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采購部內(nèi)勤求職簡歷

芭蕾 時間:2021-08-31 手機版

采購部內(nèi)勤求職簡歷模板

  求職者在編寫個人簡歷之前需要注意招聘信息中的潛在要求,因為個人簡歷需要針對招聘信息來寫。在求職過程中個人簡歷寫的如何,直接關(guān)系到求職能不能成功通過,要編寫優(yōu)秀的個人簡歷需要對求職信息了解、對求職目標了解,還需要對自己有所了解。

  個人信息

  yjbys

  性 別: 女

  年 齡: 28歲 民 族: 漢族

  工作經(jīng)驗: 4年以上 居 住 地: 浙江臺州 椒江區(qū)

  身 高: CM 戶 口: 浙江臺州 臺州

  自 我 評 價

  忠實誠信,講原則,說到做到,決不推卸責任。做事情始終堅持有始有終,絕不半途而廢。有問題不逃避,愿意虛心向他人學習。愿意以謙虛態(tài)度贊揚接納優(yōu)越者,權(quán)威者。

  會用100%的熱情和精力投入到工作中;平易近人。為人誠懇,性格開朗,積極進取,適應(yīng)力強、勤奮好學、腳踏實地,有較強的團隊精神,工作積極進取,態(tài)度認真。

  求 職 意 向

  希望崗位: 財務(wù)/審(統(tǒng))計類-會計

  尋求職位: 適合即可

  希望工作地點: 浙江臺州椒江區(qū)

  期望工資: /月  到崗時間:隨時到崗

  工作目標 / 發(fā)展方向

  財務(wù)類

  工 作 經(jīng) 歷

  ▌2014-03--2016-09:浙江翼齊潔具有限公司

  所屬行業(yè): 機械制造、機電設(shè)備、重工業(yè)(外資企業(yè))

  擔任崗位: 財務(wù)/審(統(tǒng))計類/會計

  職位名稱: 會計

  職位描述:編制和維護公司的總帳和明細帳,審核費用以及合同,及時準確地記錄公司業(yè)務(wù)往來應(yīng)收應(yīng)付。熟悉出口企業(yè)會計流程。

  熟悉各種報表的處理,會計法規(guī)和稅法,熟練使用財務(wù)軟件

  進行帳務(wù)處理,整理錯賬、亂賬,固定資產(chǎn)管理。審核和錄入內(nèi)部各類會計憑單。

  協(xié)助會計主管協(xié)助編制公司預(yù)、決算,成本計劃和費用控制。協(xié)助外籍財務(wù)經(jīng)理進行日常的工作協(xié)調(diào)。

  監(jiān)管出納,核對銀行現(xiàn)金賬。

  為國外總公司提供報表,報告公司的生產(chǎn)經(jīng)營狀況。

  協(xié)調(diào)財務(wù)與技術(shù)部門以及其他的部門的ERP的流程優(yōu)化管理使用制度等。

  離職原因: 尚未離職

  ▌2013-03--2014-01:臺州安琪兒電動車業(yè)

  所屬行業(yè): 汽車、摩托車及配件業(yè)(民營企業(yè))

  擔任崗位: 物流/采購類/物流總監(jiān)

  職位名稱: 采購部內(nèi)勤

  職位描述:2013年3月至今 臺州安琪兒電動車公司

  工作職責:配套部內(nèi)勤。負責所需材料、設(shè)備、成品、半成品的出入庫管理。及時掌握生產(chǎn)、物料庫存動態(tài),掌握生產(chǎn)第一線的各種信息,做到物料準時入庫、合理庫存;對長期積壓的物料要詳細分析、統(tǒng)計,根據(jù)公司實際情況,充分利用庫存,減少積壓負責采購相關(guān)資料的檔案管理. 負責完善采購數(shù)據(jù)庫,配合造價控制部、財務(wù)部辦理材料結(jié)算。

  ▌2012-09--2013-02:臺州藍圖連邦公司

  所屬行業(yè): 計算機業(yè)(軟件、數(shù)據(jù)庫、系統(tǒng)集成)(私營企業(yè))

  擔任崗位: 計算機-開發(fā)/應(yīng)用/MRP/ERP/SAP實施工程師

  職位名稱: erp實施員

  職位描述:工作職責:erp實施。熟悉管家婆 正航 美萍等等erp軟件。了解客戶的需求,與客戶了解溝通,設(shè)定企業(yè)的進銷存財務(wù)生產(chǎn)BOM等等流程的管理,并對相應(yīng)的員工進行培訓。同時解決客戶的軟件時發(fā)生的意外。

  教 育 經(jīng) 歷

  2009-09--2012-06 浙江長征職業(yè)技術(shù)學院 財會類/會計 大專

  證 書

  2016-11 獲得: 會計初級資格證書 未上傳照書照片

  2012-09 獲得: 會計從業(yè)資格證 未上傳照書照片

  拓展閱讀:優(yōu)秀的個人簡歷 需要更好的包裝

  什么樣的個人簡歷可以稱得上是優(yōu)秀的?能夠讓個人簡歷展現(xiàn)自我并贏得招聘官的認可,就是優(yōu)秀的個人簡歷。 當然,一份優(yōu)秀的個人簡歷還需要符合簡歷的基本要求,編寫個人簡歷要遵循基本的原則,例如簡潔性、針對性、真實性等等。

  有些求職者會糾結(jié)自身實力在求職中的競爭力不是很高,那是不是可以虛構(gòu)一些“優(yōu)勢”呢?萬萬不可!虛假的信息在個人簡歷中一大忌諱,想要編寫出優(yōu)秀的個人簡歷,可以通過包裝的方式。

  首先,要及時關(guān)注目標企業(yè)的動態(tài)

  在編寫個人簡歷之前先來了解一些求職目標企業(yè)的動態(tài),求職者自身的實力可以不用那么多,只要針對求職之目標夠用就可以了。在對求職目標企業(yè)進行了解中,掌握對方招聘的動態(tài),選擇在對適當?shù)臅r機投遞簡歷,并了解對方招聘官是部門經(jīng)理,還是企業(yè)的'HR,進而了解招聘官閱讀個人簡歷的習慣。

  其次,要懂得委婉展現(xiàn)優(yōu)勢

  謙虛是我國的傳統(tǒng)美德,不過在當今社會競爭非常激烈的環(huán)境下,謙虛并不為求職者們所推崇。能夠在個人簡歷中展現(xiàn)自己的優(yōu)勢,才可以提高通過率。不過,在表達的時候展現(xiàn)優(yōu)勢的同時,要讓對方感受到自己還有謙虛的一面,簡單來說就是懂得委婉的展現(xiàn)優(yōu)勢,要讓對方主動發(fā)現(xiàn)你的優(yōu)勢。

  最后,在個人簡歷中不提及有損形象的事

  包裝個人簡歷就是要讓簡歷看起來非常好,通過個人簡歷將自己塑造出具有較強實力的人才,個人簡歷中不你能提及到有損形象的事,比如說受教育期間受過處分,失去上一份工作是因為被辭退等等。

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