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保姆雇傭合同

雇傭合同 時(shí)間:2021-08-31 手機(jī)版

保姆雇傭合同范文集錦七篇

  在人們的法律意識(shí)不斷增強(qiáng)的社會(huì),合同的使用頻率呈上升趨勢(shì),合同是對(duì)雙方的保障又是一種約束。那么一般合同是怎么起草的呢?以下是小編整理的保姆雇傭合同7篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

保姆雇傭合同

保姆雇傭合同 篇1

  甲方(雇傭方): 身份證號(hào)碼: 乙方(被雇傭方): 身份證號(hào)碼:

  因甲方有雇傭母嬰護(hù)理(簡(jiǎn)稱月嫂)方面的需求,乙方愿意為甲方提供“月嫂”服務(wù),并承諾為甲方提供專業(yè)優(yōu)質(zhì)、安全的“月嫂”服務(wù),為了明確雙方的權(quán)利和義務(wù),經(jīng)平等協(xié)商,特訂如下合同,雙方共同遵守:

  一、甲乙雙方協(xié)定事項(xiàng):

  1、服務(wù)期限: 自年月日起至月 日止共計(jì) 天。

  2、服務(wù)費(fèi)用:

  甲方向乙方支付服務(wù)費(fèi)共計(jì)人民幣 元;簽訂本合同之日起甲方向乙方預(yù)交定金 元整,余款在服務(wù)終止日全額付清。

  3、服務(wù)內(nèi)容:

  1、產(chǎn)婦

  a、科學(xué)合理安排產(chǎn)婦膳食,平衡營(yíng)養(yǎng),促進(jìn)產(chǎn)后康復(fù)及乳汁分泌。

  b、指導(dǎo)產(chǎn)婦實(shí)行母乳喂養(yǎng),按需哺喂。

  c、協(xié)助產(chǎn)婦進(jìn)行個(gè)人衛(wèi)生清潔,做好會(huì)陰及傷口護(hù)理,防止細(xì)菌感染,指導(dǎo)產(chǎn)婦產(chǎn)后運(yùn)動(dòng)。

  d、紓解產(chǎn)婦產(chǎn)后焦慮、煩躁等情緒,盡快恢復(fù)健康

  2、嬰兒

  a、科學(xué)、合理健康喂養(yǎng)嬰兒,保證嬰兒健康的營(yíng)養(yǎng)需要。

  b、為嬰兒洗澡、撫觸,增加與寶寶情感交流,促進(jìn)嬰兒健康發(fā)育,及時(shí)為嬰兒更換衣物,尿布等。

  c、做好臍部護(hù)理,臀部護(hù)理,保持干爽,防止感染。

  d、隨時(shí)對(duì)嬰兒的身體狀況(如食欲、食量、體溫、大小便等)觀察,培養(yǎng)嬰兒良好的生活習(xí)慣。

  3、其他

  產(chǎn)婦及嬰兒的衣物清洗及產(chǎn)婦月子間的衛(wèi)生

  二、甲乙雙方的權(quán)利與義務(wù)

  1、甲方的權(quán)利

  (1)甲方可在服務(wù)內(nèi)容的工作范圍內(nèi),安排乙方工作

  (2)甲方有權(quán)要求乙方提供正規(guī) 月嫂證書(shū)以及身份證

  2、甲方的義務(wù)

  (1)按時(shí)向乙方支付服務(wù)費(fèi)

  (2)配合乙方做好月嫂工作,并提供合理的協(xié)助

  (3)為乙方提供與甲方基本相同的食宿條件

  3、乙方的權(quán)利

  (1)甲方增加服務(wù)內(nèi)容以外的工作,乙方有權(quán)要求增加適當(dāng)?shù)膱?bào)酬。

  (2)乙方有權(quán)拒絕甲方不合理的工作安排。

  4、乙方的義務(wù)

  (1)嚴(yán)格按照服務(wù)內(nèi)容為甲方提供服務(wù)

  (2)在工作時(shí),乙方需愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)務(wù)

  三、在合同期內(nèi),乙方有下列情況之一時(shí)甲方有權(quán)終止合同并按工作天數(shù)折算工資給乙方

  1、違法國(guó)家法律、法規(guī)

  2、不服從甲方合理工作安排的

  3、未經(jīng)甲方同意,乙方擅自離崗

  4、身體有病,不能繼續(xù)從事月嫂工作的

  四、在合同期內(nèi),甲方有下列情況之一時(shí),乙方有權(quán)終止合同,并要求甲方按工作天數(shù)折算工資給乙方。

  1、甲方的工作安排違法國(guó)家法律、法規(guī)

  2、甲方以任何理由對(duì)乙方實(shí)施搜身,扣押錢(qián)物、毆打謾罵、威逼等行為

  五、因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)的解決辦法

  雙方因履行合同發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)當(dāng)先協(xié)商解決,協(xié)商不成的,可向所屬行政區(qū)人民法院提出訴訟

  六、本合同自甲乙雙方簽字后生效,本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份。

  甲方: 乙方:

  常住地址: 常住地址

  聯(lián)系電話: 聯(lián)系電話:

  年月日:

保姆雇傭合同 篇2

  甲 方: 身份證號(hào):

  籍 貫:

  乙 方: 身份證號(hào):

  籍 貫:

