| 公司名稱： | 廣州遠田生物科技有限公司起止年月：2009-02 ～ 2009-03 |
| 公司性質： | 外商獨資所屬行業：化學化工，生物制品 |
| 擔任職務： | 辦公室主任 |
| 工作描述： | 負責辦公室日常管理,建立公司行政人事管理模塊,執行總經理相關決策事項. |
| 離職原因： | |
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| 公司名稱： | 廣東迪米格（佛崗）實業有限公司（港資）起止年月：2007-09 ～ 2008-07 |
| 公司性質： | 外商獨資所屬行業：五金礦產，金屬制品 |
| 擔任職務： | 人事行政主管 |
| 工作描述： | 領導下屬（人事、后勤助理）完善公司管理制度和相關工作流程、并指導下屬工作，包括《員工手冊》、人事管理制度（如晉升激勵方案、招聘流程、崗位說明書、培訓管理、績效考核等）；行政管理制度（車輛、保安、宿舍、飯堂、固定資產、安全與職業健康、污水處理與工業固廢處理等）；其他管理制度（公司內部溝通交流程序、辦公用品管理、出差費用報銷等）。召集各部門定期溝通,找出工作中的問題,改進整體績效. |
| 離職原因： | |
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| 公司名稱： | 日本綠安全株式會社廣州綠北洋（HOKUYO）皮革制品有限公司（中日合資）起止年月：2004-02 ～ 2007-08 |
| 公司性質： | 中外合資所屬行業：鞋業/皮具/玩具 |
| 擔任職務： | 總務系長 |
| 工作描述： | （1）對人事、后勤、辦公室、安全職業健康與環境進行全面管理，每月組織部下統計KPI值，并在月度管理評審上向日方董事會匯報。（2）參與公司現場重大突發事故的處理與調度/調查。組織總務部進行ISO14001體系的認證與維護。（3）負責編寫人事行政方面的管理制度、辦公室日常需要的公文，并審查后報告總經理批準后簽發并跟蹤執行效果。（4）對EHS進行全面責任管理，同時對公司新員工培訓、EHS知識培訓、員工禮儀培訓擔當主講。（5）每周一對總務部進行工作計劃安排，周五下午進行工作總結和問題研究及措施跟進。 |
| 離職原因： | |
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| 公司名稱： | 湖北石首楚源精細化工股份有限公司（股份國營）起止年月：1992-01 ～ 2001-10 |
| 公司性質： | 股份制企業所屬行業：化學化工，生物制品 |
| 擔任職務： | 車間設備管理主任 |
| 工作描述： | 負責對車間的化工設備進行管理、維護，并進行車間現場安全管理。同時參與公司文化建設、企業報刊編寫、文娛活動舉行。 |
| 離職原因： | |