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行政年終工作總結(jié)

工作總結(jié) 時(shí)間:2021-08-31 手機(jī)版

【必備】行政年終工作總結(jié)4篇

  總結(jié)是在某一特定時(shí)間段對學(xué)習(xí)和工作生活或其完成情況,包括取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)加以回顧和分析的書面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認(rèn)知上升到全面的、系統(tǒng)的、本質(zhì)的理性認(rèn)識上來,是時(shí)候?qū)懸环菘偨Y(jié)了。但是總結(jié)有什么要求呢?下面是小編收集整理的行政年終工作總結(jié)4篇,希望能夠幫助到大家。

行政年終工作總結(jié) 篇1

  20xx年,市工商系統(tǒng)以貫徹落實(shí)國務(wù)院《全面推進(jìn)依法行政實(shí)施綱要》為重點(diǎn),以建設(shè)法治工商為目標(biāo),強(qiáng)化執(zhí)法責(zé)任、明確執(zhí)法主體、規(guī)范執(zhí)法程序、嚴(yán)格執(zhí)法制度、加強(qiáng)執(zhí)法監(jiān)督,進(jìn)一步改善和規(guī)范了行政執(zhí)法行為,使全市工商系統(tǒng)依法行政工作邁上了一個(gè)新臺階。

一、認(rèn)真開展梳理執(zhí)法依據(jù)工作

  為了將系統(tǒng)推行行政執(zhí)法責(zé)任制工作引向深入,市工商局根據(jù)近年來年法律、法規(guī)、規(guī)章的出臺、修訂、廢止情況,對市局系統(tǒng)執(zhí)法依據(jù)進(jìn)行梳理。目前,已對117件法律、280件法規(guī)、74件規(guī)章、37件聯(lián)合規(guī)章、21件地方性法規(guī)、16件地方政府規(guī)章進(jìn)行了全面梳理,共梳理出工商部門應(yīng)當(dāng)實(shí)施的執(zhí)法行為443項(xiàng),其中行政許可13項(xiàng)、行政處罰387項(xiàng)、行政確認(rèn)9項(xiàng)、行政強(qiáng)制29項(xiàng)、行政征收5項(xiàng)。

二、強(qiáng)化規(guī)范性文件審查備案工作

  為確保今年規(guī)范性文件審查備案工作順利開展,市局法制科按照按照《省工商局關(guān)于河南省規(guī)章規(guī)范性文件備案辦法實(shí)施意見》的要求,對市局起草的《舉報(bào)傳銷行為獎勵辦法》《關(guān)于打擊傳銷百日聯(lián)合執(zhí)法行政實(shí)施方案的通知》等4件規(guī)范性文件提出審查意見,并在發(fā)布后按規(guī)定程序報(bào)送市法制局備案,確保市局規(guī)范性文件合法、有效。其中,《舉報(bào)傳銷行為獎勵辦法》以市政府名義予以發(fā)布。

三、扎實(shí)開展推行行政執(zhí)法責(zé)任制考評工作

  市局按照年初對執(zhí)法責(zé)任制目標(biāo)考評工作的安排,組織系統(tǒng)各單位法制科長對從系統(tǒng)各單位抽取的40份規(guī)范性文件、57件行政許可卷宗、59件行政處罰案卷、17件行政強(qiáng)制措施案卷、8件廣告許可卷宗、16件行政確認(rèn)卷宗,共157件執(zhí)法卷進(jìn)行了客觀公正的評查,書面反饋評查意見20份。系統(tǒng)各單位也積極開展了自查自評工作,共自查規(guī)范性文件458份,執(zhí)法卷7432件,并對自查出的和市局評卷反饋的問題進(jìn)行了認(rèn)真整改。

四、實(shí)行執(zhí)法責(zé)任追究月報(bào)告和行政執(zhí)法責(zé)任信息通報(bào)制度

  嚴(yán)格按照省局《關(guān)于實(shí)行行政執(zhí)法責(zé)任制過錯追究月報(bào)告制度的通知》要求,落實(shí)行政執(zhí)法責(zé)任過錯追究月報(bào)告制度,市局、縣(市)局和分局兩級法制機(jī)構(gòu)設(shè)專人負(fù)責(zé)有關(guān)資料的收集和整理,落實(shí)層級上報(bào)工作。過錯追究月報(bào)告制度的實(shí)行,強(qiáng)化了行政執(zhí)法責(zé)任過錯追究工作的開展,截止目前,系統(tǒng)各單位沒有出現(xiàn)執(zhí)法過錯被追究的情況。

五、完善制度,豐富內(nèi)容,推動行政執(zhí)法責(zé)任制各項(xiàng)工作深入開展

  從系統(tǒng)各單位推行行政執(zhí)法責(zé)任目標(biāo)考評情況看,推行行政執(zhí)法責(zé)任制工作在系統(tǒng)各單位得到高度重視,系統(tǒng)各單位均建立了規(guī)范性文件制定和依法履行法定職責(zé)等各項(xiàng)配套制度,進(jìn)一步規(guī)范了自身行政執(zhí)法行為。從推行行政執(zhí)法責(zé)任制自查自評工作情況看,系統(tǒng)各單位積極開展自查自評工作,對各類執(zhí)法卷進(jìn)行了全面的自查,其中,伊川縣局采取的“三步走”和經(jīng)技分局推行的“五項(xiàng)清理”自查自評辦法,進(jìn)一步豐富了推行行政執(zhí)法責(zé)任工作方法。從推行行政執(zhí)法責(zé)任制自查問題整改情況看,系統(tǒng)各單位針對自查出的問題查找原因,制定措施及時(shí)糾正。如:關(guān)林分局對存在的問題制定了加強(qiáng)培訓(xùn)、強(qiáng)化監(jiān)督和規(guī)范立卷三項(xiàng)整改措施,杜絕問題的再次出現(xiàn);偃師市局將查出的問題梳理為8個(gè)類別,制定了四項(xiàng)具體措施進(jìn)行整改;瀍河分局建立整改報(bào)告制度,要求辦案機(jī)構(gòu)結(jié)合回訪制度積極與當(dāng)事人溝通,糾正案卷中存在的問題,并將整改情況報(bào)告分局法制機(jī)構(gòu)。

