下面是小編給大家分享的學校期末教學工作總結范文，希望對你有幫助。

　　篇一：

　　本學期，學校以黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神為指導，以教育局新學期工作要點為指南，緊緊圍繞以“立德樹人”為首要任務，以“學校綠色質量評價爭創一等獎，教學質量爭創全縣同類學校第一名，讓每個孩子感受到成長的快樂，讓每位教師體驗到工作的幸福。”為工作目標，以強力推行生本教育、抓好綠色質量建設為核心任務，以進一步探索生本德育的“三化”和生本課堂的創建等工作為工作重點，不斷創新工作思路，深化德育教育、課程改革和校本研訓，加強校園安全管理，構建教師積極健康的生活方式，全面推進素質教育，不斷提高學校的教育教學質量，不斷提升師生的幸福指數。

　　一、加強組織管理，提高師生的滿意率

　　(一)狠抓校園環境衛生，保證校園潔凈、舒適。

　　校園環境衛生是學校的臉面，一所臟亂差的校園不可能讓學生快樂，讓教師幸福。本學期，學校一是進一步加強對學生良好衛生習慣和文明習慣的養成教育，教育學生不亂丟亂扔，盡量少制造垃圾，教育學生看到果皮紙屑主動拾起;二是重點抓校園衛生死角的清理和打掃。通過一學期的努力，校園里的環境衛生有了很大的改善，特別是廁所里的衛生狀況有了顯著改善，食堂、教室、寢室也都逐步有好轉。

　　(二)依法治校、民主治校。

　　學校定期召開教職工會，商討學校各項制度和方案的制定。本學期，學校重點組織教職工討論制定了《安鹿小學推行生本教育實施方案》、《安鹿小學教職工多元評價細則》，完善了《安鹿小學績效工資方案》。

　　(三)加強黨風廉政建設，全面落實“一崗雙責”。

　　開學初，學校支部接受了鎮黨風廉政建設督導組的檢查，針對督導組反饋的意見，撰寫了整改報告，并進行了整改。利用學校QQ群，為全體教師提供了有關黨風建設的相關學習文件和資料，要求全體黨員認真學習，對照自身的崗位，全面落實“一崗雙責”。本學期，學校支部根據需要補選了一名組織委員。學校還為每個黨員教師購買了《中國共產黨章程》、《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》，嚴格履行了黨員干部婚喪嫁娶事宜實行事前事后報告程序。

　　(四)強化工作紀律，嚴以律己。

　　開學初，學校利用教職工會，向全體教職工明確提出了工作紀律和要求，制定了文明上網公約。學校無集體訪及群體性治安事件發生，也沒有出現在網絡上或閑聊中發表不負責任的言論現象。

　　(五)教師循環任教機制實行逐步過渡。

　　學校規模小，教學人員年齡、學歷、教學素養層次不齊，倘若實行一刀切，學校的教學工作恐會出現混亂。因此，在教師循環任教機制上，學校計劃實行的是先小循環，后大循環;先部分教師循環，后逐步過渡到人人循環。

　　(六)師生滿意率逐步提高。

　　學校的管理工作紛繁復雜，學校的每個管理人員都在盡心盡力，通過大家的努力，師生對學校的管理工作滿意率也在逐步提高。