2016年高考熱點作文素材：屠呦呦該不該走普通登機道

　　屠呦呦走普通登機道為何成為新聞

　　來源：錢報劉雪松的博客

　　在科研上不走尋常路的屠呦呦，這次在赴諾獎盛會的途中卻走了一條尋常路——走了普通登機道。昨天，有媒體報道說，由于屠老太的這番任性，“留下一堆記者和其他領導在VIP廳干等”。

　　按以前的“規矩”，這老太無視領導抬舉的做派，名利場上想混出點像樣名堂出來的可能性非常有限。所以很多人把屠呦呦過去的“三無”，與她此番把領導和記者“晾”在一邊所表現的情商聯系起來，這種分析并非一點道理都沒有。屠呦呦顯然應該知道VIP廳里有領導和記者在那兒等候的。從中國傳統的人情世故來說，她應該去、必須去，以示自己得到尊重之后的回敬態度。中國有句名言叫做“謙虛使人進步”。所以，很多人由此總結認為，屠呦呦前幾十年這么“落后”，十有八九是“驕傲”所致。

　　當然這種分析并不是用來貶損屠呦呦的個人形象的，而是用來贊美。贊美知識分子難能可貴的骨子里的那份清高，贊美一個沒有“情商”的女人終于得到了國際科學權威的認可。但這種贊美，反過來也是一種批判。批判舊的科研成就評判過程中對于個體、對于人性所造成的價值誤判，批判榮譽與進步的分配過程中因為個體的“情商”而導致周遭的那種無端苛求。

　　在中國的科研領域奮斗了一輩子的屠呦呦，84歲的時候以“三無科學家”的身份成為中國第一個獲得諾貝爾科學獎得主，確實讓這個須臾離不開權力支持與認可的科研圈子大跌眼鏡;中國的人才體制確實有太多值得反思與總結之處。很難講，一個在周遭的為人處事上能夠情商很高、八面玲瓏兜得轉的屠呦呦，能不能像今天一樣贏得舉世矚目的風光。也很難講，今天的中國，會不會依然還有太多情商不高的技術型人才，在為琢磨著如何考慮領導與同事的感受而分散著精力，甚至因為難以得到周遭的認可而心生寒意。這是需要包括科學界在內的整個中國用人、獎勵、分配體系去對照思考的問題。

　　屠呦呦走普通登機道，有沒有糗一把領導的意思、是不是“昨天你對我愛理不理，今天我讓你高攀不起”，旁觀者暫時不可妄下結論。幾近一輩子飽受爭議的屠呦呦，面對今天的榮譽，依然選擇走普通登機道，或許只是希望自己能夠看得再淡一些，或許只是這位老人從來只把自己當成普通人的一種行為習慣，甚或只是“情商”不高的一種思維延續——怕面對蜂擁而來的媒體不知如何表述，怕在熱情的領導面前不知如何表達，只是想讓自己領獎的過程簡單點，打擾到的人群更少一點，根本就沒有考慮到等候的領導和記者的感受。所以，那種將屠呦呦走普通登機道視作給權力“打臉”的判斷，完全有可能反而是高估了屠老太的“情商”。

　　屠呦呦將復雜過程簡單化，應該是與這位科學家面對傳統的繁文縟節依然難以適應有關。屠呦呦希望簡單化，但輿論的旁觀者卻將簡單的事情復雜化，關鍵還是放不下對歷史的情緒，放不下對權力對于人才體制造成不公的批判。

　　當然，輿論情緒也要防止這樣一種死循環的苛刻——領導去送行，說是榮譽面前的巴結;反之則是權力竟這么不懂事、不重視。由此，橫豎都是錯了。所以，許多過激的情緒，很容易把諾獎這個可以用來反思的話題，當成否定一切的話柄。這是不客觀的又一種苛求。

　　中國的人才制度，確實需要放下傳統的成見與標準，真正能夠尊重知識分子的個性、敬重技術創新中勞動者個體的成就。但另一方面，輿論同樣需要放下非此即彼的對立情緒，回到集批判性與建設性與一體的情緒傳遞中來。如果屠呦呦今天的平常心，能夠喚醒人才制度的平常心、并且傳遞給輿論和大眾一份平常心，那么，屠呦呦走什么通道登機，都不是多大的一條新聞。