三篇流動人口工作總結
篇一:流動人口個人工作總結
個人工作總結
尊敬的各位領導:
本人在鳳陽工業園區計生辦從事流動人口工作已經兩年多時間。這期間在領導的培養、同志們的關心與幫助下我逐步完成著從“三支一扶”到鄉鎮機關這種環境和角色的雙重改變和適應。靜心回想這兩年的工作生活,收獲頗豐。現將近年來工作總結如下:
一、自覺加強理論學習,提升素質與修養
堅持把加強學習作為提高自身素質的關鍵。在先進性教育活動中,緊緊把握學習貫徹“三個代表”重要思想,積極參加計生辦舉辦的法律法規集體學習活動,使自身思想政治素質有較大提高,為自己開展各項工作提供了強大的思想武器。同時利用業余時間學習各方面知識,為完成做好本職工作打下堅實的基礎。
二、踏實肯干,努力完成好各項業務工作
在近年的工作中,我遵循“以人為本”的理念,努力構建社會主義和諧社會。在對流動人口提供人性化服務的同時,在管理方式上采取了科學管理、依法管理、有序管理。堅持發展地方經濟與完善流動人口管理相結合,堅持主動熱情服務與依法落實管理措施相結合,加強和改進了流動人口的管理工作,初步做到了控制
總量、優化結構和提高質量的目標。在園區工委領導下的計生辦的指揮下,我腳踏實地地完成各項業務工作。按時完成縣計生委安排的各項任務,及時處理流動人口平臺上的各種信息。同時采取多種形式對流動人口進行法律法規、文化技能、職業道德等方面的宣傳、教育、培訓,有效地提高流動人口的綜合素質,提高他們遵紀守法、勞動致富和依法維權的意識。
在第六次人口普查、全員流動人口清理專項行動中,下社區、村居進企業,深入街頭巷尾,在流動人口聚集的場所的出租屋、菜市場、網吧等人口密集場所發放宣傳資料,在企業,各社區固定的宣傳欄張貼通告,在主要路口懸掛宣傳標語。
同時,在園區委的統一指導下,逐戶、逐人、逐企業登記的方法,利用二個月左右時間,出動50余人,通過對全園區的4個農村社區、2個城市社區、多家企事業單位的1443名流動人口進行全面普查,在此項工作中,我在領導與同志們的指導下,完成所里下達的任務,對我園區的`流動人口的規模、地區來源、人口結構、就業領域、住所分布等情況,深入全面地了解,這對于后續更加優化的流動人口管理工作至關重要。
三、虛心請教、認識并完善自我工作不足
在過去兩年時間中,雖然能夠保質保量地完成上級領導交代的工作任務,但是在工作的實際磨煉中,發現自己仍然有諸多不足的問題。需要認真地向領導、同志們學習提高、完善自我不足,努力將領導交代的各項工作任務出色完成,得到群眾和領導的認可。提高自己的能力與黨性素養,以適應流管所未來更大的工
作挑戰與考驗。
四、積極思考、為流動人口工作發展獻計獻策
雖然僅只有兩年年在計生辦的流動人口工作時間,流動人口在計劃生工作中只是一小部分,但是發展潛力非常巨大,承擔的社會職責非常重要。在未來的工作中,不能靠領導安排、上級部署的態度來完成工作。應發揮積極主動性,思考與探索、在工作中發現問題、在工作中解決問題,為在計劃生育的工作平臺中發揮自身的價值,獻計獻策。
總結人:高潔
時間:20xx年10月20日
篇二:20xx年度流動人口工作總結
流動人口計劃生育總結
一年來,流動人口計劃生育工作,緊緊圍繞全市人口和計劃生育工作的大局,按照流動人口計劃生育工作目標管理責任指標要求,認真貫徹落實中央《決定》和省政府《關于加強流動人口計劃生育工作的通知》(以下簡稱《通知》)精神,堅持“屬地化管理,市民化服務”的原則,靠實工作責任,加強管理,立足服務,開展“流動人口管理年”活動;加強兩地協作,落實“兩個互考”,夯實基層基礎,不斷提升流動人口計劃生育管理與服務水平,流動人口計劃生工作取得了一定成效。
一、基本情況
截止XXXX年XX月底,我轄區流動人口總數XXX人。其中,流出人口X人,流出育齡人口X人,發證X人,發證率100%,流入人口XXX人,流入育齡人口XX人,流入育齡人口持證XX人,應驗證XX人,已驗證XX人,驗證率100%。流動已婚育齡婦女總數XX人,其中,流出已婚育齡婦女X人,流入已婚育齡婦女XX人,流入人口育齡婦女納入管理率為100%;流出育齡人口X人,發證人X人,發證率100%。流入已婚育齡婦女應建檔XX人,已建檔XX人,建檔率100%。
