推行稅收行政執(zhí)法責(zé)任制是規(guī)范稅收行政執(zhí)法權(quán)力的有效手段，是貫徹落實“五稅” 戰(zhàn)略和建設(shè)“三型三化”地稅機關(guān)的重要舉措，也是市局十五項重點工作績效責(zé)任落實的依托和保障，XX區(qū)地方稅務(wù)局本著“貼近式結(jié)合、創(chuàng)造性落實”的指導(dǎo)思想，深刻認識推行稅收行政執(zhí)法責(zé)任制的必要性和緊迫性，堅決貫徹執(zhí)行市局關(guān)于深入推行稅收行政執(zhí)法責(zé)任制的工作要求，統(tǒng)籌領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，把推行稅收行政執(zhí)法責(zé)任制和稅收征管專業(yè)化管理改革試點工作結(jié)合起來，以工作責(zé)任化、考核標(biāo)準(zhǔn)化為核心，以強化執(zhí)法檢查為重點，堅持月度執(zhí)法檢查，建立問責(zé)追責(zé)機制，全面規(guī)范依法治稅水平。

　　一、以思想引領(lǐng)行動，加強領(lǐng)導(dǎo)，凝聚合力

　　為切實有效地推行稅收行政執(zhí)法責(zé)任制，我們堅持把提高全局干部的思想認識放在首位，通過召開辦公會、局務(wù)會、專題培訓(xùn)等多種形式，對稅務(wù)干部進行多層次的宣傳培訓(xùn)和教育，使大家深刻理解推行稅收執(zhí)法責(zé)任制的重要意義，自覺把思想統(tǒng)一到依法治稅和推行稅收執(zhí)法責(zé)任制的實踐中來。同時把推行稅收行政執(zhí)法責(zé)任制工作作為“一把手工程”來抓，成立了由局長任組長、班子成員為副組長、相關(guān)科室負責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，調(diào)動和整合各方面的力量，統(tǒng)一規(guī)劃，統(tǒng)一組織，進一步推進稅收行政執(zhí)法責(zé)任制的責(zé)任落實和綜合協(xié)調(diào)工作。

　　在區(qū)局黨組高度重視和領(lǐng)導(dǎo)下，我們根據(jù)今年市局推行工作要求，在區(qū)局年度工作會議上專題解讀并學(xué)習(xí)了《市局深入推進稅收行政執(zhí)法責(zé)任制工作實施方案》，在月度法制培訓(xùn)內(nèi)容中，安排了《湖北省地方稅收行政執(zhí)法責(zé)任制》、《省地方稅務(wù)局關(guān)于深入推進稅收行政執(zhí)法責(zé)任制工作的意見》、《XX市地方稅收行政執(zhí)法責(zé)任制》、《XX市地方稅收權(quán)力指引》等專項學(xué)習(xí)內(nèi)容，并結(jié)合素質(zhì)達標(biāo)工作，對學(xué)習(xí)情況進行測試，促使干部明確執(zhí)法責(zé)任制的崗責(zé)要求和工作規(guī)程，做到有崗有責(zé)，有序辦事。

　　通過統(tǒng)一思想，提高認識，理解、支持和配合稅收執(zhí)法責(zé)任制工作的氛圍逐步形成，為稅收執(zhí)法責(zé)任制的順利推行奠定了思想基礎(chǔ)。