【精華】雇傭合同范文合集八篇
隨著法治精神地不斷發(fā)揚,人們愈發(fā)重視合同,合同起到的作用越來越大,簽訂合同也是非常有必要的行為。那么常見的合同書是什么樣的呢?下面是小編為大家收集的雇傭合同8篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
雇傭合同 篇1
甲方(用人單位): 乙方:
名稱: 姓名: 法定代表人(主要負責人):身份證號碼:
通訊地址: 通訊地址:聯(lián)系電話: 聯(lián)系電話:
鑒于乙方不具備勞動法律關系的主體資格。根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規(guī)定,甲乙雙方經平等協(xié)商一致,自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款:
一、雙方約定本協(xié)議期限:
1、固定期限:自年 月 日起,至年 月 日止。
二、工作要求:
1、甲方聘用乙方從事工作內容為
2、在該工作范圍內乙方應服從工作需要,并服從甲方的正常工作調動及工作時間變動。
3、乙方應按崗位職責和規(guī)范要求,按甲方要求完成工作任務。
4、乙方應遵守甲方現(xiàn)有的全部紀律制度。
三、勞動保護和工作條件
1、甲方根據乙方工作崗位的實際情況,按公司有關規(guī)定向乙方提供必要的 勞動保護用品。
2、乙方必須嚴格遵守崗位操作規(guī)程和公司有關安全生產制度。
四、工作報酬待遇:
1、甲方按照乙方提供工作完成情況,確定乙方月薪酬費用。因乙方屬于退 休人員,甲方將不承擔其社會保險費用。
具體支付標準如下:乙方薪酬為稅后 元/月,薪酬已包含乙方全部待遇。
2、甲方每月日以現(xiàn)金形式向乙方支付上月薪酬。
五、發(fā)生下列情形之一,本協(xié)議終止:
1、本協(xié)議期滿的。
2、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的。
3、乙方嚴重違反工作(勞動)紀律或者甲方規(guī)章制度的,甲方有權單方面即使終止本協(xié)議。
六、甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議,需提前1個月書面通知另一方。
七、乙方應在協(xié)議終止前30天內將有關工作向甲方移交完畢,并附書面說明,如給甲方造成損失,應予賠償。
八、乙方同意醫(yī)療及相關費用自理。
九、依據本協(xié)議第六條單方面解除本協(xié)議,應向對方支付違約金 元,甲方可在乙方工資內直接扣除。
十、合同到期后處理辦法:
1、甲乙雙方經協(xié)商無異議后重新簽訂雇傭協(xié)議;
2、甲方不同意續(xù)簽,無論乙方是否同意續(xù)簽,甲方無需支付經濟補償金或 任何其他費用。
十一、乙方在簽訂合同時,應向甲方提交與本人身份證原件核對一致的復印件以證明其已年滿退休年齡,如因乙方偽造、變造身份證或采取其他手段導致乙方年齡錯誤的,甲方僅按本協(xié)議對乙方承擔責任,且乙方需承擔違約金元。 十二、因本協(xié)議屬于民事范疇的雇傭關系,乙方不享受勞動法所規(guī)定的社保、工傷、各項補償金等相關待遇,甲方僅按《民法通則》等民事法律法規(guī)對乙方承擔責任。
十三、因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關的任何爭議,均提請公司所在地人民法院管轄。
十四、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。簽章后立即生效。
甲方:(蓋章) 乙方:(簽名或蓋章)
法定代表人:
(或委托代理人)
年 月 日 年 月 日
雇傭合同 篇2
本雇傭合同于年月 日在中國上海由雙方在平等互利基礎上達成,按雙方同意的下列條件發(fā)展業(yè)務關系:
1.協(xié)議方:
甲方:
乙方:
2.委任:甲方指定乙方為其在中國的全權采購代理,采購甲方指定規(guī)格型號的紗線(詳見產品采購合同)。
3.雙方的職責:甲方所需的采購業(yè)務應提交給乙方詳細的采購產品信息,比如規(guī)格、數量、品質等具體要求。
乙方向甲方提供采購產品客戶信息,代理信息等。負責落實甲方采購產品資源,渠道和談成供貨意向一并介紹給甲方。
4.傭金的計算、給付方式、給付時間:
甲方同意按照采購產品總金額的1%支付傭金給乙方,傭金支付日期貨物交付給買方并且買方付完所有貨款當月內匯入乙方指定銀行賬戶。
5.違約責任:甲方若不按本合同第6條的執(zhí)行,逾期一天應支付乙方滯納金,滯納金系數為:總傭金的5‰/天。
6.協(xié)議的修改:此協(xié)議書只有經雙方共同簽字后才能作修改,
