志的意見和建議，與他們一同進步，一起為學校出力。自工作以來，不耽誤任何領導、同事交辦的任務。在生活中，堅持正直、謙虛、樸實的生活作風，擺正自己的位置，尊重領導，團結同事，平等相處，以誠待人，不趨炎附勢，也不瞞上壓下，正確處理好與領導、同事之間的關系，大事講原則，小事講風格。
（三）工作完成情況
1、協助領導做好行政管理工作，做好召開教職工大會、辦公會會議等會議準備以及學校各項活動的通知、組織和記錄等工作；
2、認真做好材料的'打印、復印工作，每月按時統計上報各類信息。協助領導做好各種文件的收發，保管和使用好學校印章、介紹信和證明等管理工作；
3、完成了20xx年度學校各項工作的資料收集、整理、歸檔及各項統計報表的上報工作；
4、協助師資管理人員公平公正地做好各項人事調動、職稱評定等工作；
5、做好全校教師繼續教育工作，讓我們所有的老師在玩中學，學中樂；
6、有效完成我校教學設備統計及管理；
7、做好其他兄弟單位及相關部門的協調工作，做到重大問題及時反饋、上報；
8、完成領導布置的其他工作。
二、存在問題及今后努力方向
（一）存在的主要問題
一是政治理論水平不夠高，理論指導實踐還有欠缺。個人文字綜合能力提高還不夠快，離領導們的要求和同事們的期望還有一定差距；二是服務質量還不夠高，辦會、辦文工作有時不夠細致。這些不足，我將在今后的工作中努力加以改進提高，爭取把自己的工作做得更好，也希望領導和各位同事能夠及時對我工作中的不足批評指正。
總之，在這學期里，我雖然做了許多事情，取得了一些小成績，但在某些方面，離領導的要求和同事的期望還是有很大差距，所以在新學期里，我一定要認真查找不足，積極改正，不斷探索新的工作方法，與時俱進，開拓創新，力爭在以后使服務保障中心工作再上一個新臺階。
最后，我想與大家分享"快樂",我覺得人生不論是長是短，是豐富還是平凡，是富有還是窘迫？但是快樂都是最重要的。——然而回頭再想，我們怎樣才會快樂？快樂需要去爭取！通過自己的努力把工作做好，得到領導和同事們的認可，珍惜眼前、把握機會、快樂工作，這就是我的目標。"
以上述職請各位領導和同事批評指正，謝謝！
學校服務保障中心主任述職報告2
為提升師生對后勤服務與保障工作的滿意度，真正將學習實踐科學發展觀活動落到實處，按照后勤服務“質量月”活動的要求，從4月1日起，計劃與督查科將每周的督查情況、師生反映的問題以及整改進展情況等進行公開通報，歡迎廣大師生積極參與監督并提出意見、建議，以便推動后勤服務作風、品質與形象的改變，真正做到管理上檔次，服務上水平，質量上臺階。現將第五周情況簡報如下：
一、好的方面
1．后勤實業總公司飲食中心：“質量月”活動啟動后，在學生食堂懸掛橫幅，大造輿論聲勢，誠邀師生參與服務監督。改觀最明顯的是明碼標價，“包子”大了，菜分足了，做到等質等價。積極響應“質量月”活動號召，為師生辦實事、讓師生得實惠。為100名特困生每人提供一套生活日用品，為200名特困生提供伙食補貼。
2．后勤實業總公司車輛中心：從整頓車容、車貌和規范服務用語入手，樹立良好的服務形象。為方便師生監督，在每輛車上設置服務監督牌，公布駕駛員照片、姓名和投訴電話。標示服務線路，更換了部分車輛的車套和坐墊。
3．后勤管理處水電與房產管理科：設立24小時物業報修電話，及時到現場查看并下達任務，組織實施維修和跟蹤監督。
二、存在問題
1．幕府校區教學樓和綜合樓部分教室清掃不及時，講臺及地面很臟，部分教室無人時亮燈。
2．xx校區南區食堂東、西側下水道堵塞，造成污水漫流，氣味難聞；一樓送菜、驗貨場地油跡斑斑且清掃不及時，時有污水流淌，氣味很重。
3．道路垃圾桶邊和宿舍門前垃圾袋清運不及時，宿舍區和機關辦公區內樓梯間、配電房等場所有堆放的雜物（空礦泉水瓶和紙箱等）。
三、改進措施
1．部分問題經現場檢查已責令立即整改，計劃與督查科將跟蹤檢查。物管中心及多媒體中心要加強對教室的巡查，確保以整潔的環境保障教學活動的正常進行。
2．各科室（中心）要按照后勤管理處提供的“服務項目考核標準”，4月20日前制定出具體措施，使定崗、定人、定責、定獎懲落到實處。
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