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工作計劃

工作計劃 時間:2021-08-31 手機版

【實用】工作計劃范文集錦九篇

  時間一晃而過,迎接我們的將是新的生活,新的挑戰,一定有不少可以計劃的東西吧。好的工作計劃是什么樣的呢?以下是小編精心整理的工作計劃9篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

工作計劃 篇1

  根據市教體局**年度安全工作要點,按照學校行政會議和校長對本學期校園安全工作的總體要求,本學期安全工作將堅持“以人為本、安全第一”的思想,堅持“安全第一、預防為主”的工作方針,堅持“重細節、重過程”的工作思路,以推進班集體安全工作規范化建設為切入點,以加強師生安全教育和校園安全隱患排查為重點,不斷提升師生安全防范意識和安全防范能力,建設“平安、文明、和諧”校園,踐行“健康成長、快樂學習、全面發展、終身幸福”核心教育價值觀。

一、安全管理方面

  1、進一步完善校園安全管理制度,以推進“指南”實施落實全員“一崗雙責”的安全管理責任。本期將重點開展校園安全工作隊伍責任落實,逐步建立科學、有效的校園安全管理體系,全員簽訂安全責任管理責任書。

  2、大力推進班集體安全工作規范化建設,夯實班級安全管理基石,提高全員安全意識。

  3、嚴格門衛制度,加強門衛管理,充分使用好門禁系統與訪客系統,提高門衛管理的有效性和針對性,杜絕無關人員進入校園影響正常的教育教學秩序。

  4、堅持每天校園安全巡查制度。及時排查安全隱患,做到安全工作防患于未然;定期與總務處一道加強校園食品衛生安全監督。

  5、加強校園周邊環境的管控,協調公安、城管等部門加強校園周邊環境的治理,特別是整治車輛的停放、擺攤設點等亂象。

  6、與政教處一道加強對學生周末管理,對滯校住校生除組織校內活動外,嚴格執行到寢點名反饋制度。

  7、建立好安全管理臺賬,做到安全管理細致、明了、規范。

  8、加強學生風險管理,組織購買校方責任險、學平險、居民醫療險。

二、安全教育方面

  1、定期以不同形式對班主任、保安、住校生管理員、各班安全副班長、安全信息委員等開展培訓,充分發揮其校園安全管理的骨干作用。

  2、開展學生的安全教育與技能培訓:

  1)組織高一、高二學生參加第五屆**省中小學生安全知識網絡競賽。

  2)組織一次全校師生應急疏散演練。

  3)請交警作一次交通安全教育講座。

  4)組織開展“我們身邊的安全隱患”主題班會。

  3、組織保安、住校生管理員開展一次防暴演練和消防演練,協助總務處、教導處員工開展消防演練。

  4、定期開展以掛圖、展板、告家長書、廣播、視頻等形式的專題安全教育。

  5、大力開展法制教育,落實“六、五”普法任務,除組織師生學習有關法律知識外,還將分別組織教職工、班主任、學生的法律安全知識竟賽,請學校常年法律顧問向學生作法律知識講座。

三、其他工作方面

  1、體育工作

  1)繼續加強大課間活動,全面提升我校學生的身體素質。

  2)加強體育教師業績考核,規范體育課堂教學,強化對學生運動技能的培訓,特別是“三大球”運動培訓。

  3)組織三個年級學生體質健康測試。

  4)組織期末大課間活動競賽:韻律操、跑步、女生仰臥起坐(機選)、男生引體向上(機選)、跳繩等。

  5)加強校體育運動隊建設,提高競技水平,提升學校影響力。

  2、藝術工作

  1)做好**省藝術特色學校評估驗收工作。

  2)組織“12.9”校園藝術節。

  3)組織10月份合唱節暨紀念抗戰70周年歌詠比賽。

工作計劃 篇2

  一、指導思想:

