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教學質量工作工作總結

總結 時間:2021-08-31 手機版

教學質量工作工作總結范文(通用5篇)

  日子如同白駒過隙,不經意間,我們的工作又將告一段落了,回顧過去的教學,我們的收獲和感動是彌足珍貴的,請務必好好寫一份教學總結,記錄好這段經歷。相信很多人都是毫無頭緒、內心崩潰的狀態吧!下面是小編為大家收集的教學質量工作工作總結范文(通用5篇),僅供參考,大家一起來看看吧。

  教學質量工作工作總結1

  我校緊緊抓住我縣“教育提升年”這一契機,依據《教育局中小學教學質量提升年活動工作方案》的總體要求,結合我校實際,認真扎實地開展了一系列加強和改進教學工作的活動,現匯報如下。

一、宣傳動員,統一思想

  為認真學習和領會、落實縣教育局教學質量提升年動員會會議精神,我校在3月份開學之初,在召開的教職工開學工作會議上,傳達了縣教育局教學質量提升年活動的會議精神,要求廣大教職員工認真學習,明確意義,思想重視,貫徹落實。

二、成立領導小組,制訂實施方案

  1、成立了以校長為組長、分管校長為副組長,教務主任等及科室負責人和年級領導為成員的領導小組,教務處具體負責該項活動的實施安排,其它科室積極認真配合,全面認真落實該項工作。

  2、根據縣教育局文件要求及我校實情,認真制定了《綠珠初中教學質量提升年活動工作方案》、《綠珠初中春季期教學工作計劃》、《綠珠初中秋季期教學工作計劃》、《綠珠初中教師教學管理獎罰細則》和《綠珠初中教學質量檢查評估制度》等實施方案。

三、廣泛宣傳,積極營造活動氛圍

  為了在全校師生中營造“教學質量提升年”的輿論氛圍,我校出版了“教學質量提升年”專欄,積極推廣名校教師在提高教學質量方面的經驗;要求班主任召開“教學質量提升年”主題班會,提高學生對教學質量的認識;要求各科組專門召開“教育提升年”專題會議,認真學習《縣教育局中小學教學質量提升年活動工作方案》和《綠珠初中教學質量提升年活動工作方案》,讓大家明確工作要求,活動意義,并認真地開展工作。

四、簽訂教學質量提升目標責任書

  根據《教育局教學質量提升年活動方案》和我校《教學質量提升活動方案》,創造良好的教學質量提升活動氛圍,讓廣大教師認識到提升教學質量活動的重要性,我校組織教師學習并簽訂了《綠珠初中提升教學質量目標責任書》。

五、認真管理、強化落實,檢查工作常態化

  1、明確領導分工、責任具體到人

  學校定期召開行政會議、科組長會議、班主任會議及教職工會議,針對《方案》要求,認真梳理管理工作中存在的問題,統一思想、重心下移,落實責任,強抓落實。實行校長親自抓,分管副校長具體抓,其他中層領導配合抓,年級主管領導、教研組、班主任落實抓,細化工作目標和工作環節。形成上下一心,齊抓共管的工作局面,努力營造良好的教育教學氛圍,讓管理激發動力、發揮效益。

  2、強化常規工作,以檢查督導落實

  做好教師的計劃、總結、備課教案、聽課次數、課外輔導、開學第一課教案、作業批改、單元測試等重要教學環節,教務處每學期組織兩次教學常規大檢查,具體工作由各科組長負責。檢查做到有記錄、有印章。并將檢查結果在教職工會議上公布,以表彰先進,鞭策后進。同時,教務處還專門對各科組的科組活動進行檢查,對做得不夠的將給予通報批評。

  3、強化科組教研,以聽課、評課為重點

  每學期,每位領導、教師均按要求至少上一節公開課、研究課。領導聽課次數達20節,教師達15節。課后,科組長要組織本科組成員進行評課,評課做到有記錄,課后有反思。對畢業班的學生,還針對每次月考進行座談,了解學生對教師上課的建議。對七、八年級的學生,則在段、期考后,班主任或教師要與部分學生座談,主要是了解學生對教師上課的態度、模式的看法,以便改進教師的教學方法,全面提高教學質量。

  4、強化競爭意識,開展教學競技活動

  為了讓教師永葆激情,在學習中相互借鑒,取長補短,我校每學期積極開展教學競技活動。活動不設獎,但每周向全校教職工公布各科上研究課的教師名單,所上科目,校長親自帶領各科教師聽課,課后在教職工會議上表彰教法好的教師,并要求大家向他學習,以達到鼓勵的目的。同時,還組織教師參加上級有關的教學評比活動。

  5、強化學生競技能力,夯實學生基礎知識

  為了提高學生應考能力,夯實學科基礎,我校根據上級要求,開展了語文科的書寫比賽活動,古詩文默寫背誦比賽活動,作文書寫活動;英語科的單詞黙寫比賽活動;數理化的考試比賽活動等等。這些競賽活動,不僅提高了學生的應試心理素質,而且也夯實了學生的學科基礎知識,為我校全面提高教學質量奠定了良好的基礎。

