国产精品尤物福利片在线观看_少妇免费毛片久久久久久久久_久久久久成人精品免费播放动漫_日韩av综合在线观看

歡迎來到010在線作文網!

電廠培訓總結

總結 時間:2021-08-31 手機版

最新電廠培訓總結(通用6篇)

  總結就是對一個時期的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統的回顧和分析的書面材料,它在我們的學習、工作中起到呈上啟下的作用,讓我們來為自己寫一份總結吧。總結一般是怎么寫的呢?下面是小編精心整理的最新電廠培訓總結(通用6篇),希望對大家有所幫助。

  電廠培訓總結1

  通過這次的檢修實習,雖然有關檢修方面的知識沒有學到多少但是我們學到了許多有關鍋爐廠、機床廠和供熱廠的許多知識。我了解了這些廠的基本構成和運作流程,與相關科目結合使我有了進一步的了解。這次我們看到了車間的生產工程及機組的組成,了解了各個設備在工作過程中的具體作用及組成部分。比如鍋爐部分,就分汽包,輸煤管,水冷壁,噴油嘴等很多的裝置,講解老師詳細講解的時候,我除了仔細的聽老師所講解的內容,還注意到老師對每個部件、裝置都如數家珍,他可以準確的說出涉及到的每個參數,對每個環節可以流暢的依次詳細說明,這點令我很佩服。師傅們對工作的認真負責的態度及對工作的各個流程嫻熟的操作,正是我們大學生缺少的也正是要學習的地方,我們當代的大學生大多是80后,缺乏的就是一種對工作,生活認真負責的精神,以及動手能力,往往啥事都想得過且過,沒有持之以恒的毅力,對很多事情不夠認真,在這里我學習到了這種精神,我會把它貫徹到自己的平時學習與生活中,使它成為自己今后做事情,對待生活的基本態度。

  其次,在這些電廠的實習,更提高了我的安全意識。去熱電廠參觀實習和其他部門不同,需要高度注意廠區的紀律,規則,佩戴安全裝備,使我感到一種很正式的氛圍,這給平時散漫的我們上了很好的一課,增強了我們的紀律意識,提高了今后工作中的危險意識,因為電廠中的每個環節都是高危的作業環境,稍有不慎就會對自己對企業,以致對國家造成巨大損失,所以要最大可能的保證人身安全和廠內安全。

  此外,這次了解的很多電廠的核心知識為我們今后有機會進入電廠工作奠定了基礎,有了一個心理上的準備,不僅僅是知識層面的,還有很多其實感受后的領悟。其實我們聽老師傅介紹說,中國大多的電力集團實際上處于虧損的狀態,只是國家為保證電力這一支柱產業的穩定,每年補貼很多錢,而電廠的職工其實也不都是高待遇的,也要看地區看職務等具體情況,這番話一改我們往日對電力系統的觀念,使我們不久的將來就業時可以冷靜的思考,從而選擇出適合自己的職業,不對電廠等電力系統的職位過份的追求,從這一方面也可以優化資源配置,為國家的各行各業招聘適合的人才起到積極影響。

  這次的參觀實習雖然給我們的動手機會不多,但是仍比整日坐在教室內學習要強許多,尤其是對有些男生有很好的影響,比如我就對機械裝置感興趣,動手能力比較強,當我看到真實的汽輪機,發電機,閥門,壓力表等實物時,我對這些裝置的參數,性能,運行原理等的實際問題的興趣極大的提高,不時地向老師提問,我覺得在這種環境下學習對我們將來要進電力系統的人來說效果是最棒的,同時印象也是最深的,這將會為我今后的工作奠定一個良好的基礎。以上就是我通過這些天的實習,認知實踐活動得到的一些心得體會,獲益良多,我在此衷心感謝給我這次實踐機會的所有領導和老師。

  電廠培訓總結2

  20xx年度,我車間在上級部門及公司領導的關心指導下,以崗位需要和提高員工業務技能為目的,本著“缺什么,學什么,少什么,補什么”,“理論聯系實際”的培訓原則,嚴格執行公司培訓計劃,扎實有效的開展了培訓工作。

  (一)、建立健全培訓制度,明確職責,細化培訓計劃

  1、結合公司文件要求,制定員工培訓方案,培訓方案就培訓對象、培訓要求、培訓方式、培訓內容、培訓目標、培訓考核等幾個方面做了詳盡的規定,并按公司相關規定認真執行。

  2、明確職責劃分,進一步完善了培訓體系建設,使培訓工作逐步走向正規。具體由各專業工程師負責所管轄專業的培訓工作,按月度培訓計劃、根據實際生產需要,制定培訓內容,培訓時間自行組織進行。充分了解培訓實施情況及需求,會及時調整、細化培訓計劃,確保培訓工作的有效開展。

