如果一定要用一個(gè)詞來(lái)概括周庚申,最貼切的莫過(guò)兩個(gè)字:執(zhí)著。在他謙和微笑的背后,是和剛毅。自1989年進(jìn)入長(zhǎng)城開(kāi)始,從最基層的質(zhì)檢員做起,歷任技術(shù)員、主管、副經(jīng)理、總經(jīng)理、副總裁、總裁,從一名普通員工一步步為長(zhǎng)城電腦的掌門(mén)人。日前他在接受記者采訪時(shí)說(shuō):“務(wù)實(shí)、、創(chuàng)新和激情是長(zhǎng)城電腦信守的企業(yè)精神,也是我做人的原則。最大的激情是務(wù)實(shí),創(chuàng)新的基礎(chǔ)是執(zhí)著。只要我們堅(jiān)守信念,執(zhí)著追求,長(zhǎng)城電腦做大做強(qiáng),成為國(guó)際一流IT企業(yè)的一定能實(shí)現(xiàn),長(zhǎng)城電腦的未來(lái)大有希望!”

1967年出生,1989年畢業(yè)于清華精密儀器專(zhuān)業(yè),獲工學(xué)學(xué)士學(xué)位。1989年至1997年間先后在中國(guó)長(zhǎng)城計(jì)算機(jī)深圳公司質(zhì)量部、科技部、打印機(jī)事業(yè)部從事技術(shù)開(kāi)發(fā)工作;1997年至1998年在公司打印機(jī)事業(yè)部主管產(chǎn)品開(kāi)發(fā)工作,1998年5月至1999年5月任打印機(jī)事業(yè)部副總經(jīng)理,1999年5月至2002年末任打印機(jī)事業(yè)部總經(jīng)理;2002年9月至今任顯示器事業(yè)部副總經(jīng)理、總經(jīng)理;2003年4月起任公司副總裁。2005年7月起,任中國(guó)長(zhǎng)城計(jì)算機(jī)深圳股份有限公司總裁。
不管學(xué)歷、資歷,只看業(yè)績(jī)
“IT業(yè)是最不能吃老本的行業(yè)。要么領(lǐng)先一步,海闊天空;要么被人超越,一敗涂地。”周庚申說(shuō)這些的時(shí)候一臉平靜:“在殘酷的競(jìng)爭(zhēng)面前,長(zhǎng)城電腦除了變革別無(wú)選擇。”
長(zhǎng)城電腦的百日新政從整合內(nèi)部環(huán)境開(kāi)始,焦點(diǎn)就集中在周庚申上任之初致全體員工的一封信。信中說(shuō),要以科學(xué)用人觀用人,改伯樂(lè)“相馬”為“賽馬”,讓公司急需的人才盡快脫穎而出。
自己不靠關(guān)系,沒(méi)有“背景”,從基層一步步起來(lái),周庚申對(duì)于“用人”感受極深。要讓公司真正需要的人到合適崗位上,建立公平用人、科學(xué)用人的選人機(jī)制是他出任總裁后做的第一件事。在他主導(dǎo)下,長(zhǎng)城電腦所有崗位都可以參加競(jìng)賽,崗崗是擂臺(tái),人人可升遷。崗位沒(méi)有身份貴賤、年齡大小、資歷長(zhǎng)短之分,只有技能、活力、創(chuàng)造精神、奉獻(xiàn)精神、工作業(yè)績(jī)之比。長(zhǎng)城,是所有拼搏競(jìng)爭(zhēng)、業(yè)績(jī)突出的人施展才華的舞臺(tái)。一切靠業(yè)績(jī)說(shuō)話(huà),業(yè)績(jī)好的普通員工都可以走上崗位,業(yè)績(jī)不好的者同樣可以降職反省,真正實(shí)現(xiàn)能者上、庸者下、平者讓的人盡其材現(xiàn)代用人新觀念。
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