政府工作人員競爭上崗演講稿
各位領導,同志們:
大家好!
今天,這是我在這次競爭上崗中,第二次站在這兒,但我并不氣餒。因為這又給了我一次展示自己的機會。
我這次競爭的是副科實職崗位。下面我就這次競爭上崗的幾點感想,向各位領導和同志們匯報如下:
一、以德為榮,嚴格自律
在工作中培養自身良好的道德品行,對上不越權、對人不弄權,真心強化自我監督、誠心接受組織監督、虛心接受群眾監督,在黨風廉政建設上始終保持清醒的頭腦,保持良好的人品。按照自重、自省、自警、自勵的要求,嚴格遵守各項規章制度,時時處處以黨員干部的標準嚴格要求自己,聽招呼、守規矩,執行上級命令指示徹底堅決。
二、以學為先,熟練掌握業務技能
我2009年調到三大隊,對勞教人員的各項管理很陌生。為了盡快進入角色,我努力做到:
首先是要全面掌握政策法規制度。我認真從書本上學習理論和各種相關的法律法規和規章制度,虛心向領導和同事門請教,系統的掌握了與勞教工作相關的法律法規和規章制度.
其次是堅持向領導同事學方法。到三大隊年來,我從領導和同事們身上學到了很多好思想、好傳統、好作風,深感受益匪淺。
再次是堅持向實踐學業務。實踐是學習的最好老師。在工作中,我始終堅持主動作為,注重實踐,在干中學,在學中干,認真總結經驗教訓,使自己能力素質在解決問題中得到錘煉,在反復實踐中得到提高。
在今后的工作中,我一定要始終如一地加強學習,精心向書本學,誠心向領導學,虛心向同事們學,用心向實踐學,以此來充實自己、提高自己,從而使自己思想更加成熟,業務素質不斷提高。
三、以責為重,做好本職
有句話說得好,“認真做事只能把事情做對、用心做事才能把事情做好,把事情做成功才是硬道理”。 我感到,作為一名勞教人民警察,就是自己盡所能地去干好每一項工作,把事情想細想全,確保本職工作無差錯。在日常管理中,每次收工出工,認真清點人員,不漏一人;每次收發工具,認真清點,不漏一把。對產品質量,嚴格把關,絕不姑息遷就;對所分管宿舍的每一名勞教學員,我都定期與他們進行談心,真正摸清掌握他們思想動態,了解他們的情緒變化,對思想不穩定人員,我都及時向大隊領導匯報,及時采取“包加措施”,有針對性地進行幫教轉化,確保把問題隱患消滅在萌芽狀態。針對學員罪錯性質不同、年齡不同,積極采取不同方法,深入細致地做好幫教轉化,搞好教育引導,使每名勞教人員樹立正確的人生態度,讓他們有一個積極向上生活目標,自覺改造和遵守各項規章制度。確保零逃跑、零發案、零自殺。
四、以和為貴,和諧共處
團結就是力量,不論是一個集體,還是每名干部,團結是一種素質,是一種能力,是一種境界,更是一種責任。在工作中,我注重處理好與同志們之間的關系,考慮問題,處理工作要看是否有利于團結和工作的開展。對上講服從,對內講協作,對外講協調,堅持做到不講不利于團結的話,不做不利于團結的事,大事講原則,小事講風格。生活中,要互相關心互相支持,要多學他人的長處,多念他人的好處,多想他人的難處。同時要學會感激人,善于幫助人,真誠對待人,不遮遮掩掩,虛情假意,做一個誠實可信的人,做一個讓領導放心同事滿意的人,為更好的適應新的崗位創造良好的外部條件。
以上幾點,如有不當之處,請領導和同志們批評指正。 謝謝大家!
