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終領(lǐng)導(dǎo)個人述責(zé)述廉報告

時事論據(jù) 時間:2021-08-31 手機版

2016年終領(lǐng)導(dǎo)個人述責(zé)述廉報告

  作決策、辦事情,要堅持人民的利益高于一切,要把對上負責(zé)和對下負責(zé)有機的結(jié)合起來,全心全意為人民服務(wù)。以下是小編帶來的述責(zé)述廉報告,希望對你有幫助。

  述責(zé)述廉報告(一)

  根據(jù)《市黨政領(lǐng)導(dǎo)干部述廉、評廉、考廉工作安排意見》的要求,現(xiàn)本人結(jié)合自己分管工作,將個人履行廉政情況簡要匯報如下:

  一、以往的思想、工作回顧

  我做為一名普通的領(lǐng)導(dǎo)干部,經(jīng)常把學(xué)習(xí)作為修身、做人、為官的頭等大事,加強政治理論學(xué)習(xí),用鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝自己的頭腦,提高思想素養(yǎng),堅定政治方向,牢固樹立科學(xué)的人生觀、價值觀。在實際工作中,發(fā)揮好表率作用,對上,自覺接受和服從,把堂堂正正做人,規(guī)規(guī)矩矩用權(quán),清清白白為政作為自己的行為準(zhǔn)則,擺正個人與集體的關(guān)系,從大局出發(fā),凡事的大局為重。從不自以為是,堅持做到按原則、按程序辦事,不以權(quán)謀私。工作中奉行人人平等的原則,不拉幫結(jié)派,不搞親親疏疏,做到心口合一,秉公辦事,切實通過自己的一言一行、一舉一動,為黨工作、為群眾服務(wù)。

  二、存在的問題

  (一)在思想作風(fēng)方面對理論學(xué)習(xí)不夠深入,用理論指導(dǎo)工作實踐,改造主觀世界上有一定差距:

  1、強調(diào)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)多,堅持政治理論學(xué)習(xí)少。我過去認為現(xiàn)在發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟,政府部門的領(lǐng)導(dǎo)干部重要應(yīng)把精力放到學(xué)習(xí)市場經(jīng)濟和政策法規(guī)知識方面,而政治學(xué)習(xí)對工作影響不大。因而出現(xiàn)了注重業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)多,注重市場經(jīng)濟知識和政策、法律、條規(guī)學(xué)習(xí)多,對政治理論學(xué)習(xí)減少現(xiàn)象。

  2、理論學(xué)習(xí)缺乏自覺性。我作為一把手,自身形象如何,對干部職工影響極大。平時,理論學(xué)習(xí)缺乏自覺性,總認為工作忙,沒時間,不是千方百計擠時間進行學(xué)習(xí)、武裝自己,客觀理由多,主觀不努力。

  3、運用理論指導(dǎo)工作實踐不夠。具體表現(xiàn)在:一是對鄧小平理論缺乏全面理解;二是有時理論的動用采取實用主義的態(tài)度,對符合自己主觀愿望的,就斷章取義,大講特講,用足用活,與自己想法不符的,就避而不談,或只是談而不落實,更不去思考,也不去探討研究。

  (二)在工作作風(fēng)方面缺乏雷勱風(fēng)行、緊扣死抓緊的作風(fēng)

  1、工作布置多,抓落實不夠。有很多工作想到了,看到了,也安排布置了,但在抓落實上有所不足。一向重視解決具體問題,對領(lǐng)導(dǎo)班子和股、所長的工作強調(diào)不夠,致使工作成效不明顯。

  2、協(xié)調(diào)處理問題多,業(yè)務(wù)應(yīng)酬多,事務(wù)性工作多,影響了抓大事講大事的時間和精力。整天忙忙碌碌,星期天幾乎從未休息,把副職和中層干部拉的也不得安寧,缺乏綱舉目張的工作方法。

  3、工作有急于求成和保守留退路思想。自己雖然年輕,但是在領(lǐng)導(dǎo)崗位上擔(dān)任重要職務(wù)已經(jīng)近X年,無論什么時期,無論走到哪里,總想把事業(yè)干好,對得起組織,對得起同志,以不做虧心事、愧心事,強調(diào)對領(lǐng)導(dǎo)的指示和局里工作急于求成,缺乏開拓創(chuàng)新的思想。一直認為只要把外部環(huán)境協(xié)調(diào)好,內(nèi)部凝聚力增強好,維持好原來好的基礎(chǔ),不求有功、但求無過。存在不貪不占、不超不退、按步就班的思想。