  20xx年,洛陽市工商局將加大推行行政執(zhí)法責(zé)任制工作力度,針對少數(shù)單位和人員思想認(rèn)識還不夠到位、執(zhí)法不夠嚴(yán)格、備案工作不夠落實(shí)的問題,深化行政執(zhí)法崗位責(zé)任制,按照職權(quán)法定原則,合理設(shè)置執(zhí)法機(jī)構(gòu)、執(zhí)法崗位、分解執(zhí)法職權(quán),完善各個(gè)執(zhí)法機(jī)構(gòu)、崗位和人員的行政執(zhí)法責(zé)任制,同時(shí)加大執(zhí)法監(jiān)督和執(zhí)法責(zé)任追究力度,進(jìn)一步把推行行政執(zhí)法責(zé)任制工作引向深入。

行政年終工作總結(jié) 篇2

  一、加強(qiáng)職工的考核管理

  1、 對照《綏中縣農(nóng)電局考核辦法》加縣農(nóng)電局行政副局長工作總結(jié)強(qiáng)對各部門,對職工的安全生產(chǎn),勞動紀(jì)律等各方面工作的考核。

  2、 上半年對供電所正副所長及合同制電工進(jìn)行了全面考核,先后處理違規(guī)合同制電工16名,開除違紀(jì)合同制電工一名。

  3、 在職工錄用,工作調(diào)動上,嚴(yán)格執(zhí)行政策,本著及時(shí)、準(zhǔn)確、穩(wěn)妥的原則,保證了職工隊(duì)伍的穩(wěn)定。

二、加強(qiáng)勞動工資、勞動保險(xiǎn)規(guī)范化管理

  1、嚴(yán)格控制和加強(qiáng)工資計(jì)劃的執(zhí)行,做到嚴(yán)格執(zhí)行工資計(jì)劃,不突破指標(biāo)。

  2、搞好定崗定員,職工提前退養(yǎng),撥離人員,壓縮開支,減員增效。

  3、勞動保險(xiǎn)管理工作,我們做到專人分管,各負(fù)其責(zé),為職工在縣醫(yī)保中心辦理了醫(yī)療保險(xiǎn)。

三、加強(qiáng)職工教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。

  認(rèn)真制定培訓(xùn)計(jì)劃,加強(qiáng)對各專業(yè)人員的安全,業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)考核,上半年共舉辦財(cái)務(wù)、變電、安全規(guī)程、安全考試、安全知識競賽,培訓(xùn)班12次,培訓(xùn)人員達(dá)1016人次。

四、做好文件收發(fā)、傳閱和檔案的規(guī)范化管理。

  我局在省二級檔案管理達(dá)標(biāo)的基礎(chǔ)上,近一步加強(qiáng)對檔案的規(guī)范化

  管理,五月份通過了縣檔案局組織的檔案檢查。

五、加強(qiáng)車輛管理,保證生產(chǎn)運(yùn)輸任務(wù)的完成。

  車輛管理,我們嚴(yán)格按照《綏中縣農(nóng)電局車輛管理執(zhí)行規(guī)定》執(zhí)行,嚴(yán)格出車派車審批制度,做到出車有審批,在車隊(duì)設(shè)立安全員,從五月二十日起在車隊(duì)開展“百日安全”活動,半年累計(jì)安全行駛30多萬公里無事故。

六、加強(qiáng)職工食堂管理和職工福利的采購發(fā)放

  食堂管理工作,我們做到專人負(fù)責(zé),每周制定詳細(xì)的菜譜,并征求全局職工的意見,從食品的采購上嚴(yán)把質(zhì)量關(guān);在職工福利品的采購、發(fā)放上,節(jié)假日職工的大米、豆油、水果等每次都發(fā)放多日,確保發(fā)放到位到人。

七、做好部門協(xié)調(diào)和會務(wù)召集準(zhǔn)備工作

  上半年來,我們充分發(fā)揮、協(xié)調(diào)、管理和服務(wù)職能,使上級的方針政策和領(lǐng)導(dǎo)指示得以貫徹,使各項(xiàng)會務(wù)工作召集和準(zhǔn)備工作準(zhǔn)確有序。

八、做好辦公場所建設(shè)和辦公用品的采購管理。

  堅(jiān)持抓好辦公樓內(nèi)外環(huán)境的清潔,辦公用品、衛(wèi)生用器具的采購發(fā)放工作,完成了部分變電所、營業(yè)所、家屬樓的維修。

九、強(qiáng)化安全責(zé)任機(jī)制,做好安全保衛(wèi)工作

  (1)對我局所轄的21座供電所及10座變電所進(jìn)行了大檢查,對發(fā)現(xiàn)的問題提出整改意見,制定整改措施,并投入資金更新配全安全工器具。

  (2)對我局家屬住宅樓進(jìn)行治安綜合整頓。

  (3)完成治安保衛(wèi)重點(diǎn)單位之重要部位登記表、治安保衛(wèi)重點(diǎn)單位保衛(wèi)人員備案表,及局機(jī)關(guān)、供變電所的職工治安卡片。

十、做好外來人員接待和后勤服務(wù)工作。


本文來源http://www.nvnqwx.com/gongwen/gongzuozongjie/4256118.htm
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