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行政管理人員的簡(jiǎn)歷

[第三單元]青春隨想 時(shí)間:2021-08-31 手機(jī)版

行政管理人員的簡(jiǎn)歷范文

姓  名: 國(guó)籍:中國(guó)
目前所在地:廣州民族:漢族
戶口所在地:韶關(guān)身材:173 cm?68 kg
婚姻狀況:未婚年齡:28 歲
 求職意向及工作經(jīng)歷
人才類型:普通求職?
應(yīng)聘職位:行政/人事類:經(jīng)理/主管/主任、總裁助理/總經(jīng)理助理:總經(jīng)理助理、
工作年限:10職稱: 
求職類型:全職可到職日期:隨時(shí)
月薪要求:2000--3500希望工作地區(qū):廣州
個(gè)人工作經(jīng)歷:

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    1. 公司名稱:電腦公司起止年月:2008-06 ~ 2009-02
      公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):計(jì)算機(jī)業(yè)
      擔(dān)任職務(wù):經(jīng)理 
      工作描述:(1)、負(fù)責(zé)企業(yè)人員的招聘、甄選和培訓(xùn)工作(各項(xiàng)規(guī)章制度、績(jī)效考核、消防安全等);
         (2)、負(fù)責(zé)各項(xiàng)規(guī)章制度制定及完善(員工手冊(cè)、辦公室管理制度、工作崗位考核制度等),督促檢查員工的行為規(guī)范;
          (3)、負(fù)責(zé)企業(yè)部門人力資源需求預(yù)測(cè)及控制工作;
          (4)、負(fù)責(zé)指揮、協(xié)調(diào)、控制部門內(nèi)各職能體系的工作
          (5)、負(fù)責(zé)企業(yè)的企業(yè)文化建設(shè)與推廣;
          (6)、負(fù)責(zé)企業(yè)行政經(jīng)費(fèi)、資產(chǎn)管理工作;
          (7)、處理行政人事部同其它部門的內(nèi)、外部關(guān)系。 
      離職原因:幫朋友做事不是很好,與本人專業(yè)不是很相符 
       
      公司名稱:深意國(guó)際貿(mào)易公司起止年月:2008-03 ~ 2008-05
      公司性質(zhì):外商獨(dú)資所屬行業(yè):鞋業(yè)/皮具/玩具
      擔(dān)任職務(wù):行政人事經(jīng)理 
      工作描述:    直接上司:總經(jīng)理       公司員工:220多人
      主要工作職責(zé):
          (1)、負(fù)責(zé)企業(yè)人員的招聘、甄選和培訓(xùn)工作(各項(xiàng)規(guī)章制度、6S管理、績(jī)效考核、消防安全、生產(chǎn)安全等);
         (2)、負(fù)責(zé)各項(xiàng)規(guī)章制度制定及完善(員工手冊(cè)、宿舍管理規(guī)定、辦公室管理制度、工作崗位考核制度等),督促檢查員工的行為規(guī)范;
          (3)、負(fù)責(zé)企業(yè)部門人力資源需求預(yù)測(cè)及控制工作;
          (4)、負(fù)責(zé)指揮、協(xié)調(diào)、控制部門內(nèi)各職能體系的工作
          (5)、負(fù)責(zé)企業(yè)后勤管理工作(保安、廚房、保潔、宿舍、車輛、水電);
          (6)、負(fù)責(zé)企業(yè)的企業(yè)文化建設(shè)與推廣;
          (7)、負(fù)責(zé)企業(yè)行政經(jīng)費(fèi)、資產(chǎn)管理工作;
          (8)、處理行政人事部同其它部門的內(nèi)、外部關(guān)系。 
      離職原因:與入職時(shí)談的`完全不一樣(試用期滿) 
       
      公司名稱:廣州億興五金飾品有限公司起止年月:2006-10 ~ 2007-12
      公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):五金礦產(chǎn),金屬制品
      擔(dān)任職務(wù):行政人事主管 
      工作描述:   直接上司:執(zhí)行董事      公司員工:160多人
      主要工作內(nèi)容:
         (1)、負(fù)責(zé)企業(yè)人員的招聘、甄選和培訓(xùn)工作(各項(xiàng)規(guī)章制度、6S管理、績(jī)效考核、消防安全、生產(chǎn)安全等);
         (2)、負(fù)責(zé)各項(xiàng)規(guī)章制度制定及完善(員工手冊(cè)、宿舍管理規(guī)定、辦公室管理制度、工作崗位考核制度等),督促檢查員工的行為規(guī)范;

      本文來(lái)源http://www.nvnqwx.com/zuowen/qingchunsuixiang/3522747.htm
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