政府工作人員競爭上崗演講稿
尊敬的各位領導同志們:
在這辭舊迎新之際,我和全辦每位同志一樣都滿懷希冀和憧憬地迎來了新的一年,也迎來了這次市法制辦黨組給我們提供的這次公開、公正、公平競聘的機會,更給了我向各位領導和同志們學習的機會。在市政府法制辦黨組的領導下,法制辦這個集體為每一位同志,尤其為我們年輕同志營造了良好的成長環境,提供了個人展示才華的空間。這是政府法制工作開拓創新與時俱進的需要,也是提高政府法制干部綜合素質的需要。
我參加這次競聘的職務是行政執法監督科副主任科員。
我出生于1979年,2000年7月畢業于佳木斯大學,在校期間擔任學生會主席并于2000年4月加入共-產-黨,2000年9月到法制辦工作,就職于行政執法監督科干事,2003年10月省委黨校法律本科畢業。自參加工作幾年來,我受辦領導班子開拓、創新、銳意改革以及全辦上下團結進取的精神所感染,使我有了信心和勇氣參與這次競聘,我的基本條件是:
第一、具有較好的政治素質和較強的事業心。到法制辦工作以來,雖然一直從事業務工作,但我始終注重政治學習,不斷提高自身的政治素質和道德修養,積極要求進步,在政治上、思想上同黨中央保持高度一致,嚴格要求自己,無論遇到什么困難,什么挫折,都堅持把工作放在第一位,不辭辛苦,從不計較個人得失,始終保持積極向上、刻苦鉆研、扎實工作的精神狀態。2002年夏天,在人員少、任務重、工作量大的情況下,在分管領導和科長的領導下共組織籌備了13期執法人員培訓班,使得全市行政執法人員培訓換證工作得以順利進行,為使培訓工作順利進行和提高發證質量,白天培訓考勤兼顧開車,只能利用晚間和休息時間來完成打證工作,經常后半夜回家,并多次日夜工作在辦公室里,幾乎犧牲了所有的周末,在兩個多月的時間里共打印了4500多本證件,加班超過200個小時。在03年曾受到市直機關工委授予的“優秀共-產-黨員”稱號和市委、市政府授予的“非典先進個人”稱號等單位及上級部門的表揚和嘉獎及群眾送來的錦旗。
政府工作人員競爭上崗演講稿
尊敬的各位領導,同事們:
上午好!
非常感謝組織和領導為我提供了一次難得的學習、鍛煉和提升的機會,借此向一直關心、幫助我的領導和同事表示最衷心的感謝。今天我要競選的職位是xxxx科長。
20xx年x月,我經全縣公開招考進入xxx局從事xxxx管理工作,期間被抽調至xxxxxx工作小組和農居點建設指揮部工作。工作中我一直嚴格要求自己,凡事從大局出發,把集體的利益放在第一位。幾年的規劃工作經歷,使我具備了較強的執行力,我認為自己有能力勝任這個職位,其理由有三:
一是具有良好的政治素質和道德品質。作為一名公職人員,一直以共產黨員的標準嚴格要求自己,注重政治理論學習,遵守黨紀黨規,依法依規辦事,時刻保持共產黨員的先進性,維護單位和個人的良好形象。在個人品德方面,為人正直、和善;待人誠懇、謙虛、穩重;樂于助人。
二是具有較強的業務能力和責任心。面對紛繁復雜的規劃工作,堅信“辦法總比困難多”,在工作中認真負責,勤奮敬業;業務上勤于思考,善于找差距,培養了扎實的工作作風,較強的業務能力和工作責任心。
三是具有較好的協調能力和敬業精神。自學生時代就注重培養自己這方面的能力,在xxx科工作期間,能協調同事較好地開展各項工作,帶領大家以優異的成績完成xxx效能監察考核工作,其中整理的案卷檔案受到市領導的表揚并成為五縣市學習的樣板。
今天,如果我能夠競選上這一職位,我將在工作思路上尋求創新,在管理模式上尋求改進,在目標任務上尋求突破,堅持“一個原則”,實現“兩個轉變”,抓好“三項工作”。
堅持 “一個原則”。就是堅持“精細工作、優質服務”的原則,繼續深化窗口的標準化、規范化建設,建立精細化工作操作規程,努力做到“審批一個項目就是一個精品,建造一個項目就是一道風景”。
實現“兩個轉變”。一是實現角色的轉變。即由業務工作者向組織領導者角色轉變。既要當好戰斗員,更要做好指揮員,帶領科室同志,同心協力,創造一個良好的工作氛圍。二是實現思維方式的轉變。從“領導交辦,辦就辦好”的思維方式向“怎樣去辦,如何辦好”的方式轉變,把科室的業務工作放到單位工作大局中去把握,去思考,去謀劃,去服務,時刻圍繞全局開展工作。
抓好“三項工作”。一是抓好學習強素質。既要向書本學、向領導同事學、向兄弟縣市學,還要從實踐中學,把學習和工作有機地結合起來,不斷提高自己的理論素養、業務能力和服務水平。二是抓好制度促管理。窗口工作任務重、事情雜,要提供優質服務就必須精細管理,精細化管理的前提就是保障制度的完善,將工作細化、責任量化,充分發揮工作人員的責任心。三是抓好廉政把方向。自身在做到清清白白做人、干干凈凈做事的前提下,根據崗位特征認真分析廉政風險點,時時處處提醒大家自我約束,做到“心要恒、手要嚴,掌腕要有力”,努力營造風清氣正的工作環境。
古人云:“不可以一時之得意,而自夸其能;亦不可以一時之失意,而自墜其志”。我相信不論職務變不變,誠懇待人的本色不會變;樂于助人的品行不會變;踏實辦事的作風不會變。真誠的期望各位能給我一次機會,信任我,支持我!最后祝所有領導和同事們身體安康、工作順利、合家幸福。 我的演講完了,謝謝大家!
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