  政教處工作堅持以《中學德育大綱》、《愛國主義教育實施綱要》、《公民道德實施綱要》為指導,根據《國務院關于加強和改善未成年人思想道德建設若干意見》的要求,《國家中長期教育改革和發展規劃綱要》,清醒地認清形勢,更新德育觀念,深化德育改革,努力加強對學校德育的目標、資料、方法、途徑等德育運作機制的創新,加強德育工作的針對性和實效性。以“搶抓機遇,加快發展,追求卓越,爭創一流”為工作思路,以“成人成才并重,成人先于成才”為工作原則,以“明禮、誠信、求是、競先”為工作主線,堅持培養健全人格,發展個性特長,為學生的終身發展奠基,從加強德育校本研修,強壯德育隊伍;建設校園文化,重視文化導引;整合德育資源,優化德育網絡;注重德育管理,提高德育實效;開發校本德育課程,完善德育渠道等幾方面著手,注重體驗,追求實效,全面提高學生思想道德素質,促進學生全面、和諧、健康的發展。

二、具體工作:

(一)抓好德育隊伍建設,營造全員育人氛圍。

  1、加強政教隊伍自身建設,努力提高政教隊伍理論水平,提高高效服務潛力。首先樹立敬業愛崗思想。其次加強學習,每月定時召開理論學習會、處務會,學習新的德育理論,借鑒新的德育途徑,討論調研我校德育工作中存在的問題,每次會議有中心議題,有學習材料,有討論結果。努力構成學習型團隊,推動我校德育工作邁上一個新的臺階。

  2、加強班主任隊伍管理,促進班主任隊伍建設。進一步完善《班主任考核條例》,透過《班主任考核辦法》、每兩周一次的班主任例會,規范班主任工作方法,進一步明確班主任工作要求,溝通班主任思想和工作中存在的問題。在具體工作過程中,做好指導、服務、檢查、反饋。每項工作、每月工作要做到有布置、有檢查、有記錄、有反饋,推動班主任工作的開展。

  3、增強助理班主任(副班主任)管理意識、職責意識,為班主任培養后備人才,營造全員育人氛圍。助理班主任將采取自主報名形式,明確職責范圍:透過參與班級衛生工作深入班級,協助班主任工作;部分學生聯系教育、進一步完善、開展我校的德育導師結對工作。另一方面,要求助理班主任成功的經驗。提倡任課教師與班主任多溝通,共同商討解決班級中存在的問題,同時,結合學科教學,進行德育滲透。

(二)加強學生的思想道德和行為規范教育,深化學生道德體驗。

  1、加強學生愛國主義、群眾主義、社會主義教育,以每月主題教育為載體,透過班會課、國旗下講話、年級集會等多種渠道落實各項教育。九月份開展以班容班貌建設、學生儀容儀表檢查為主要資料的日常行為規范教育。十月份開展以愛校教育為重點的愛國主義教育,結合紀念紅軍長征勝利七八周年活動,對學生進行理想信念教育。十一月份開展法制安全教育活動,提高學生自護潛力。十二月份開展職責教育,樹立學生職責意識。一月份開展評優工作,營造爭先進、學先進的氛圍,同時檢查落實學生日常行為規范,考核結果記入《學生綜合素質評價》。每月月初有計劃,過程有檢查、反饋,月底有小結,保證主題教育資料、時間、人員到位。

  2、加強學生行為規范養成教育。學習貫徹執行《中小學生守則》《中學生日常行為規范》,重新修訂學習《靖江市第一高級中學學生手冊》,使學生做到知行統一。從學生日常行為規范抓起,抓學生的禮貌用語,開展《告別不禮貌行為承諾》簽字活動,開展“三禮教育”,讓學生知禮節、懂禮儀、有禮貌;要求學生行為舉止做到“穿有樣、坐有相、行有規、言有范”。繼續搞好“八禮四儀"和社會主義核心價值觀教育。扎實推進環境教育,抓好教室、寢室兩個環境布置,增強環境育人氛圍,同時要求做到“五無”——地上無紙屑、墻上無污跡、桌上無刻畫、門窗無破損、衛生無死角,搞好環境衛生。

  3、加強班干部隊伍建設,努力打造一支講正氣、有職責、有影響力、有榜樣作用的學生干部隊伍。要求班主任在推選班干部過程中就嚴格把關,團委對推選出的班團干部,將成立學生干部學校,對全校班團干部進行培訓上崗,對出色的優秀班團干部進行不同層次的表揚,樹立先進,對班干部工作中存在的問題及時調研進行解決。

  4、加強后進生矯治力度。擬建立法規教育,定期開展學習,對曾受處分學生進行系列教育,邀請法制副校長參與、開辟校外教育基地,體驗大墻內生活;結合學生自省,寫認識、談體驗,促進不良習慣的消除、禮貌行為的養成。加強體藝生教育,促進學生德藝雙馨。

