如果一定要用一個(gè)詞來(lái)概括周庚申，最貼切的莫過(guò)兩個(gè)字：執(zhí)著。在他謙和微笑的背后，是和剛毅。自1989年進(jìn)入長(zhǎng)城開(kāi)始，從最基層的質(zhì)檢員做起，歷任技術(shù)員、主管、副經(jīng)理、總經(jīng)理、副總裁、總裁，從一名普通員工一步步為長(zhǎng)城電腦的掌門(mén)人。日前他在接受記者采訪時(shí)說(shuō)：“務(wù)實(shí)、、創(chuàng)新和激情是長(zhǎng)城電腦信守的企業(yè)精神，也是我做人的原則。最大的激情是務(wù)實(shí)，創(chuàng)新的基礎(chǔ)是執(zhí)著。只要我們堅(jiān)守信念，執(zhí)著追求，長(zhǎng)城電腦做大做強(qiáng)，成為國(guó)際一流IT企業(yè)的一定能實(shí)現(xiàn)，長(zhǎng)城電腦的未來(lái)大有希望！”

　　1967年出生,1989年畢業(yè)于清華精密儀器專(zhuān)業(yè)，獲工學(xué)學(xué)士學(xué)位。1989年至1997年間先后在中國(guó)長(zhǎng)城計(jì)算機(jī)深圳公司質(zhì)量部、科技部、打印機(jī)事業(yè)部從事技術(shù)開(kāi)發(fā)工作；1997年至1998年在公司打印機(jī)事業(yè)部主管產(chǎn)品開(kāi)發(fā)工作，1998年5月至1999年5月任打印機(jī)事業(yè)部副總經(jīng)理，1999年5月至2002年末任打印機(jī)事業(yè)部總經(jīng)理；2002年9月至今任顯示器事業(yè)部副總經(jīng)理、總經(jīng)理；2003年4月起任公司副總裁。2005年7月起，任中國(guó)長(zhǎng)城計(jì)算機(jī)深圳股份有限公司總裁。

　　不管學(xué)歷、資歷，只看業(yè)績(jī)

　　“IT業(yè)是最不能吃老本的行業(yè)。要么領(lǐng)先一步，海闊天空；要么被人超越，一敗涂地。”周庚申說(shuō)這些的時(shí)候一臉平靜：“在殘酷的競(jìng)爭(zhēng)面前，長(zhǎng)城電腦除了變革別無(wú)選擇。”

　　長(zhǎng)城電腦的百日新政從整合內(nèi)部環(huán)境開(kāi)始，焦點(diǎn)就集中在周庚申上任之初致全體員工的一封信。信中說(shuō)，要以科學(xué)用人觀用人，改伯樂(lè)“相馬”為“賽馬”，讓公司急需的人才盡快脫穎而出。

　　自己不靠關(guān)系，沒(méi)有“背景”，從基層一步步起來(lái)，周庚申對(duì)于“用人”感受極深。要讓公司真正需要的人到合適崗位上，建立公平用人、科學(xué)用人的選人機(jī)制是他出任總裁后做的第一件事。在他主導(dǎo)下，長(zhǎng)城電腦所有崗位都可以參加競(jìng)賽，崗崗是擂臺(tái)，人人可升遷。崗位沒(méi)有身份貴賤、年齡大小、資歷長(zhǎng)短之分，只有技能、活力、創(chuàng)造精神、奉獻(xiàn)精神、工作業(yè)績(jī)之比。長(zhǎng)城，是所有拼搏競(jìng)爭(zhēng)、業(yè)績(jī)突出的人施展才華的舞臺(tái)。一切靠業(yè)績(jī)說(shuō)話(huà)，業(yè)績(jī)好的普通員工都可以走上崗位，業(yè)績(jī)不好的者同樣可以降職反省，真正實(shí)現(xiàn)能者上、庸者下、平者讓的人盡其材現(xiàn)代用人新觀念。