国产精品尤物福利片在线观看_少妇免费毛片久久久久久久久_久久久久成人精品免费播放动漫_日韩av综合在线观看

歡迎來到010在線作文網!

財務年度總結

總結 時間:2021-08-31 手機版

【必備】財務年度總結合集9篇

  總結是在某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價,從而得出教訓和一些規(guī)律性認識的一種書面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的、系統(tǒng)的、本質的理性認識上來,為此要我們寫一份總結。那么總結有什么格式呢?下面是小編為大家整理的財務年度總結9篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

財務年度總結 篇1

  以下是為大家整理的關于財務年終工作總結:學校會計個人總結的文章,歡迎大家前來參考查閱!!

  一、 會計工作

  我在單位擔任出納會計工作,我的工作宗旨就是“為全體xx人服務”。我是這樣想的,也是這樣做的。全校有223名在職職工,62名離退休人員,50多名臨時工。我無論老少,一視同仁,全心全意為大家做好服務工作。

  首先是工資。工資是大家的經濟命脈,也是人們最關心,最關注的,我認真做好工資表的編制,工資項目仔細核對,做到萬無一失,不能讓任何一個人的個人利益受到損失。由于人員比較多,工資項也比較多,所以工作量很大,必須不厭其煩,認真仔細。一年來,我沒有一次失誤,順利的完成了自己的工作。現(xiàn)金的發(fā)放也是一件繁瑣的工作,20xx0多人的結構工資,過節(jié)費,值班費等,每個月都多次有現(xiàn)金的發(fā)放,不能出任何差錯。我一個人現(xiàn)場辦公,要身手矯捷,要心細如發(fā),要監(jiān)督簽字,要催促領款,有時中午都不能休息。

  其次是個人所得稅和公積金。大家都是教師,覺悟都非常高,個人所得稅是每個公民應盡的義務,我為了完成大家積極自覺納稅的心愿,每個月都要進行兩次所得稅的核算工作,月初還要進行網上上報,并把稅款按時交到銀行。住房公積金是大家的福利,每年6月,我要根據(jù)每個人的年收入測算公積金數(shù)額,然后上報,并在每個月的月初到公積金管理處進行全校的公積金匯繳工作。公積金的提取是一項非常復雜的工作,需要提供很多文件,在我的幫助與努力下,已經為100多位教師提取了公積金。

  再次是公費醫(yī)療。我還負責單位職工的公費醫(yī)療事項,門診費報銷,區(qū)外住院費報銷,產前檢查,外出就醫(yī)證明等。一年來,門診費報銷20xx多萬元,區(qū)外住院費8人次,產前檢查8人次,這16人次每人都要填2張表,跑兩次勞動局。單位有6位享受離休待遇的老教師,他們每月都有門診費報銷,所以我每月都要給他們收單據(jù),核算,輸機,報勞動局,等款項撥付后,還要取款,發(fā)放。周而復始,每年12次。今年又一次公費醫(yī)療改革開始了,收醫(yī)療手冊,選三家醫(yī)療機構,輸入電腦,打印表冊,上報勞動局,制作新的醫(yī)療手冊?? 最后是其他雜項。由于學校人員較多,組成比較復雜,各種情況都有,我要負責的事情就比較多。有事業(yè)編制的,要向教委,人事局,財政局報表,有參加社會保障的人員和臨時工,要向勞動局,統(tǒng)計局報表。每年都會有工資變動,這就會令我的工作量增加很多。職稱變動,工資項目就要變動4項;退休、調動,要收復印件,填申請表,變工資,變醫(yī)療手冊,公積金變動,社會保險增減;薪級、年終獎、教齡等變動,每年一次,橫表、豎表每人都要制三四張。 另外,會計的日常工作我也完成的很好,每月按時結賬、對賬,跑銀行、教委、勞動局領任務,交表,網上統(tǒng)計局報表,校內接待財政局、教委、物價局等上級單位的檢查等等,工作忙碌而充實,樂在其中。呵呵!

