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少先隊中隊工作總結

總結 時間:2021-08-31 手機版

少先隊中隊工作總結(精選15篇)

  時間飛快,一段時間的工作已經結束了,回顧這段時間,我們的工作能力、經驗都有所成長,這時候,最關鍵的工作總結怎么能落下!那么問題來了,工作總結應該怎么寫?以下是小編整理的少先隊中隊工作總結(精選15篇),歡迎閱讀與收藏。

  少先隊中隊工作總結1

  一直以來,我校少先隊工作緊緊圍繞區少先總隊、區團委和學校的工作開展,以“以人為本、以德為先”為宗旨,全面貫徹落實科學發展觀,“勤奮學習、歡樂生活、全面發展”的要求為指導,以主題隊會、實踐活動等為有效途徑,進取開展愛國主義教育、思想品德教育。深化常規工作,進一步增強我校少先隊組織的吸引力、凝聚力和影響力,為隊員的健康成長和素質教育的全面推進奠定了基礎。以下是我校這學期少先隊工作的總結:

一、進一步加強少先隊基礎和組織建設,繼續做好少先隊常規工作,促使自身建設上新臺階。

  1、健全和完善少先隊組織。少先隊組織建設是促進學校工作,發展少先隊員個性的重要陣地,我校少先隊工作著力于少先隊組織建設。首先組織召開大隊部新學期會議,對大隊干部進行培訓,其次召開中隊長會議,布置本學期少先隊活動。

  2、堅持規范的升旗儀式。每周一全體師生肅立在莊嚴的五星紅旗下,在雄壯的國歌聲中聆聽著國旗下講話,使學生受到了一次又一次的教育。

  3、組織每周紅領巾廣播。每周三中午組織學生收聽紅領巾廣播,由各班選播資料,其中包含國家要聞、學校新聞趣事、小故事、點歌臺、知識廣角等若干資料。大大豐富的學生的學校生活,拓寬了他們的視野。

  4、培養學生良好的禮貌習慣,提高學生的素質,我校少先隊做到以下兩點:

  一是要求班主任嚴抓實管、經常、反復地組織學生學習《小學生日常行為規范》,要求隊員記清記牢,堅持不懈;

  二是學校對規范隊員行為采取正反兩方面教育相結合的辦法,經過廣播及時表揚、批評,讓學校與學校、讓年級與年級、班級與班級進行評比,并把檢查、評比的結果列入班級考評資料中。督促學生養成道德好習慣,受到廣大隊員的歡迎,隊員禮貌素質得到普遍提高。

  5、努力做好學校衛生工作,加強精神禮貌檢查,促進學生良好行為習慣的養成。為此,少先總隊始終把這項工作當作重中之重來抓,并落到實處。大隊成立了紅領巾衛生監督崗,各班清潔衛生成績與班主任工作量化評比掛鉤,每班安排學校衛生監督員每一天早晨、中午去檢查各中隊的衛生堅持情景,去引導規范隊員們的不禮貌行為。

  其次,要求各大隊常教育、常督促,并利用紅領巾廣播站向學生宣傳相關衛生、安全各方面的知識,促使學生自覺養成良好的衛生習慣并在游戲中有注意安全的意識。

  每一天的禮貌監督崗檢查,吃零食、學生在操場上亂拋紙屑的現象明顯減少了,學生不吃零食的習慣逐漸養成了。使學校處于一個整潔、干凈的環境之中,使學生能在綠色環境中歡樂學習。

二、各類活動及時開展,教育效果顯著。

  三月份開展了“心中有他人”主題教育活動,我們把這個活動與學雷鋒密切起來,從身邊做起,并向社會延伸。帶領學生打掃學校周圍衛生、幫忙常家敬老院的孤寡老人和殘疾人。

  四月份開展了清明節祭奠革命烈士活動舉行新隊員入隊儀式。進取參與市、區組織的“網上祭英烈”活動并認真進行了活動總結。

  五月份開了展紀念國際勞動節和“紅五月”教育活動。

  六月份開展了學校藝術周活動,進取組織學生參與排練及比賽,在區藝術周活動中參加所有比賽項目并取得了較好的成績。同時在“安全教育周”及“安全生產月”教育活動中,配合政教處組織師生進行防地震逃生演練、防汛逃生演練、防火逃生演練等,提高自救互救本事。

