降職，無論對于員工還是企業，聽上去都是一個沉重的話題，讓很多企業的人力資源部門感到非常頭疼。下面是降職申請書范文，歡迎閱讀借鑒。

　　降職申請書范文1

尊敬的公司領導：

　　自20**年3月分任行政副經理一職以來，因自身能力問題等原因，致使行政部的一些工作嚴重沒有做到位，已經影響到公司的發展。

　　為了以后公司順利的發展壯大，本人已無法適應行政部副經理崗位一職，特申請要求降為普通員工，肯請公司領導批準。謝謝！

申請人：

20**年**月**日

　　降職申請書范文2

敬愛的各級領導：

　　本人在調至耒陽工作一個多月之后選擇了自離，本人辜負了公司的栽培，浪費了領導給予的機會，在此本人表示深深地愧疚。但本人在公司工作的八年時間對公司忠心耽耽，一直盡心盡力，并能積極地完成公司下達的工作任務，配合好領導的各項工作分配，在公司里學習到的所有工作經驗與職業技能都能很好地奉獻給公司，很好地在公司得到學以致用，在公司領導中也得到不錯的工作肯定與口碑，本想本著這種執著的工作信念與謙虛的工作態度在公司好好干，好好學。

　　可是由于自已的家庭剛剛組建起來，工作地點與家里相距甚遠，家中又有兩位老年人，而且小孩才一歲，實在無法照料好，導致于工作有時也精力不夠，有點力不從心，迫于無賴作出了如此不理智的行為。希望公司能看在本人如此長時間的工作表現上，能看在本人的特殊情況上給予本人一次機會，一次重新為公司奉獻的機會，本人自愿降職調離，望公司領導批準！

　　申請人：

20**年**月**日