我院畢業生就業工作在上級主管部門和學校黨委、行政的正確領導以及學院黨委、行政的直接領導下，在全院畢業班輔導員及全體畢業生的共同努力下，克服種種困難，使各項有關工作順利進行，達到了預期目標。

　　一直以來，機械學院高度重視就業工作，發動各方面力量積極邀請各相關單位來我院進行招聘，并面向畢業生開展了一系列有利于畢業生就業的工作，如:開拓就業渠道、加強政策宣傳、做好學生就業思想教育、開展重點問題咨詢等。通過一系列的努力，20**屆畢業生就業工作取得了較好的成效，現匯報如下:

　　一、20**屆就業工作概況

　　20**年我院共有本科畢業生321人，研究生92人，截止20**年4月16日，我院畢業生就業人數283人，就業率達到67.22%。

　　1、畢業生流向分析

　　我院20**屆本科畢業生共有321人，落實具體就業單位216人，占畢業總人數的65.85%;其中錄取研究生43人，占畢業生總人數的13.11%;未就業的105人，占畢業生總人數34.**%。

　　在落實就業單位的216人中，到國有企業就業的有67人，占畢業生總人數的20.87%;到艱苦行業企業的有10人，占畢業生總人數的3.11%;到三資企業就業的有79人，占畢業生總人數的24.61%;出國的有6人，占總人數的1.87%;到其它企業事業單位就業的有84人，占畢業生總人數的26.17%;

　　2、20**屆畢業生總體需求及專業就業狀況分析

　　今年社會對我院20**屆畢業生就業需求較大。在制造業向全自動化轉型的形勢下，畢業生供需比較去年有所上升，社會對我院所有專業的畢業生依然保持強勁的需求。這充分體現了社會對我院畢業生的廣泛肯定，也體現了多年來學校積極培育畢業生就業市場的顯著成效。從畢業生實際就業的單位統計來看，我院畢業生就業單位層次普遍較高，畢業生就業競爭能力較強。

　　20**年10月至20**年4月，學院承辦專場招聘會或向企業推薦學生的企業數量近50家，同時校園招聘會招聘的企業也較多，年級也在副書記的帶領下，直接與企業對接、推薦畢業生就業、通過發動學生家長推薦、聯系往年來校招聘企業來校招聘或者直接推薦學生、畢業校友推薦等方式積極拓展就業渠道。期間共有80人左右確定就業意向，高出往年同期解決學生就業人數比例。

　　3、20**屆畢業生考研狀況分析

　　20**年是研究生收費和保送政策改革的第一年，受此影響，選擇繼續深造的學生數量、質量明顯不如往年，保送人數略有增加，考研難度大幅上升。

　　因四上前五周安排兩個課程設計以及考研時間提前一周等因素，導致學生考研準備時間和學習安排受影響，學生考研筆試成績不夠理想，分數較低。同時20**年考研國家線公布時間與自主劃線的985高校分數線公布時間相當，導致985高校與本校的復試時間安排沖突，導致部分學生無法及時調劑回本校。共有11人赴985院校參加復試，12人調劑回本校。