  一學期過去了,在學校領導的關心指導下,在全體輔導員、少先隊員的共同努力下,取得了較好的成績,我們將繼續努力,爭取在今后將我校的少先隊工作做得更加出色。

  少先隊中隊工作總結2

  一年來,我班抓住時機,有計劃有步驟地開展了各項工作,力爭創造一個良好的人文環境促使每一個學生健康活潑地成長,抓好學生的思想教育工作,為成為新世紀人才奠定基礎。具體回顧如下:

一、堅持從愛入手啟發教育學生。熱愛學生是一種強大的教育力量。

  特別是剛入小學二年級的學生來說力量更大,我對學生既像父母愛自已的子女那樣熱愛自已的學生,把自已愛的感情無保留地全心全意地傾注到每個學生的身上,用愛的感情去打開他們的心靈之門,啟迪他們的聰明才智,激勵他們的進取心,使他們茁壯成長。如:陳可諾同學,他是一名雙差生,學習成績比較差,又不遵守學校紀律,成為了班的典型。為了使他早日趕上隊伍,他每一天的作業堅持在校內完成,教師就在旁邊給予引導,和進行思想教育,經過一個學期來的努力,他此刻能堅持完成作業,不再與同學打架等違反學校紀律的事了,并且成績也有了不一樣程度的提高。

二、選好班干,共同管理。

  要搞好一個班單靠班主任孤軍作戰,是一件很難的事。在多年的實踐中,使我明白培養一支有力的骨干隊伍,是搞好一個班的重要環節。首先要選好班干部,選大膽管,愿意為學生們服務的學生擔任班干,大膽選用那些調皮好動,有必須組織工作本事的,并能聽從教導的學生擔任班干,根據他們不一樣的特長,個性分配工作任務。

  其次,我迅速組織了班干部學習班干職責。為了使人人盡職盡責,我班開了一個“宣誓就職”班主題會,使他們更加明確自我的職責。并定時給他們開會總結經驗教訓。為使班干們樹立威信,一方應對他們嚴格要求,以身作則,努力為學生服務。

  另一方面,要求同學聽從指揮,教師把一些班務放手讓班干去做,培養他們的工作本事。這樣經過一段時間的努力,班干部的工作本事和威信提高了,學生們的自覺性也提高了。結果,他們把班管理成了規范化,日常化,絕大多數學生都遵守紀律,安靜地聽廣播,早讀課上書聲朗朗,受到很多教師的贊揚。

三、密切與家長配合,做好學生思想工作。

  家庭教育在青少年成長中發揮著不可估量的作用,家長對孩子的管教方式直接影響著孩子的健康成長。一直以來,我堅持與家長密切聯系,不斷進行電話聯系和家訪,構成"雙管齊下"教育網絡,促使學生良好行為的構成。每周認真簽閱爭章表。用爭章表作為互聯的橋梁,每周將學生在校情景呈交家長審閱,以取得家長的支持,到達齊抓共管的目的。還進行家訪,召開家長會使家長及時了解孩子的情景。

四、開展手拉手活動,共獻愛心。

  認真組織學生開展"手拉手,獻愛心"的活動,我給學生們講述貧困地區兒童的學習、生活處境。以及各地對他們的關心、幫忙之情。在少先隊大隊的組織下,學生們向貧困地區兒童捐贈了自我的利是錢、零用錢。我班還開展"手拉手,結對子"的活動,讓學生們關心身邊的學生,成績好的和成績差的結成一對,在學習上幫忙他,無論做作業,還是他碰到什么難題,成績好的學生,他會的都教他,幫忙他共同學好。


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