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產假申請書

申請書 時間:2021-08-31 手機版

【推薦】產假申請書錦集7篇

  在現在的社會生活中申請書與我們的關系越來越密切,通過申請書,我們可以提出自己的請求。那么申請書應該怎么寫才合適呢?以下是小編整理的產假申請書7篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

產假申請書 篇1

公司領導:

  因本人有孕在身,預產期20xx年11下旬,現需要回家休息,調養身體。特向領導申請辦理請假手續,春節后回來上班(從20xx年5月1日至20xx年2月1日)請假時間為10個月。目前本崗位的工作已移交給xxx同志。另在此非常感謝公司領導對我的關心和照顧,真正體現了人文化主義。

  特此申請,望領導審批。

xxx

20xx年4月29日

產假申請書 篇2

尊敬的領導:

  由于孩子尚小,因雙方父母均在外地及工作原因無法協助照料,孩子急需母親照顧,本人自愿根據相關規定放棄三年獨生子女父母獎勵費,申請延長產假3個月,預計從****年**月**日至****年**月**日,請予以批準為感。 此致!

  申請人:

  ****年**月**日

產假申請書 篇3

尊敬的公司領導:

  因本人有孕在身,預產期X月,現因身體需要申請回家休息,調養身體,特向領導申請辦理請假手續,請假時間為X個月。根據國家及公司相關規定,正常產假為90天,晚婚晚育增加15天,我現特向公司申請X月X日正式休產假,預計從X月X日--X月X日,請予批準為盼。目前本崗位的工作已移交給XXX同志,經過近期的交接工作,XXX同志已經可以勝任本崗位工作了。非常感謝公司領導對我的關心和照顧。

  特此申請,懇望批準。

  申請人:XXX

  XX年XX月XX日

  我國法律規定,產假期間,工資照發,但實踐中應分兩種情況討論:

  第一種,是用人單位未女職工繳納生育保險的',女職工的的產假期間的待遇為:(一)生育津貼;(二)生育醫療費用;(三)計劃生育手術醫療費用;(四)國家和本市規定的其他費用。上述費用均有社保基金支付。

  值得注意的是:在該種情況下,生育津貼即應視為女職工的產假工資,但由于生育津貼的計算方法是:女職工本人生育當月的繳費基數除產假天數得出的,該津貼的數額可能低于女職工的本人工資數額。因此,若生育津貼的數額低于女職工工資的,由用人單位補足差額。

  第二種,用人單位未給女職工繳納生育保險的,女職工產假期間,工資由用人單位照發,這里的工資應包括計時工資、計件工資、崗位工資、獎金、津貼和補貼,應是女職工休產假之前的月工資標準。另外,女職工還可以要求用人單位報銷生育醫療費用及疾患生育手術費用。

產假申請書 篇4

公司領導:

  因本人有孕在身,預產期20xx年11下旬,現需要回家休息,調養身體。特向領導申請辦理請假手續,春節后回來上班(從20xx年5月1日至20xx年2月1日)請假時間為10個月。目前本崗位的工作已移交給xxx同志。另在此非常感謝公司領導對我的關心和照顧,真正體現了人文化主義。

  特此申請,望領導審批。

  申請人:XXX

  日期:20xx年X月XX日

產假申請書 篇5

尊敬的公司領導:

  由于本人懷孕并臨近生產(預產期是×年×月×日),為確保生產順利并能及時返回工作崗位,根據《XX市企業職工生育保險規定》本人申請休產假90天、晚育假30天(自×年×月×日至×年×月×日,共計120天)。休假期間本人工作由××代為接管,休假期間如有工作咨詢,請致電:133××××××××。

  特此請假,懇望批準!

產假申請書 篇6

尊敬的公司領導:

  因本人生育后,由于身體始終沒有完全康復,現需要延長假期,調養身體。特向領導申請辦理請假手續,春節后回來上班(從20xx年5月1日至20xx年2月1日)請另在此非常感謝公司領導對我的關心和照顧,真正體現了人文化主義。特此申請,望領導審批。

  XXX

  ××××年×月×日

產假申請書 篇7

尊敬的公司領導:

  因本人有孕在身,預產期X月底,特向領導辦理請假手續,請假時間為X個月。根據國家及公司相關規定,正常產假為90天,晚婚晚育增加15天,我現特向公司申請X月X日正式休產假,預計從X月X日--X月X日,請予批準為感。目前本崗位的工作已移交給XXX同志,經過近期的交接工作,XXX同志已經可以勝任本崗位工作了。另在次非常感謝公司領導對我的關心和照顧。

  特此申請,望領導審批

  此致

敬禮!

  申請人:XXX

  XX年XX月XX日

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