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　　【法規(guī)名稱】 勞動監(jiān)察建議書

　　【頒布部門】

　　【效力屬性】 有效

　　【正 文】

　　勞動監(jiān)察建議書

國際勞工組織大會：

　　經國際勞工局理事會召集，于20xx年x月x日在日內瓦舉行其第三十屆會議，并經決定采納本屆會議議程第四項關于工商業(yè)勞動監(jiān)察的組織的某些提議，并經確定這些提議應采取建議書的形式，作為20xx年勞動監(jiān)察建議書和20xx年勞動監(jiān)察公約的補充，于20xx年x月x日通過以下建議書，引用時得稱之為20xx年勞動監(jiān)察建議書：鑒于20xx年勞動監(jiān)察建議書和20xx年勞動監(jiān)察公約規(guī)定了勞動監(jiān)察制度的組織及有必要以進一步的建議對其條款加以補充;大會建議凡會員國應一俟國家條件允許即應適用下列規(guī)定并根據(jù)理事會的要求就其實施措施向國際勞工局提出報告。

　　一、勞動監(jiān)察局的預防職責

　　1.任何人準備開辦工業(yè)或商業(yè)事業(yè)或接收這種事業(yè)或在這種事業(yè)開展主管當局確認為對執(zhí)行勞動監(jiān)察員負責實施的法律規(guī)定有實質性影響的某一類活動，應直接或通過指定的當局事先通知主管的勞動監(jiān)察局。

　　2.會員國應做出安排將新建的事業(yè)、車間或生產過程的計劃提交適當?shù)膭趧颖O(jiān)察部門征求意見，看此類計劃是否會給工業(yè)衛(wèi)生、安全方面的法律和條例的執(zhí)行造成困難或完全不符合這些法律和條例，或可能構成對工人健康或安全的威脅。

　　3.在保留法律可能規(guī)定的任何申訴權的情況下，執(zhí)行國家法律或條例認為危險或有礙健康的新建事業(yè)、車間或生產過程的計劃應是有條件的，即應按監(jiān)察局為保證工人健康和安全所指定的變更辦法行事。