餐飲個人簡歷范文

　　簡歷是求職中的一部分，也是影響到求職成功與否的關鍵點。

　　個人信息

　　yjbys

　　性 別： 男

　　年 齡： 25歲 民 族： 漢

　　工作經驗： 1年以上 居 住 地： 浙江臺州 椒江區

　　身 高： CM 戶 口： 浙江臺州 椒江區

　　自 我 評 價

　　1.溝通協調能力強，具備良好的團隊素質。 2.熟練掌握辦公自動化技能。工作責任心強，有耐心。

　　求 職 意 向

　　希望崗位： 行政/人事類-招聘專員 　質量/安全管理類-質量管理/驗貨員(QA/QC) 　質量/安全管理類-品管員

　　尋求職位： 人事;質檢

　　希望工作地點： 浙江臺州路橋區

　　期望工資： /月　　到崗時間：隨時到崗

　　工作目標 / 發展方向

　　天時地利與人和， 缺一不可!

　　工 作 經 歷

　　▌2015-04--2016-09：臺州國際大酒店

　　所屬行業： 餐飲、娛樂(民營企業)

　　擔任崗位： 行政/人事類/人事文員

　　職位名稱： 人事專員

　　職位描述：負責酒店所有員工的入職、辭職、人事變動、解聘等情況記錄整理歸類存檔，并妥善保管隨時待查;每月統計酒店人員變動情況上報酒店領導。

　　負責酒店人員入職、離職所需的一切手續;

　　制作酒店各部門人員編制機構圖，并根據編制，每月上報集團及酒店領導。

　　負責對人事行政部各類文件進行收發、傳遞、登記、存檔。

　　部門考勤的管理以及審核

　　離職員工考勤的審核以及核算

　　格式：時間 工作單位 工作崗位/就任職務 工作描述

　　2015年4月-2016年9月 臺州國際大酒店 人事專員

　　負責酒店所有員工的入職、辭職、人事變動、解聘等情況記錄整理歸類存檔，并妥善保管隨時待查;每月統計酒店人員變動情況上報酒店領導。

　　負責酒店人員入職、離職所需的一切手續;

　　制作酒店各部門人員編制機構圖，并根據編制，每月上報集團及酒店領導。

　　負責對人事行政部各類文件進行收發、傳遞、登記、存檔。

　　部門考勤的管理以及審核

　　離職員工考勤的審核以及核算

　　教 育 經 歷

　　2011-09--2014-07 杭州師范大學 管理類/人力資源管理師 大專

　　2011-09--2014-07 杭州師范大學 計算機類/全國計算機證書 大專

　　技 能 專 長

　　語言能力： 英語：差;　 中文普通話：良好

　　所在地方言：精通;

　　計算機能力： 全國計算機等級考試一級

　　其它相關技能：

　　掌握辦公自動化技能

　　拓展閱讀：寫好個人簡歷的有效小技巧

　　求職中個人簡歷起到非常關鍵的作用，基本上所有的在職人員們在求職之前，或者求職過程中都編寫過個人簡歷。雖然說個人簡歷并不是求職成功的根本因素，但是也是非常重要的環節。如果個人簡歷寫的不好，連面試的機會都沒有，更不要說求職成功了。

　　可以說能夠寫出一份優秀的個人簡歷，也就是求職成功的第一步。那么，如何寫好個人簡歷就是關鍵點了。下面就來簡單介紹一些寫好個人簡歷的小技巧，在求職中也能起到較為有效的成果。

　　(一)、用關鍵字說話，減少無用的信息

　　寫個人簡歷并不是給自己看的，而是給招聘方看的，因此要迎合對方的閱讀習慣，在一篇個人簡歷中表現能力雖好，但萬不可用大篇幅敘述，要講究個人簡歷精簡化。多使用一些能夠吸引人的關鍵詞，哪些沒有用的信息盡量就不要寫了，縮小篇幅也能體現個人風格。

　　(二)、用數據說話，結果導向少用主觀信息

　　個人簡歷中可以使用的信息很多，招聘方在閱讀的時候一邊是瀏覽信息，一邊還要靠考慮起信息的真實性。通常人們對一些主觀性的.信息都是有保留的看，特別是在競爭中，個人主觀信息的可信度把并不高，因此要減少主觀信息，用結果說話、用數據說話，也可以以細節來體現真實度。

　　(三)、趨利弊害，秀出自己的閃光點

　　趨利避害是人之常情，也是在競爭中突出自我的方式，在個人簡歷同樣也不要隱藏自己的實力。盡可能的秀出自己的閃光點，挖掘自己的優勢所在。

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