  二、 臨時工作

  說是臨時工作,也已經干了三年了,那就是學校基建手續(xù)的辦理。今年我經手的項目有三個。宿舍樓的開工,食堂加層規(guī)劃審批、圖紙敲定,操場看臺驗收備案。一提到這些涉外事項,

  我是一肚子的苦水啊。辛苦不說,求爺爺,告奶奶,起早堵門找人,耗時費力等人,點頭哈腰求人,這一切都是為了xx人。

財務年度總結 篇2

  一、財務核算和財務管理工作

  組織財務活動、處理與各方面的財務關系是我部的本職工作,隨著業(yè)務的不斷擴張,記帳、登帳工作越來越重要。為提高工作效率,使會計核算從原始的計算和登記工作中解脫出來。我們在年初即進行了會計電算化的實施,經過一個月的數(shù)據(jù)初始化和三個月的手機結合,全體財務人員全都熟練掌握了財務軟件的應用與操作,財務核算順利過渡到用電算化處理業(yè)務。這為財務人員節(jié)約了時間,還大大提高了數(shù)據(jù)的查詢功能,為財務分析打下了良好的基礎,使財務工作上了一個新的臺階。

  財務部一直人手較少,但在我們高效、有序的組織下,能夠輕重緩急妥善處理各項工作。財務部每天都離不開資金的收付與財務報帳、記帳工作。這是財務部最平常最繁重的工作,一年來,我們及時為各項內外經濟活動提供了應有的支持。基本上滿足了各部門對我部的財務要求。公司資金流量一直很大,尤其是在8月至12月收繳銷售款的期間,現(xiàn)金流量巨大而繁瑣,財務部鄒治和胡蓉兩位同志本著 “認真、仔細、嚴謹”的工作作風,各項資金收付安全、準確、及時,沒有出現(xiàn)過任何差錯。全年累計實現(xiàn)資金收付達2億3757萬元。企業(yè)的各項經濟活動最終都將以財務數(shù)據(jù)的方式展現(xiàn)出來。在財務核算工作中每一位財務人員盡職盡責,認真處理每一筆業(yè)務,為公司節(jié)省各項開支費用盡自己最大的努力。財務部全年審核原始單據(jù)12824張,處理會計憑證2179張,準確無誤地出具各類會計報表無數(shù)。

  制度屬于企業(yè)的硬性管理,任何成功的企業(yè)無一例外的有其嚴格的規(guī)章制度。長天公司從無到有,從當初的三兩人到今天的上百人,規(guī)范各項經濟行為已日益成為企業(yè)管理的主題。在過去的一年中,財務部相繼出臺了關于財產管理、合同簽定、費用控制等方面的規(guī)章制度。為完善公司各項內部管理制度,建設財務管理內外環(huán)境盡了我們應盡的職責。

  財務部除要認真負責地處理公司內部財務關系外,為達成本單位的任務,還要妥善處理外部各方面的財務關系。與外部建立并保持良好的聯(lián)系。本年度財務部友好妥善地處理了各單位的往來款項的收支。同時與銀行建立了優(yōu)良的銀企關系、與稅務機構建立了良好的稅企關系,全面處理了保險公司遺留資產的往來手續(xù),并圓滿完成了對統(tǒng)計、工商等各部門有關資料的申報。

  二、資金調度和信貸工作

  資金對于企業(yè)來說,就如“血液”對于人體一樣重要。今年工程建設全面鋪開,各經營管理機構逐步建立,新員工不斷加盟。資金需求日益增加。尤其在1-7月份項目未能取得任何經濟收益的情況下,公司承受了巨大的資金壓力。我部根據(jù)工程建設和公司發(fā)展的要求,為確保資金使用單位各項工作的順利開展,與總公司一起籌劃、合理安排調度資金。同時財務部還全面承擔了8月份開始的銷售收款和銀行按揭工作,在全體財務人員和招商人員的共同努力下全力以赴地做好了資金的快速回籠。保證了市場建設的順利進行,及時償還了銀行到期貸款,全年累計完成投資2.6億元,償還到期貸款4500萬元。資金的成功運作保證了長天和東方公司的正常運轉,更是繼續(xù)樹立了東方公司“AAA資信企業(yè)” 的良好形象。

  自項目啟動以來,一直有多家銀行向公司進行信貸營銷。為了公司的長足發(fā)展,財務部與工行東塘支行建立了信貸關系,以期達到積累企業(yè)信譽的目的。我部于3月—5月向銀行申請房地產開發(fā)貸款3000萬元。期間收集、整理了大量資料,編制各類貸款報告,與銀行人員商談貸款工作,多次接待銀行各級領導的視察,在完成貸款工作的同時與銀行建立了良好的合作伙伴關系,同時使我們對貸款工作有了全面的了解,學到了新的業(yè)務知識。

  三、全力協(xié)助招商工作

  招商是本年度的重中之重,招商政策的優(yōu)劣與否直接關系到公司的生存和發(fā)展。財務部協(xié)助公司領導做了大量的財務分析和市場調查。全面參與了公司招商政策的制定,為公司制定銷售價格、租賃價格,出臺各項招商政策和調動招商積極性和主觀能動性提供財務參考。

