通過開展各類學習活動，不斷提高廣大教師的職業道德修養，切實把維護廣大教職工的利益作為工會一切工作的出發點和落腳點，依法維護教職工利益，滿腔熱情地為教職工做好事、辦實事、解難事。今天CN人才網小編為大家整理了小學學校工會工作計劃范本，希望你會喜歡。

　　學校工會工作計劃范本一：

　　一、指導思想：

　　以科學發展觀統領工會工作，深入學習貫徹黨的“十七大”精神和中國工會“十五大精神，繼續以“好教師立功競賽”活動為主題，要積極探索新形式下做好工會工作的新途徑新辦法，最廣泛地把群眾組織到工會中來，最充分地把工會組織的活力激發出來，努力建設健康向上、充滿生機活力的模范“職工之家”。

　　二、主要工作：

　　(一)加強工會自身建設

　　1 .認真學習貫徹新《工會法》，增強依法治會和依法維權的自覺性。在黨支部的領導下，依法、自主、創新地開展各項工作。

　　2 .加強思想作風和工作作風的建設，密切聯系群眾，為廣大教職工辦實事，為學校黨政分憂，充分發揮工會的橋梁和紐帶作用。

　　3 .推進工會工作現代化建設，充分利用現代信息技術，豐富工會網頁內容，盡可能大地發揮網頁的學習功能。

　　(二)、不斷推進學校民主建設

　　1 .堅持定期召開教職工代表大會制度，進一步創新教代會形式，認真履行教代會職權，提高教代會質量。

　　2 .積極配合黨政，繼續做好校務公開工作，進一步健全制度，規范運作，加強監督，提高質量，保證校務公開的真實性、有效性。校務公開的內容包括：財務管理公開、收費公開、重大支出公開、教職工獎懲公開、職稱評審公開、學校發展的重大決策和與群眾密切相關的重要事情公開。依靠全體教師，虛心聽取意見，把工作落到實處。

　　3 .進一步增強廣大教職工參政議政的意識，積極主動參與學校的民主管理，把學校的民主建設真正落到實處。

　　4 .認真履行工會的基本職責，維護教職工的合法權益，做好協調工作。

　　(三)、重視教職工隊伍建設

　　1 .積極配合學校黨政，加強教工思想政治工作，組織教職工學習領會“十六大”精神，認清形勢，積極進取，開拓創新，認真做好本職工作。有計劃的開展訪問談心活動。

　　2 .組織教職工學習《公民道德建設綱要》，引導教師經常以師德規范對照自己言行，大力弘揚正氣，通過校園網、校板報等宣傳陣地樹立先進典型，進一步提高廣大教職工的道德素養，職業素養，增強教書育人，管理育人，服務育人的自覺性。

　　3 .鼓勵教職工積極參加學歷進修，參加繼續教育，參加現代信息技術培訓，以適應新形勢的要求，提高競爭能力。

　　4 .組織教師學習教育理論，革新教育觀念，開展教育比武活動，不斷提高教育教學質量。

　　5 .積極推進學校的“青藍工程”，營造好師徒氛圍及經驗，推出新老班主任結對，學科業務新老教師結對兩個層面的師徒結隊活動。

　　(四)、加大送溫暖工作力度

　　1 .關心特殊學生群體，與身邊生活有困難、學習有困難、單親家庭、品德有缺陷的學生結成幫教對子，建立幫教記錄卡，有計劃地開展幫教活動

　　2 .關心教職工生活，對生病或有困難的教職工做好慰問工作，要時刻把教職工的冷暖掛在心頭 , 把組織的溫暖送到教職工的心里。堅持“五必訪”制度：對因大病、突發性事件造成困難的教師，工會要做到了“第一知情人，第一報告人，第一幫助人”的職責;與工作或生活上遇到不順心的事的教師們交心;對生活有困難的教職工，學校幫助解決問題。

　　3 .豐富教職工業余生活，開展形式多樣的文體活動，豐富文化業余生活，開展健身活動，增強教工體質，活躍教工身心。

　　( 五 ) 、工會干部加強學習、提高理論水平

　　工會干部要自覺學習，特別要加強工會工作理論方面的探討和研究，提高創新能力，貫徹落實全總工會的指示精神，結合實際做工作，力求團結全校教工積極投入到我國全面建設小康社會的歷史進程中，投入到我校教育事業中，力求使工會工作達到高起點、高標準、高質量、高效率、高效應。

　　1.建立工會干部定期學習制度，工會委員每月至少集中一次，討論研究工會工作。

　　2.工會干部要開創性地做好分管工作，同時要有一盤棋觀念，注意配合默契。

　　3.工會各小組工作要加強考核和評比，把組織各種活動的經驗、參加各種活動的人數、效果等作為考核依據。

　　4.工會干部注意研究總結分管工作，努力完成各項工作。

　　三、月份工作安排

　　二月份：

　　1.討論制定工會工作計劃。

　　2.召開工會委員會議，明確工作目標

　　3. 做好校務公開有關工作。

　　三月份：

　　1.“三﹒八”婦女節專題慶祝活動。

　　2.開展扶助困難學生完成學業的活動。

　　3.學習“新工會法”、《教師法》、《中小學教師職業道德規范》結合實際交流心得體會。

　　4.教學基本功評比。

　　四月份：

　　1.困難職工調查活動。

　　五月份：

　　1.慶祝“五一”國際勞動節。

　　六月份：

　　1.征求教職工的合理化建議。

　　2.召開教職工座談會

　　七月份：

　　1.組織財務內審。

　　2.做好教代會的相關籌備工作，發放提案表。

　　3.檔案資料整理。

　　九月份：

　　1.教師節慶祝活動。

　　2.召開教代會。

　　3.工會干部培訓工作。

　　十月份：

　　1.組織會員體檢。

　　十一月：

　　1.“講身邊的事 贊身邊的人”演講活動。

　　十二月份、20xx年元月：

　　1.元旦慶祝活動。

　　2.開展送溫暖、走訪慰問活動。

　　3.工會工作總結。

　　4.工會檔案資料整理歸檔。