4年工作經(jīng)驗(yàn)的人事助理個(gè)人簡(jiǎn)歷模板范文
導(dǎo)語:各式各樣的精美封面真的有必要存在于個(gè)人簡(jiǎn)歷里嗎?這不僅包括打印封面還包括相關(guān)的封面設(shè)計(jì)工作,商家可不會(huì)只想著賺取打印的錢,商家還會(huì)在設(shè)計(jì)封面增加收入的,就是鼓吹打造專業(yè)而個(gè)性化的封面讓求職者取得極佳的第一印象,封面就沒存在的價(jià)值還在這地方耗費(fèi)功夫?以下是由應(yīng)屆畢業(yè)生簡(jiǎn)歷網(wǎng)小編J.L為您整理推薦的,更多簡(jiǎn)歷模板請(qǐng)關(guān)注應(yīng)屆畢業(yè)生簡(jiǎn)歷網(wǎng)。
YJBYS
目前所在: 廣州 年 齡: 22
戶口所在: 汕頭 國(guó) 籍: 中國(guó)
婚姻狀況: 未婚 民 族: 漢族
誠(chéng)信徽章: 未申請(qǐng) 身 高: 168 cm
人才測(cè)評(píng): 未測(cè)評(píng) 體 重: 63 kg
我的特長(zhǎng):
◆ 求職意向
人才類型: 普通求職
應(yīng)聘職位: 人事專員/助理, 培訓(xùn)人員, 招聘人員
工作年限: 3 職 稱: 無職稱
求職類型: 全職 可到職日期: 隨時(shí)
月薪要求: 面議 希望工作地區(qū): 天河區(qū),越秀區(qū),蘿崗區(qū)
◆ 工作經(jīng)歷
廣州市***工程設(shè)計(jì)院有限公司 起止年月:2009-11 ~ 2013-04
公司性質(zhì): 私營(yíng)企業(yè) 所屬行業(yè):環(huán)保設(shè)備及污染處理
擔(dān)任職位: 人事助理
工作描述: 【人事方面】
1、員工關(guān)系:負(fù)責(zé)人員入職、轉(zhuǎn)正、離職手續(xù)辦理,人事資料庫的建立與維護(hù)、勞動(dòng)合同簽訂與人員檔案管理,員工試用期考核、合同期滿考核跟進(jìn),辦理人員社保購買、用工備案、勞動(dòng)年審等;
2、人員招聘:負(fù)責(zé)招聘工作,執(zhí)行招聘計(jì)劃,為公司發(fā)展配置合適人才;維護(hù)和開拓招聘渠道,撰寫招聘廣告和發(fā)布信息,籌劃和組織社會(huì)招聘以及應(yīng)屆生招聘工作;負(fù)責(zé)對(duì)簡(jiǎn)歷分類、篩選,組織和安排面試;
3、人員培訓(xùn):協(xié)助經(jīng)理制訂培訓(xùn)計(jì)劃,安排、組織培訓(xùn),與員工簽訂培訓(xùn)協(xié)議,跟進(jìn)員工分享培訓(xùn)成果;
4、績(jī)效考核:監(jiān)督績(jī)效考核的執(zhí)行情況,負(fù)責(zé)員工績(jī)效考核的實(shí)施,包括統(tǒng)計(jì)匯總、上報(bào);
5、考勤管理:負(fù)責(zé)核查、匯總各部門員工考勤月報(bào)表,處理考勤異常情況;
6、4R檢查:負(fù)責(zé)每月的部門4R檢查及更新跟進(jìn);
7、其他工作:協(xié)助部門經(jīng)理處理人事方面的'其他工作和對(duì)外聯(lián)絡(luò)工作。
【行政方面】
1、公文編寫:負(fù)責(zé)公司各種公文起草、編寫(各類行政、人事文件、檔案的編號(hào)、登記、收發(fā)、歸檔等);
2、活動(dòng)組織:協(xié)助行政主管組織、協(xié)調(diào)公司各種會(huì)議及年會(huì)、旅游、拓展培訓(xùn)等集體活動(dòng);
3、紀(jì)律檢查:檢查、監(jiān)督紀(jì)律,針對(duì)違規(guī)違紀(jì)行為,發(fā)布處罰通知以及匯總每月紀(jì)律執(zhí)行結(jié)果。
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