  由于董事長、總經理正確的決策和超前的預見,以及全體員工的不懈努力,招商工作取得了可喜的成績。根據(jù)財務統(tǒng)計數(shù)據(jù)截至12月31日,門店銷售:297 個、住房銷售262個,成交率72.44%,成交額11560萬元,實收房款9301萬元,尚有未收房款20xx萬元,資金回收率為82.62%;預定門店67套,收取定金139萬元。出租自有門店82套,收取定金59萬元,出租率53.25% 。在這5個月中,財務部和招商部同心協(xié)力,加班加點,尤其是在審批至11月16日的按揭貸款中,表現(xiàn)了兩部門不怕苦不怕累的良好工作作風。當月工行東塘支行向公司發(fā)放按揭貸款2391萬元,創(chuàng)該行月發(fā)放按揭貸款的最高記錄。確實取得了驕人的業(yè)績。

  時光飛逝,今年的工作轉瞬即為歷史史。一年中,財務部有很多應做而未做、應做好而未做好的工作,比如在資產實物性管理的建章建卡上,在各項經營費用的控制上,在規(guī)范財務核算程序、統(tǒng)一財務管理表格上,在及時準確地向公司領導匯報財務數(shù)據(jù),實施財務分析等方面都相當欠缺。在財務工作中我們也發(fā)現(xiàn)公司的基礎管理工作比較薄弱;日常成本費用支出比較隨意;公司對員工工作要么沒有很明確嚴格具體科學的要求;要么就是執(zhí)行乏力;也有一些員工在工作中不能站在公司的立場和利益上等等。這些應該是XX年財務管理要重點思考和解決的主題,也是每一位長天人如何提高自我、服務企業(yè)所要思考和改進的必修課。作為財務人員,我們在公司加強管理、規(guī)范經濟行為、提高企業(yè)競爭力等方面還應盡更大的義務與責任。我們將不斷地總結和反省,不斷地鞭策自己,加強學習,以適應時代和企業(yè)的發(fā)展,與各位共同進步,與公司共同成長。