  (二)、全面開展業務培訓工作,努力提高員工技能

  1、強化安全教育,安全培訓工作始終放在首位

  狠抓安全培訓,筑牢安全理論基礎。下半年,員工外培結束,進入現場進行學習培訓,根據現場實際情況,土建、設備安裝交叉作業,隱患、不確定危險因素多等,突出安全培訓。

  車間組織對新入廠的員工進行車間、班組級安全培訓。按照規定簽訂了師徒合同,以老帶新,現場學習提高。

  2、加強崗位技術培訓

  8月份外培結束后,車間結合現場情況,開展有針對性的現場學習培訓。按照個專業特點,實行由專業工程師全權負責的培訓機制。

  化學水專業參加現場安裝、專業學習、實踐操作為主的培訓方式,特別是實操上由設備廠家技術指導,操作人員親自動手操作,熟悉工藝流程,掌握操作規程,熟練掌握機泵類設備啟停操作程序,經過近三個月的現場學習,大部分人員具備獨立操作的能力。

  鍋爐操作人員通過專工講課,掌握操作規程,掌握設備性能、原理、結構,參與2#、3#爐三查四定、熟悉現場工藝管線、閥門、設備位號,設備參數等;熟練掌握開停車操作順序;經過外培與現場崗位培訓,對2#爐進行烘爐,在調試隊的帶領下,操作人員配合調試隊技術人員進行單機試車、聯動試車、漏風實驗、冷態試驗、硫化試驗、風量標定、連鎖實驗等多項調試內容,熟練掌握各調試方案,在11月29日2#爐順利點火進行煮爐,正式進入實操鍛煉。

  發電操作人員主要就電站電氣一次主接線圖、廠用電主要負荷、高低壓配電系統、直流系統;對于發電機、變壓器等結構,各部位的組成,作用等有了進一步認識,同時加強理論培訓學習,對電廠運行規程、倒閘操作及工作票、操作票制度進行了系統培訓學習;對電廠的一次組成部分、二次保護、電氣試驗、通訊、微機系統由南瑞保護廠家在現場組態,并進行培訓。

  汽機操作人員主要進行專業知識、給水系統工藝管線、蒸汽管線管線工藝、專業技術規程、給水泵從調試到設備的結構知識等,都從細化著手,取得了不錯的效果。

  3、利用有利條件,創造學習機會

  鍋爐專業,利用調試隊調試的有利時機,緊跟調試隊,學習操作、調試知識,并請調試隊的師傅進行講課、培訓,手把手的學操作知識;汽機和電氣專業也將緊跟安裝爭取學習設備知識機會。

  (二)、反省不足,深挖緣由

  在20xx年的培訓工作中,我車間做的還不夠,比如在單機調試中,人員比較混亂,在現場實踐中出現個別員工散漫、玩耍,業務不熟等等,究其原因還是我們培訓的力度不夠,監督不力,監管、考核不嚴所造成的,在這里我們也做深刻思考,尋找更適合當前公司發展需要的管理方法。