二、工作開展情況
1、健全了管理網絡。社區成立清查專班,廣泛宣傳,營造氣氛,轄區分成四片,按放在門點、單位、居民區進行入戶調查流口信息,對轄區內的流口進行了清理清查工作,對新來的流口辦了登記手續,對無證的流口發放了催辦通知書,為做好流動人口計劃生育工作奠定
了堅實的網絡基礎,及時完善系統信息。
2、實行目標管理責任制。我社區與轄區單位世通物流、基督教女子青年會、民建設計院、城投房產、銀豐實業集團、長江航道工程局、港申船務有限公司等轄區單位簽訂了目標管理責任書中,制定了流動人口計劃生育責任指標,對完不成指標的單位,實行“一票否決”;本著“誰用工誰負責、誰受益誰管理”的原則,社區與轄區單位(法人)、私營企業簽訂流動人口計劃生育目標管理責任書,實行目標管理責任制,確定流動人口中的個體工商戶和市場由工商部門負責管理;雇傭流動人口的企業、單位由企業法人、單位主管部門負責管理;租住房屋的流動人口由房主所在鄉鎮(街道)負責管理。形成了層層銜接、環環相扣的目標管理體系。
3、按照區通知《通知》要求,我們緊緊圍繞以流入地管理為主、以鄰市鄰縣鄰鄉為主、以未采取長效節育措施的流動已婚育齡婦女為主,從以下幾個方面加強了管理。一是加強了屬地管理。按照“屬地化管理”的原則,為流動人口提供與戶籍人口同等的免費服務,實現了流動人口與戶籍人口同安排、同宣傳、同管理、同服務、同投入、同考核、同獎懲,強化了屬地化管理體制。二是加強了協議管理。建立健全了“兩地”雙向配合的流動人口計劃生育協議管理和服務機制,明確了雙方責任,制定了雙向管理工作制度;三是加強了政策管理。牢固樹立依法管理意識,加強了對流動人口落實有關政策的工作力度,按照法律法規的有關規定,為實行了計劃生育的農村流動人口“兩戶”落實了優先優惠政策;四是加強了信息管理。建立了渠道暢通的信息
交換平臺,做到及時溝通信息,加強兩地之間的信函通報工作。生育信息異地查詢,方便了我社區主動地與現居住地溝通聯系,對無《婚育證明》和無長效節育措施的,及時向流出地發出《信息通報單》。基本實現了流動人口計劃生育信息異地查詢、聯系通報、信息共享、雙向管理服務的目的,起到了“指導管理、引導服務、提高效率、輔助決策”的積極效果;五是加強了宣傳教育管理。我們向流動人口育齡群眾發放以流動人口計劃生育法律法規為主要宣傳內容的宣傳材料100余份。設置宣傳牌、墻報、專欄、標語14多塊(條),廣泛宣傳計生政策,通過開展形式多樣的宣傳教育和服務工作,使流動人口的婚育觀念有了明顯轉變。
4、建立自治組織,依托社區做好流動人口計劃生育工作。狠抓社區自治組織建設,在社區和流動人口集中的地方和企業成立流動人口計劃生育協會,依托協會建立流動人口之家,發放流動人口“親情服務聯系卡”,及時為流動育齡群眾提供服務和活動場地;依托樓院,建立以樓(院)長、居民代表為骨干的社區計劃生育志愿者隊伍;依托街道計生服務所社區醫療衛生機構定期開展“三查一治”免費服務活動,落實各項長效節育措施;依托社區勞務信息工作站,無償向流動人口提供房屋租賃就業和致富信息,確保了流動人口計劃生育管理與服務工作的順利開展。
三、存在的問題及打算
一年來,流動人口計劃生育工作雖然取得了較好的成績,但還存在許多薄弱環節和問題。流動人口管理服務工作基礎還不夠扎實,進
展還不夠平衡,管理還有漏洞,服務還不細致,維權還不過硬,保障還不到位。這些問題仍然是影響和制約流動人口計生工作上臺階、上水平的關鍵和瓶頸。
今后,我們要加強管理,一方面,加大宣傳,提高流動人口的理念,加強了廣大育齡人員計劃生育意識,提高了計劃生育的自覺性,讓他們有自覺結扎、上環以及正確是用藥具的意識。另一方面發動中心戶長及門棟組長的力量,及時向我們提供新情況;利用流動人口協管員及巡邏隊的力量,經常檢查、查余補漏、及時登記,對無證人員隨時發放催辦單,爭取做到不錯登、不漏登,確保登記驗證率。
20xx年2月
本文來源:http://www.nvnqwx.com/shiyongwen/zongjie/2810098.htm