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離職申請范文六則

申請書 時間:2021-08-31 手機版

  【篇一:離職申請范本】

  敬愛的各位領導:

  自20XX年X月入職以來,我一直都很享受這份工作,感謝各位領導對我的信任、栽培及包容,也感謝各位同事給予的幫助和關心。在過去的近X年的時間里,利用公司給予的良好學習時間,學習了一些新的東西來充實了自己,并增加自己的一些知識和實踐經驗。我對于公司兩年多的照顧表示真心的感謝!當然,我也自認為自己在這X年的工作中做出了自己的最大努力。

  但因為某些個人的理由,我最終選擇了向公司提出辭職申請,并希望能于今年X月X日正式離職。希望領導能早日找到合適的人手接替我的工作,我會盡力配合做好交接工作,保證業務的正常運作,對公司,對客戶盡好最后的責任。

  希望公司對我的申請予以考慮并批準。

  此致

  敬禮!

  申請人:_________

  申請日期:_________年____月____日

【篇二:離職申請范本】

  尊敬的領導:

  因個人原因,現提出辭呈,近兩年栽培,不勝感懷。難舍之情,無需多述,但天下確無不散之宴席,長期置于一處亦不是我所欲,故思量再三,意決。

  一年又半載,承蒙栽培,學會許多事理,然吾畢業伊始,自食其力,卻不懂于人情世故,故而導致自身乏力,激情殆盡。本應奉獻,是非高士雅人,怎奈塵緣未盡,深眷紅塵,卻愈陷其中難以自拔。實非吾之愿也,且再如此這般,吾將越發麻木而缺乏激情,居安而無法思危,每每有此感,越發惶恐不安。

  后思公司之制度,在離別之際,諫言幾句。公司應更加之人性化,秉著公平,公正,公開之做法。再者,常有繁瑣、爛活,短期內幾易其稿,不斷重復之工作不但破壞工作之積極,亦招領導質疑,且收入并未體現,傷員工之心可想而知。三者,公司集體活動極少,換言之即公司缺文化之氛圍,若欲長足發展,文化必不可少,慎之慎之……

  念及于此,本人在離別之際,定當將吾之工作交接到位,不至于出現應接不暇,混亂不堪之狀況。亦將為公司貢獻出最后之力,力雖綿薄,然望有助于公司。

  當兩載,傷離別,吾問心無愧,只是每每想起同舟共濟之同事,總有不舍之情。相見不若懷念,吾心懷感恩而去,亦希望公司所有朋友皆如意,常聯系,不相忘……

  今寫此書,臨表涕零,不知所言。望公司領導予以批準。

  此致

  敬禮!

  申請人:_________

  申請日期:_________年____月____日


本文來源http://www.nvnqwx.com/gongwen/shenqingshu/678638.htm
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