7.不可抗力:由于水災、火災、地震、干旱、戰(zhàn)爭或協(xié)議一方無法預見、控制、避免和克服的其他事件導致不能或暫時不能全部或部分履行本協(xié)議,該方不負責任。但是,受不可抗力事件影響的一方須盡快將發(fā)生的事件通知另一方,并在不可抗力事件發(fā)生15天內將有關機構出具的不可抗力事件的證明寄交對方。
8.仲裁:因履行本協(xié)議所發(fā)生的一切爭議應通過友好協(xié)商解決。如協(xié)商不能解決爭議,則應將爭議提交中國國際經濟貿易仲裁委員會(上海),依據其仲裁規(guī)則進行仲裁。仲裁裁決是終局的,對雙方都有約束力,仲裁費用,除另有規(guī)定外,由敗訴一方負擔。
9.協(xié)議有效期:本協(xié)議經雙方簽署后生效,有效期為一年,從20xx年6月1 日 到 20xx年 5月 31日。
10.協(xié)議的終止:在本協(xié)議有效期內,如果一方被發(fā)現(xiàn)違背協(xié)議條款,另一方有權終止協(xié)議。
11.本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________
代表人(簽字):________________ 身份證號碼:____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
雇傭合同 篇3
甲方:新沂市遠發(fā)大酒店
乙方:
根據〈中華人民共和國勞動合同法〉的有關規(guī)定,經雙方友好協(xié)商,訂立本合同,供雙方共同遵守,現(xiàn)就有關規(guī)定如下:
一、聘用的時間及酬勞支付方式:
1、甲方聘請乙方負責遠發(fā)大酒店早餐制作及廚房的日常管理、運作,聘期為 年 月 日起至 年 月 日止,其中試用期為 月個月,即從 年 月 日起至 年 月 日止,期滿如需繼續(xù)聘用,必須另行簽訂協(xié)議。
2、雙方約定乙方的工資為: 元/月,乙方每月工資由甲方于次月_____日發(fā)放。若工資發(fā)放日適逢周日或假日,甲方可提前或推后一日或數日發(fā)放。若甲方推后半個月未發(fā)放工資,視為違約。
3、乙方在甲方工作期間,甲方除支付乙方工資外,負責乙方職工餐的提供,及_____________________,除此不支付其它任何費用。 二、雙方的權利與職責:
1、甲方根據《勞動法》和有關規(guī)定,制定本酒店各項具體規(guī)章制度。
2、甲方應按經營需要確保廚房原材料的供應。
3、乙方負責早餐廳、酒店員工餐的供應,負責廚房安全、防火、衛(wèi)生工作,不得有外人隨意出入廚房重地,否則一經發(fā)現(xiàn)甲方有權對乙方進行經濟處罰。 4、乙方保證工作期間盡職盡責,在菜品,食品花樣上不斷推陳出新,滿足不同顧客的要求,賓客滿意率需達到90 %以上。
5、乙方需做好廚房各項成本控制工作,在工作中愛護設備、節(jié)約能源,避免浪費。做到科學組織、工藝合理,做出物美價廉,搭配合理,營養(yǎng)豐富,色、香、味俱全的高品質早餐菜品。
6、乙方應做好食品衛(wèi)生工作,若因乙方管理問題造成客人食物中毒或受到防疫部門處罰,此損失由乙方承擔;若因乙方管理問題引起甲方廚房火災,此責任及損失由乙方承擔;乙方必須嚴格遵守安全操作
規(guī)程,保證安全生產,如果因違規(guī)操作而造成負傷,不但不報銷任何費用,還將追究乙方責任。
7、乙方人員需遵守甲方管理制度,如果乙方嚴重失職,營私舞弊,對酒店利益造成重大損害或嚴重違反勞動紀律給酒店造成損失時,甲方有權向乙方要求賠償,并依法追究法律責任。
8、乙方人員受聘甲方后,一律不準兼職。
9、乙方人員需遵守酒店作息時間,需愛護甲方財物,保守甲方的商業(yè)機密。
三、其他約定事項: 1、乙方須保證 年 月 日前人員到位;每天提前配合采購人員列出次日需要購買原材料清單。
2、如乙方終止協(xié)議,必須提前一個月向甲方提出書面申請,經甲方同意后可辦理終止手續(xù)。
3、如果乙方違約,造成甲方損失,乙方加倍賠償甲方損失。
4、乙方要自覺遵守酒店各項規(guī)章制度。乙方觸犯相關制度,甲方有權對其予以警告、處罰、直至辭退。
5、甲方因業(yè)務萎縮時有權終止本協(xié)議,并提前一個月通知乙方,協(xié)議終止時,甲方得結清乙方的工資,且不需支付任何補償。
四、本協(xié)議未盡事宜,經雙方友好協(xié)商解決,若發(fā)生勞動爭議,甲乙雙方應當協(xié)商解決,不愿協(xié)商或協(xié)商不成時,可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
五、本協(xié)議簽字之日起生效,涂改無效。本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
甲方: 乙方(姓名): (簽字)
簽約代表人:(簽字) 身份證號碼
職稱: 戶口所在地地址:
20xx年 月 日 20xx年 月 日
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