本文來源http://www.nvnqwx.com/shiyongwen/zongjie/4360575.htm
以上內容來自互聯網,請自行判斷內容的正確性。若本站收錄的信息無意侵犯了貴司版權,請給我們來信(zaixianzuowenhezi@gmail.com),我們會及時處理和回復,謝謝.
国产精品尤物福利片在线观看_少妇免费毛片久久久久久久久_久久久久成人精品免费播放动漫_日韩av综合在线观看
日韩亚洲欧美一区二区| 国产欧美日韩视频一区二区三区 | 91久热免费在线视频| 欧美日韩成人一区二区三区| 日韩精品手机在线观看| 日韩精品无码一区二区三区| 欧美综合在线第二页| 青青草精品毛片| 少妇高潮喷水久久久久久久久久| 日本在线视频www色| 日韩伦理一区二区三区av在线| 日韩精品电影网站| 男人添女人下部视频免费| 国产又黄又大又粗视频| 国产精品尤物福利片在线观看| 国产精品永久免费在线| 91av福利视频| 久久久噜噜噜久噜久久| 国产精品视频中文字幕91| 九九热这里只有精品免费看| 午夜精品一区二区三区在线| 日韩视频第二页| 国产综合中文字幕| 国产欧美日本在线| 久久久com| 国产精品精品视频| 亚洲一区三区电影在线观看| 日韩一区二区三区资源| 日本免费不卡一区二区| 国产专区一区二区三区| 91精品国产综合久久久久久久久 | 日韩中文字幕在线播放| 国产精品福利网| 亚洲人久久久| 欧美精品成人网| 风间由美久久久| 91精品国产91久久久久福利| 久久精品国亚洲| 中文字幕日韩精品一区二区| 日韩成人av电影在线| 国产日韩在线视频| 国产l精品国产亚洲区久久| 欧美精品日韩www.p站| 少妇免费毛片久久久久久久久| 国内精品伊人久久| 久久综合福利| 久热精品在线视频| 热久久免费视频精品| www日韩在线观看| 国产精品伦子伦免费视频| 午夜美女久久久久爽久久| 国内视频一区二区| 国产成a人亚洲精v品在线观看| 欧美精品在线视频观看| 日av中文字幕| 91久久国产综合久久91精品网站 | 精品国内自产拍在线观看| 中文字幕在线中文 | 日本黄网站色大片免费观看| 国产一区二区网| 国产成人精品电影久久久| 欧美激情视频网| 黄黄视频在线观看| 久久精品女人的天堂av| 亚洲综合色av| 国产日韩换脸av一区在线观看| 日韩在线视频一区| 婷婷视频在线播放| 99视频日韩| 伊人久久青草| 成人久久18免费网站图片| 久久成人在线视频| 国产一区二区不卡视频在线观看| 国产成人精品在线| 日本亚洲导航| 91精品国产91久久久久青草| 亚洲中文字幕无码一区二区三区| 国产视色精品亚洲一区二区| 国产精品视频xxx| 欧美日韩一道本| 日韩中文字幕精品视频| 日本国产在线播放| 久久久女女女女999久久| 亚洲精品在线视频观看 | 国产日韩在线观看av| 国产精品加勒比| 黄色91av| 国产精品传媒毛片三区| 欧美在线中文字幕| www.久久撸.com| 欧美在线免费观看| 国产精品偷伦一区二区| 加勒比海盗1在线观看免费国语版| 色偷偷av亚洲男人的天堂| 三年中国中文在线观看免费播放| 国产福利精品在线| 热草久综合在线| 日韩在线视频网站| 今天免费高清在线观看国语| 国产精品国产三级国产aⅴ浪潮| 国语自产精品视频在免费| 国产精品国产一区二区| 国产美女扒开尿口久久久| 久久99精品视频一区97| 成人毛片100部免费看| 午夜精品美女久久久久av福利| 久热国产精品视频一区二区三区| 日本久久久久久| 久久久久久久国产精品| 欧美在线视频一区二区三区| 国产精品久久久久秋霞鲁丝| 国产乱子伦精品| 天堂一区二区三区| 日韩有码在线电影| 免费毛片一区二区三区久久久| 蜜臀久久99精品久久久无需会员| 国产精品一二三视频| 亚洲国产一区二区三区在线播| 91精品国产91久久久久久吃药 | 久久精品国产99精品国产亚洲性色| 欧美一级免费播放| 久久精品国产欧美亚洲人人爽| 国产偷人视频免费| 亚洲**2019国产| 久久精品在线播放| 国产欧美 在线欧美| 亚洲欧洲精品在线| 国产成人午夜视频网址| 国产区二精品视| 少妇一晚三次一区二区三区| 国产精品天天狠天天看| www.久久草| 欧美视频观看一区| 亚洲在线免费看| 久久精品青青大伊人av| 国产精品一区二区三区在线| 日本一区二区三区四区视频| 久久中文精品视频| 久久国产欧美精品| 国产美女精彩久久| 欧美亚洲在线观看| 亚洲精品一区国产精品| 国产精品美女在线播放| 7777精品视频| 国产在线一区二区三区播放| 电影午夜精品一区二区三区| 国产成人免费av| 成人国产在线看| 欧美深夜福利视频| 亚洲精品成人a8198a| 国产精品网站入口| 国产富婆一区二区三区| 国产精选一区二区| 日韩久久在线| 少妇免费毛片久久久久久久久| 免费av在线一区| 久久精品国产v日韩v亚洲| 91高跟黑色丝袜呻吟在线观看| 蜜桃久久精品乱码一区二区| 日韩av不卡播放| 欧美激情网友自拍| 国产精品视频500部| 久久久久久久久网站| 91久久精品久久国产性色也91| 国产女主播av| 狠狠色噜噜狠狠狠狠色吗综合| 水蜜桃亚洲精品| 亚洲图片在线观看| 久操成人在线视频| 国产精品久久波多野结衣| 日韩中文字幕免费| 久久国产亚洲精品无码| 81精品国产乱码久久久久久| av观看免费在线| 97欧洲一区二区精品免费| 国产日韩精品视频| 国产在线精品91| 男女视频网站在线观看| 欧美做暖暖视频| 日韩国产精品毛片| 日本一区美女| 日产中文字幕在线精品一区| 五码日韩精品一区二区三区视频| 亚洲欧洲精品在线观看| 亚洲最大成人网色| 亚洲人成网站在线播放2019 | 亚洲欧美日韩精品综合在线观看| 精品国产乱码久久久久久郑州公司| 国产精品免费入口| www.亚洲免费视频| 国产成人拍精品视频午夜网站| 日韩在线观看免费网站| 日韩在线视频免费观看| 日日骚久久av| 国产成人精品在线| 国产精品久久久久久久小唯西川| 国产精品美女视频网站| 国产精品久久久久久久久久久久久久 | 日本人妻伦在线中文字幕| 日本韩国欧美精品大片卡二|