國土管理所所長職位競職的演講稿
尊敬的領導、同志們，大家好!
我此次競爭的崗位是直溪鎮管理所所長職位。
我將分三個部分來闡述我的竟聘演講：一是個人情況介紹；二是我的任職優勢；三是任職后的工作思路和設想簡談。
一、個人情況
本人孫振華，1958年出生，中共黨員，高中文化，工程師職稱。1976年8月至1992年7月在xx鎮水利站工作，1992年8月至1999年2月在建昌鎮土地規劃建設管理所工作，1999年3月至2000年2月在登冠國土所工作，2000年3月至2003年2月在建昌國土所工作，2003年3月至今在白塔鎮國土所工作，現任職務為白塔所主持工作的副所長。
二、我的任職優勢
我在農村國土所工作了十幾年，始終戰斗在基層第一線，對農村國土所業務相當熟悉和了解一直以來，認認真真辦事，實實在在做人。不斷堅持政治學習和業務學習，并在實踐中探索，從而掌握了比較成熟的工作經驗和工作方法。在擔任副所長期間，
和全所同志，壓濾機濾布團結合作，不辱使命，做了大量扎實、有效的工作，工作中，我始終能夠緊緊圍繞“全局一盤棋”這個大局，服從命令，聽從指揮，光明磊落，踏實勤懇、廉潔奉公，顧全大局。自覺我具備了擔任國土所所長的能力。根據自己現有的精力和能力加之幾十年工作經驗，我認為我還能干上三五年。
三、任職后的工作思路和設想
如果組織信任，同志們支持，讓我當選直溪鎮管理所所長，我將擺正位置，協調好關系，以所為家；與局黨委保持一致并按照局黨委的工作布署，結合國土所的實際情況開展好工作,努力做到以下五點：?
﹝一﹞力爭做到“六個心”：
一是管理所工作讓領導放心；二是做人做事對得起良心；三是對待部下一片誠心；四是與同事之間經常談心；五是工作態度保持虛心；六是服務工作叫群眾稱心。
﹝二﹞保證做到“十個要”
一是心要正：心地純正，公道正派。二是胸要寬：胸襟廣闊，和諧協調。三是腦要清：思想清晰，開拓創新。四是眼要亮：細密觀察，多謀善斷。五是耳要靈：兼聽則明，辨聽分析。六是手要短：潔身自好，廉潔自律。七是口要問：不恥下問，勤學善問。八是腰要直：堅持原則，依法辦事。九是腿要勤：調查研究，多辦實事。十是臉要和：態度熱情，平易近人。
﹝三﹞正確處理好五個關系
一是處理好與地方黨委政府的關系，主動溝通，以業績取得地方領導的重視和支持。二是處理好與員工家屬的關系，主動家訪，進行聯誼活動，取得家屬的理解和支持。三是處理好與村干部和企業老板的關系，加強感情交流，取得理解和支持。篩網濾布四是處理好與員工之間的關系，以一名兄長的身份帶好弟妹。五是處理好權與利的關系。
﹝四﹞繼續發揚艱苦奮斗、密切聯系群眾，批評與自我批評的優良傳統。
艱苦奮斗是增收節支的根本。密切聯系群眾、批評與自我批評是構建和諧社會的橋梁。
﹝五﹞堅持以品德好、有能力、會干事作為提高素質的落腳點，打造一支既有凝聚力又有戰斗力的隊伍。
新的形式、新的任務、新的體制、新的機制，要求我們的干部隊伍必須具備與之相適應的素質和能力。通過深入開展完善體制提高素質的活動，完善我們落實科學發展觀，全面履行有效參與宏觀調控的.管理體制和工作機制。建設一支政令暢通、嚴格執法、優質服務、廉潔勤政的干部隊伍，造就一支既有凝聚力，又有戰斗力的隊伍。
構建“數字國土”，建設“和諧國土”，打造“法制國土”，全面實施國土資源精細化管理。國土資源有限，但精細化管理水平無限。圍繞上級提出的精細化管理目標要求，規范精細化管理模式，力爭達成以下八點。一是明確目標，二是制定制度，三是規范流程，四是明確任務，五是落實責任，六是加強智慧，七是嚴格考察，八是獎優懲劣。力爭以制度管人，從而使每一項工作內容都能看得見，摸得著，使每一道工作程序都能按要求嚴格執行，使每一項工作都有專人負責，真正做到在“精”字上提要求，在“細”字上下功夫，在“實”字上做文章。
體制與素質相互影響，互為制約，相輔相成。沒有高的素質，再好的體制也無法發揮作用，沒有好的體制，再高的素質才華也難以施展。好人不一定能當一個好干部，但是好干部一定是一個好人。按照“品德好，有能力，會辦事”具體要求，培養和造就自身隊伍，這三句話九個字相互依托，缺一不可。光有好品德，無能力做不好事情；光有能力，卻無品德，不想做事絕對干不了事；想做事，品德壞，能力差也一定做不成事。所以我會在工作中注重以人為本，加強學習和調研，本著缺什么，補什么的原則，圍繞國土資源工作重點亮點和難點，制定學習計劃，深入實際調研，按照“保護資源，保障發展，維護權益，服務社會”的要求，準確行使好自己的職能。
具體措施是：一是與工作人員簽訂崗位目標責任制，采取績效掛鉤；二是制定執行制度和完成任務考核辦法；三是開展創建人民滿意的土管員活動；四是完善和制定國土所精細化管理實施細則；五是對照崗位制定相應的考核辦法等。
如果本人這次不能競爭上崗，我會一如既往地聽從黨的召喚，以共產黨員的標準嚴格要求自己，正確擺正位置，盡自己最大的努力履行好職責。在此，感謝領導多年來對我的關心和培養，感謝同事們對我的幫助和支持。同時希望弟兄們不要離棄我，我將盡最大努力與大家攜手共進。最后祝金壇國土資源事業輝煌發達，祝國土人每天都有好的心情。
謝謝大家。
【國土管理所所長職位競職的演講稿】相關文章：
6.國土競職演講稿
7.國土競職的演講稿
本文來源：http://www.nvnqwx.com/shiyongwen/yanjianggao/2653645.htm