本文來源http://www.nvnqwx.com/shiyongwen/zongjie/3579392.htm
以上內容來自互聯(lián)網,請自行判斷內容的正確性。若本站收錄的信息無意侵犯了貴司版權,請給我們來信(zaixianzuowenhezi@gmail.com),我們會及時處理和回復,謝謝.
国产精品尤物福利片在线观看_少妇免费毛片久久久久久久久_久久久久成人精品免费播放动漫_日韩av综合在线观看
欧美乱大交xxxxx| 97国产在线视频| 久热精品视频在线| 国产精品一二区| 日韩久久久久久久| 久久亚洲国产精品| 久久一区二区精品| 免费毛片网站在线观看| 欧美一区二区福利| 精品视频9999| 九色91视频| 99三级在线| 精品日产一区2区三区黄免费 | 国产xxxxx在线观看| 国产一区二区精品在线| 日韩在线一级片| 久久99久国产精品黄毛片入口| 久久99精品久久久久子伦| 国产伦理久久久| 极品粉嫩国产18尤物| 少妇人妻无码专区视频| 伊人久久av导航| 国产精品美女免费| 九九九九九九精品| 91免费精品视频| 国产一区二区视频播放| 日本成人黄色免费看| 亚洲综合激情五月| 久久香蕉国产线看观看av| 色狠狠av一区二区三区香蕉蜜桃| 91久久久久久久久| 国产麻豆日韩| 韩国精品一区二区三区六区色诱| 日韩欧美视频免费在线观看| 亚洲 国产 欧美一区| 亚洲在线一区二区| 国产精品久久久久久久久 | 国产精品日韩一区二区三区| 国产精品12| 99精品国产一区二区| 国产色一区二区三区| 国内揄拍国内精品少妇国语| 欧美精品欧美精品| 日韩精品―中文字幕| 日韩一二区视频| 日本不卡久久| 日本在线播放不卡| 午夜精品区一区二区三| 亚洲一区二区三区香蕉| 欧美激情亚洲国产| 精品高清视频| 精品国产av无码一区二区三区| 国产精品热视频| 久久av一区二区三区亚洲| 久久精品综合一区| 国产成人一区二区在线| 国产成人亚洲综合青青| 久久精品一区二区三区不卡免费视频| 国产精品av电影| 久久综合九色综合88i| 久久人人爽人人爽人人片av高请 | 日韩av成人在线| 日本a级片电影一区二区| 日韩中文字幕在线不卡| 色女人综合av| 日韩欧美亚洲日产国| 日韩.欧美.亚洲| 日本精品一区二区三区不卡无字幕 | 麻豆国产精品va在线观看不卡| 国产精品入口日韩视频大尺度 | 色综合久综合久久综合久鬼88 | 青青青免费在线| 欧美主播一区二区三区美女 久久精品人| 日韩精品一区二区三区不卡| 欧美中在线观看| 欧美日韩天天操| 国产主播一区二区三区四区| 国产欧美日韩最新| av一区观看| 久久精品日产第一区二区三区精品版| 九九久久九九久久| 久久精品亚洲国产| 国产精品欧美久久| 欧美日韩成人网| 色欲av无码一区二区人妻| 人人妻人人澡人人爽欧美一区双| 黄色影院一级片| 国产乱人伦真实精品视频| 97久久精品视频| 色偷偷噜噜噜亚洲男人的天堂| 久久久91精品国产一区不卡| 欧美激情第6页| 欧美一级中文字幕| 欧美亚洲精品一区二区| 国产又黄又猛视频| 成人精品久久一区二区三区| 国产成人综合一区二区三区| 精品国产网站地址| 精品国产第一页| 五月天亚洲综合情| 狠狠色噜噜狠狠色综合久| 成人国产精品av| 日韩在线中文字幕| 欧美激情精品久久久久久变态| 亚洲精品第一区二区三区| 欧美日韩精品综合| 成人欧美一区二区三区黑人免费| 69久久夜色精品国产69乱青草| 色婷婷综合久久久久中文字幕1| 精品国产乱码久久久久软件| 日韩在线xxx| 国产一区欧美二区三区| www.欧美黄色| 国产精品三级美女白浆呻吟| 一本二本三本亚洲码| 热久久免费国产视频| 国产精品一区二区久久久| 国产a级片免费观看| 国产99久久精品一区二区永久免费 | 91美女片黄在线观| 久久精品国亚洲| 色在人av网站天堂精品| 日韩免费中文专区| 超碰97人人人人人蜜桃| 精品国偷自产在线视频99| 在线观看日本一区| 欧美亚洲国产另类| 91国内在线视频| 久久资源免费视频| 欧洲黄色一级视频| 91精品久久久久久久久| 操91在线视频| 欧美精品一区在线发布| 91精品久久久久久久久青青| 欧美成年人网站| 欧美日韩国产高清视频| 国产精欧美一区二区三区| 国产99久久精品一区二区| 精品91免费| 国产二区不卡| 亚洲制服中文| 国产综合福利在线| www.日韩免费| 偷拍视频一区二区| 国产伦精品免费视频| 国产精品免费看久久久香蕉| 日本在线高清视频一区| 白嫩少妇丰满一区二区| 欧美猛少妇色xxxxx| 欧美亚洲日本黄色| 久久久中精品2020中文| 中文字幕综合在线观看| 美乳视频一区二区| 色偷偷9999www| 午夜精品美女自拍福到在线| 国产剧情日韩欧美| 国产精品成人品| 激情五月宗合网| 久久精品人人爽| 日韩一级免费看| 久久精品中文字幕一区二区三区| 一本色道久久综合亚洲精品婷婷| 国产欧美日韩亚洲精品| 欧美麻豆久久久久久中文| 欧美激情视频一区二区三区| 色偷偷9999www| 日本不卡一区二区三区在线观看| 国产精品.com| 日韩中文字幕一区| 91精品国产色综合久久不卡98| 一区二区三区四区欧美| 国产精品一久久香蕉国产线看观看| 国产精品久久久对白| 黄色网址在线免费看| 国产精品美乳一区二区免费| 欧美变态另类刺激| 国产精品爽爽爽爽爽爽在线观看| 欧美精品尤物在线| 国产精品久久精品视| 黄色一级大片在线观看| 国产精品久久久久99| 国产一区二区三区四区五区加勒比| 国产精品成人品| 国产日本欧美一区| 久久6免费高清热精品| 国产日产欧美a一级在线| 色综合五月天导航| 97精品久久久| 日本精品免费在线观看| 日韩在线免费高清视频| 欧美在线亚洲一区| 久久综合伊人77777尤物| 韩国成人一区| 美女扒开尿口让男人操亚洲视频网站| 国产亚洲欧美在线视频| 色综合久久久888| 91av在线精品| 日本免费成人网| 久久精品国产免费观看| 韩国视频理论视频久久|