  4、總體較務(wù)實,但也有形式主義。如在注重樹立物價形象中,做了些表面文章,在迎接上級繁多的檢查中,也有不實事求是的現(xiàn)象。

  5、對執(zhí)法人員教育管理力度不夠,整體人員素質(zhì)應(yīng)進一步強化,特別是要警惕個別人在執(zhí)法行政中少為吃、拿、卡、要行為,防微杜漸、警鐘長鳴。

  (三)生活作風(fēng)方面隨大流

  在經(jīng)濟問題上雖然對自己要求很嚴(yán),做到不貪、不占。但在其它一些地方卻放松了對自己的要求,自律意識不是太強。具體表現(xiàn)在,有進有超標(biāo)準(zhǔn)接待和吃請現(xiàn)象,有時有公車私用現(xiàn)象。

  三、產(chǎn)生問題的原因

  綜合以上思想作風(fēng)、工作作風(fēng)和生活作風(fēng)中存在的問題,究其原因,重要存在于兩個方面。

  (一)就自身主觀因素而言,重要是理論學(xué)習(xí)自覺意識不強,對上級的指示精神以致于落實不夠雷勱風(fēng)行。

  (二)就客觀因素而言。重要是一些制度還不夠健全,已經(jīng)形成的制度落實不夠,有的形同虛設(shè)。

  四、今后的努力方向

  (一)加強學(xué)習(xí),努力提高自身素質(zhì)

  深入學(xué)習(xí)鄧小平理論,深刻領(lǐng)會“三個代表”的精神實質(zhì),重新審視自己的思想,樹立改革觀念創(chuàng)新觀念和服務(wù)觀念。把學(xué)習(xí)當(dāng)作作人、修身、為官的頭等大事。學(xué)習(xí)政治,增強政治敏銳性;學(xué)習(xí)上級政策,把握好正確發(fā)展方向;學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,提高決策水平;學(xué)習(xí)外地經(jīng)驗,促進開展工作。

  (二)要講政治,始終保持政治頭腦的清醒和堅定

  首先,要始終與黨中央保持高度一致,更加自覺、嚴(yán)格、認真地貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策,決不上有政策,下有對策。其二,要善于從講政治的高度上看問題,增強政治敏銳性和政治鑒別力,始終保持正確的政治方向。要正確處理改革、發(fā)展、穩(wěn)定三者之間的關(guān)系。其三,要不斷增強大局意識和整體觀念。自覺做到局部服從整體,下級服從上級,做決策、辦事情要從大局著眼,服從大局,服務(wù)大局。

  (三)牢記宗旨意識,強化價格監(jiān)督服務(wù)

  要認真落實江總書記關(guān)于“三個代表”的重要論述。作決策、辦事情,要堅持人民的利益高于一切,要把對上負責(zé)和對下負責(zé)有機的結(jié)合起來,全心全意為人民服務(wù)。其次,要深入實際,深入基層,到群眾中去,傾聽群眾呼聲,切實維護廣大群眾的'正當(dāng)利益。其三,要腳踏實地,干事創(chuàng)業(yè)。要把對人民的感情,對社會的責(zé)任凝聚到工作中,在自己任職期間扎實的為社會、為群眾辦一些實事。

  (四)加強廉政意識、防微杜漸

  要按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求規(guī)范,把增強班子團結(jié)作為干好工作的基本保證,把個人關(guān)系和盛情作為工作的一種延伸自己的行為,樹立自身良好形象。更要加強自律意識,防微杜漸,堅持原則,做到一身正氣。

  (五)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),把不斷改進工作作風(fēng)作為推動工作落實的重要手段。要樹立上意識,不斷改進工作作風(fēng),要擠時間、抽時間深入基層,調(diào)查研究,對分包的基層聯(lián)系點要多過問,多查看,積極參加基層聯(lián)系點的會議和活動。了解情況,解決問題,并總結(jié)經(jīng)驗,以點帶面,指導(dǎo)全局工作。同時要把各項重大工作置于廣大職工的監(jiān)督之下,定期召開職代會。切實以贊成不贊成,滿意不滿意,擁護不擁護,作為自己工作的出發(fā)點和落腳點。

  我自知,在辦事處副主任的崗位上,要履行好職責(zé),必須加倍努力,在今后的工作生活中我會認真改進,力爭把工作做得更好。旁觀者清,懇請領(lǐng)導(dǎo)和同志們指出我的諸多不足和過失。我將虛心接受,鼎力改進。


本文來源http://www.nvnqwx.com/zuowen/shishilunju/3187097.htm
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