  經(jīng)甲乙雙方近日協(xié)定,甲方聘請(qǐng)乙方為私家保姆,從事甲方孩子(***)看護(hù)工作,為更好地維護(hù)雙方權(quán)益,避免產(chǎn)生不必要糾紛,特簽定本協(xié)議,具體如下:

  一、甲方聘請(qǐng)乙方為私家保姆,主要從事甲方孩子(***)看護(hù)工作,雙方應(yīng)以誠(chéng)相待,相互說(shuō)明有關(guān)必要信息,不得做假欺騙。

  二、乙方工作時(shí)間與地點(diǎn):每周一至周六7:00-18:00,每周可休息一天(周日),乙方確有急事不能正常開(kāi)展工作的,則提前一個(gè)工作日向甲方請(qǐng)假,原則上每月請(qǐng)假時(shí)間不得超過(guò)1天,請(qǐng)假期間無(wú)工資待遇。乙方正常公休時(shí)間,甲方若請(qǐng)求乙方加班,經(jīng)乙方同意后可進(jìn)行加班,甲方應(yīng)給予乙方加班工資待遇,標(biāo)準(zhǔn)等同于請(qǐng)假扣除的工資待遇,乙方

  請(qǐng)假被扣除的工資待遇及加班工資待遇在乙方工資發(fā)放時(shí)統(tǒng)一增減;乙方工作地點(diǎn)在甲方住所。

  三、工資待遇:甲方按月支付乙方工資,每月****元整,甲方可視乙方工作質(zhì)量適當(dāng)調(diào)整工資,此外,中秋節(jié)、春節(jié)發(fā)放節(jié)日福利;甲方負(fù)責(zé)為乙方提供午餐或午餐費(fèi)用。

  四、乙方應(yīng)保證甲方孩子安全、健康、飲食與用品衛(wèi)生,不得打罵孩子,不得引導(dǎo)孩子做不利于身心健康發(fā)展行為。

  五、乙方在工作期間應(yīng)愛(ài)護(hù)甲方物品,不浪費(fèi)資源,不亂拿亂放,保持室內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生。

  六、乙方在工作期間不得在甲方住所接待賓朋或從事賭博、嬉戲等娛樂(lè)活動(dòng)。

  七、乙方在保證甲方孩子健康、安全的前提下, 可適時(shí)帶孩子外出活動(dòng)。

  八、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方簽字后各執(zhí)一份,協(xié)議自20xx年 月 日起生效,至20xx年 月 日終止。

  甲方簽字:

  乙方簽字:

  二〇xx年**月**日

保姆雇傭合同 篇3

  甲方:

  住址:

  身份證號(hào)碼:

  電話:

  乙方:

  住址:

  身份證號(hào)碼:

  電話:

  甲方因家庭需要,雇傭王芳為家庭保姆,經(jīng)雙方協(xié)商,特簽訂本協(xié)議。

  第一條服務(wù)職責(zé)。甲方雇傭乙方照顧甲方患病的妻子。

  第二條協(xié)議期限。從20xx年3月1日起至患者生命終止。其中試用期限為1個(gè)月,至20xx年4月1日止。

  第三條甲方的基本權(quán)利義務(wù)

  一、保護(hù)乙方的人身安全,為乙方提供食宿。

  二、由于甲方責(zé)任造成乙方的人身財(cái)產(chǎn)損失的一切后果由甲方承擔(dān)最新保姆合同范本最新保姆合同范本。

  三、按規(guī)定付給乙方工資。

  四、有權(quán)監(jiān)督乙方履行本協(xié)議規(guī)定的義務(wù)情況。

  第四條乙方的基本權(quán)利義務(wù)

  一、遵守甲方規(guī)定的制度。

  二、按照甲方規(guī)定的條件照顧病人:

  1、全天24小時(shí)照顧病人,并負(fù)責(zé)包括乙方在內(nèi)的3個(gè)人的1日3餐(不負(fù)責(zé)買(mǎi)米、買(mǎi)菜)。

  2、幫助病人洗澡、洗衣服。天氣好時(shí),每日進(jìn)行一至二次的戶外活動(dòng)。如因保姆的疏忽使病人摔倒而產(chǎn)生的一切后果由保姆負(fù)責(zé)。

  3、有權(quán)按協(xié)議規(guī)定如月、如數(shù)拿到工資。

  4、由于乙方責(zé)任造成甲方人身、財(cái)產(chǎn)安全損失,一切責(zé)任由乙方負(fù)責(zé)。

  第五條工資待遇

  試用期內(nèi),每月工資500元;試用期滿,每月工資800元。

  第六條付資方式和期限

  按月給付,每月10日付資,前后不超過(guò)5天,乙方收到工資后,簽字為據(jù)。

  第七條工作時(shí)間

  乙每周6天工作制,周日休息。

  第八條協(xié)議的變更和解除

  協(xié)議生效后,甲乙雙方無(wú)正當(dāng)理由不得提前解除協(xié)議。任何一方解除協(xié)議,須提前30天通知對(duì)方,方能解除協(xié)議。

  第九條本協(xié)議在執(zhí)行中發(fā)生爭(zhēng)議,由雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成,可由仲裁機(jī)關(guān)或法院判決。

  第十條本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。

  甲方:(簽章)

  乙方:(簽章)

  年月日


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