  5、以環境教育特色學校為載體,充分發揮綠色班級建立工作,用心開展環保教育,提高師生衛生素養,增強防病潛力。開展環保宣傳教育活動;定期刊出防病、環保板報;回收廢物;開展常規衛生保潔活動。

  6、加強宿舍區管理,努力營造溫馨、舒適的生活環境。進一步明確生活指導工作職責,加強崗位職責意識,每一天早晚檢查各寢室的衛生內務,下午、晚上抽查,認真做好記錄、及時反饋,盡量使宿舍區二十四小時持續整潔。安排好值周寢室,加強值日生教育和管理,增強學生勞動意識。充分發揮舍長的作用,提高學生自我管理潛力,用心創造條件,開展寢室文化建設活動,增強團隊凝聚力。加強班主任下寢室檢查。

  7、加強安全教育和法制教育,增強學生安全防范意識,提高學生自護潛力。用心配合安保部門定時檢查并進行法制和安全教育。加強門衛保安管理,嚴守門口出入制。利用安全、法制教育月對學生進行系列安全、法制教育。

  8、加強心理健康教育,培養學生健康的人格。充分使用學生發展中心的設備設施,發揮心理咨詢的作用;定期更新健康教育網頁——“心理驛站”,刊出心理健康板報,組建、成立學生心理協會,開設健康教育課,校報《馬洲風韻》定期刊出心理專欄,舉辦心理健康活動周,透過多渠道對學生進行心理教育和心理疏導,提高學生心理調節潛力,為塑造健全人格盡綿薄之力。

  9、加強高品位的校園文化建設,搭建學生施展才華的平臺。充分發揮團委組織潛力,調動學生會的工作用心性,加強學生會工作指導,定期召開會議,更好地開展學生自治自理工作,提高學生工作潛力和社會活動潛力。

(三)加強家校聯系,健全學校、家庭和社會三結合的教育網絡。

  充分利用班主任聯系家長的主角作用,加強班主任家訪的督查,班主任加強對家長教育子女方法的指導,宣傳黨的教育思想和學校教育要求,提高家長教育子女的潛力。組織好家長會和家長委員會,努力發動家長和社會力量來支持學校的教育教學工作。

(四)創新德育思路,有效推進德育各項工作有序開展。

  1、完善值日工作制度,明確檢查項目、扣分細則,調整值日人員結構,由部門協調統一安排學校三個年級中層領導擔任值日負責人,配備各學科備課組長及班主任擔任值日成員,做到職責到人,檢查嚴格,獎懲公平,公布及時,整改到位。

  2、進一步加強師德師風建設,外樹形象,內強管理,在原先單一學生問卷調查的形式上增加家長問卷調查和社會調查,取得更公正客觀的評價數據,樹立先進典型教師、班主任。在環境許可條件成熟的狀況下開通師德師風建設熱線,爭取第一時間了解掌握相關動態,及時妥善處置,有效遏制不良風氣的構成與發展。

  3、建立政教處同志家訪制,政教處將完善并了解學生第一手資料,對各年級優秀學生、邊緣學生、問題學生、租住校外學生以及單親、留守等學生進行有計劃、有目的、分層次的家訪,同時進行督查班主任家訪的回訪,推動班主任的家訪工作。增強家長對子女的職責心以及班主任工作的職責感。使高高在上的學校教育蹲下身子接上地氣與家庭、社會正確的關心每一個子女。為學生的成長,家長的教育義務做好服務工作。

  4、鞏固班會課教育陣地,杜絕私自挪用、自修。班會課是班主任進行班級管理的主渠道,是學校進行學生德育工作的主陣地,班會課是班主任針對班級狀況對學生進行教育的一種有效方式,同時也是班主任指導學生開展主題班會的統一時間,對學生思想的轉變和良好班風的構成有不可低估的作用。學校將逐課檢查記載并作為班級管理的重要考評依據。

  5、充分利用校學生發展中心這一平臺,利用心理軟件對所有學生進行心理測試,發現問題及時進行疏導和治療。根據學生的潛質會同班主任、家長、學生本人,明確學生適宜從事的專業和方向,進一步明確高考目標,充分挖掘學生潛能。


本文來源http://www.nvnqwx.com/gongwen/gongzuojihua/4336997.htm
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