縱觀歷史發展的濤濤長河，無數科技創新、賽事突破均借助于團體的力量才得以實現。個體力量有限，只有將個體的才華匯入團體的河海才能迸發出驚人的力量，閃爍絢麗的光彩。

　　科比，一位傳奇般的球員，一次次翻新記錄，實現了自我籃球生涯中一個個令人欽佩的超越與突破。擁有如此杰出球員的科比球隊，想必定是所向披靡、戰無不勝吧？然而，事實卻給了我們否定的答案！就在科比接連刷新紀錄時，他的球隊卻輸了球。由此可見，個人無論多么優秀也無法替代團體，團體的價值永遠大于個人價值之和。我們應著眼團體結構優化，整體素質提升，讓團體爆發出熊熊烈火般的凝聚態力量。

　　優化團體，需調整團體結構。一個團體中，成員千差萬別，各有所長，各有其短。組織者應該洞察每一個成員的長處，讓每個成員的優點都得到充分的施展，同時讓各個成員之間缺點互補，將整個團體組成一張嚴密而結實的網。若是忽略個人的優缺點，一以概之，必然導致團體力量下降。昔者毛遂自薦，隨幕僚至齊國游說。毛遂以其敏捷的思辨、嚴謹的談吐博得滿堂喝彩，游說團體也因此獲得極大的成功。幕府官員也對他大加贊揚，命他帶兵打仗，可官員不知毛遂僅是一才思敏捷的文人，根本不懂作戰策略，結果他一上戰場，便被打得片甲不留，該幕府也從此土崩瓦解。可見，優秀的團體就應該將每個人都放在正確的位置，不只著眼尖子生的培養，而應全面觀察每個成員的各個方面，讓每個成員都得其所、樂其業。

　　優化團體，需要精英匯入團體。就像一根火炬無論燃燒多么充足也只能照亮一個角落，而一把火炬湊在一起，卻可以將黑夜化為白晝。科比不應只著眼于個人的球技突破，而應著力于讓球隊中每個人的球技都獲得發展。個人力量始終是有限的，群體力量的累加卻可達到驚人的高度。項羽與劉邦之爭，我們至今仍品味其中的勝敗玄機。我想劉邦勝就勝在全軍心齊志一。鴻門宴中，張良、樊噲、陳詞如出一轍，可見劉軍整體力量之凝聚，張良這一精英之計融入軍團，便將軍團化作堅硬的磐石，無堅不摧。

　　優化團體，才能實現更卓越的突破與進展，讓我們每個人都融入團體，在團體中司其職、樂其事，為團體發展做出貢獻。