  教學質量工作工作總結2

  新學期伊始,我校領導班子面對現實,明確工作思路,突出工作重點,提出了“狠抓教學工作管理,努力提高教學質量”的工作目標,并以開展各種教學活動為載體,促師風、教風、學風的轉變,多措并舉抓教學,想方設法提質量,為新學期教學工作的開展開好頭、起好步。具體措施如下:

一、認真查擺問題,仔細分析原因,著力優化任課教師結構

  開學前,學校認真細致地對每位教師多年來的教學情況作了全面分析,把好任課關,在選任班主任、科任教師上反復斟酌,優選語文、數學、英語任課教師,并對一些薄弱學科、教學實績一貫低下的教師作了調整。開學后,學校還將今年上期教研室下發的全縣小學學科學業水平檢測情況表及各年級學科成績排名表打印成冊,人手一份,并召開專題教學工作會議,對每個班科的成績作了排名比較,查擺原因。

二、加強理論學習,重視教學研究,提高業務學習的實效性

  本學期,學校積極組織各科組開展教研活動,利用科組活動時間認真學習《新課程標準》、教學理論,教學管理制度、研討教學中存在的問題。通過學習《新課程標準》和學校整理的《教育教學理論集錦》、《教學管理制度及教學計劃匯編》,使每位教師樹立正確的人才觀、質量觀、課程觀。引導和動員教師全員參與,認真理解素質教育的內涵,轉變教學理念,改進教學方法,以提高學校的整體教學質量。

三、強化常規管理,完善制度措施,狠抓教學常規工作管理

  學校要求教師按照教學規范要求,認真履行崗位職責,細致分析自己班級學生的現狀,堅持以課堂為教學主陣地,突出課堂教學的中心意識、目標意識、質量意識,創造性地開展教學工作,在教學過程中注重對學生的管理和學法指導,管教管導,在提高平均分、合格率、優秀率等指標上狠下功夫,向課堂40分鐘要質量、要效率。

  (1)立足備課抓常規。學校將不定期組織抽查,抽查結果及時反饋給老師,針對備課一貫好的老師實行抽查制,存在問題的老師的教案學校將經常性多層面檢查。備課要求做到“四個有”,即“腦中有課標,胸中有教材,心中有教法,眼中有學生”。

  (2)立足課堂抓過程。“自主課堂教學研究”是本學期的工作主線,課堂是教學的主陣地,學校要求教師上課要目標明確,突出重點,緊扣主題,講述條理清楚,要積極開展新課標理念下的課堂教學模式和教學方法的研究,充分激發學生學習興趣,促使學生主動學習。提倡課堂教學要做到“四個一”,即“增多一點微笑和激勵;具體一點發展智力、培養能力的要求;擴大一點讓學生施展才能的面;靈活一點安排學生的學習時間。”課堂教學要面向全體,要注意學生個人特長,教學生學習方法。教師要嚴格遵守課堂教學常規,上課不遲到,不拖堂,上課時嚴禁接打手機。

  本學期學校將通過開展“推門聽課”、校級優質課比賽、掛科行政上示范課等活動,加強課堂教學的過程性管理,著力構建高效課堂,激發教師努力提升自己的內驅力,促進不同學科,不同年級教師互學共進,形成互助共研的教師共同體。各科組要在組內繼續開展人人聽課活動,學校領導與教導處將會同各年級組長采取大面積聽課的方式,實地考查課堂教學質量,強化過程監控。

  (3)立足作業抓反饋。要求教師布置作業時應根據學生學科的實際情況,在學校規定的作業設置和批改要求的基礎上適當加以補充,強化訓練,達到鞏固所學知識的目的。科任可根據課型特點,按照一定的難易組合,體現針對性和層次性設計作業,既有基礎性檢測題,又有鞏固提高題,還應有拓展性訓練題。

  (4)加強考試管理,精心組織考試。本學期,學校將重視各學科單元檢測成績的跟蹤,提高考試的信度和效度。要求各科任認真對待每一次考試,即使是平時的單元檢測,從復習、監考、評卷等環節都要做到嚴肅認真對待,考出真實成績,及時組織教學質量分析工作,對考試結果進行全面細致地分析研究,著重分析變化,仔細排查原因,認真研究對策,落實改進措施,努力實現考試效能的最大化。

  (5)繼續加強教研組建設。本學期要求教研組長要強化責任意識、質量意識,抓課堂教學,以課堂教學為載體,加強調研,隨堂聽課,做到及時看、經常聽、隨時查,發現問題及時解決。對課堂教學進行錄像,利用錄像研究、反思課堂教學,促進課堂教學質量的提高。

  (6)健全激勵機制,進一步完善教職工績效考核制度和教學質量獎勵條例。本學年學校將繼續加大教學督查指導,教學質量的全面考核和評價力度,做好教師教學質量的量化評比及獎懲工作,激發教師的工作積極性。學校將完善績效考核方案和重新修訂教學質量獎勵條例,獎勵期末學業水平檢測成績優秀的科任教師,重點獎勵抽檢年級和畢業班成績突出的科任教師。

  (7)加強對薄弱學科的跟蹤督查工作。加強對薄弱學科的任課老師的隨堂聽課,多了解他們的備課情況,多查閱學生作業考試及教師的批改,隨時了解學科的平時成績,幫助他們找差距,求進步。


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