幼兒教師暑期師德培訓心得體會3篇
當我們受到啟發,對生活有了新的感悟時,可以記錄在心得體會中,這么做能夠提升我們的書面表達能力。那么如何把心得體會才能更有感染力呢?下面是小編為大家整理的幼兒教師暑期師德培訓心得體會,歡迎大家分享。
幼兒教師暑期師德培訓心得體會篇1
“德”是中國傳統的一種美德之一中國人注重以“禮”待人,以“德”服人,因此,我們保亭縣教育局的領導們以2013年6月22日特為我們邀請了海口市中心幼兒園陳海平園長來為我們開了一堂師德師風的講座,活動的過程我認真聽講并做好筆記,虛心向經驗豐富的長輩們學習。
通過此次師德師風的教育學習,我對開展師德師風教育活動的重要意義有了較明確的認識,更深入的體會到了師德師風的重要性,教師應樹立以身作則,為人師表的形象,教師的言語、動作、態度、以及科學的教育方法和專業技能體現了真正的師德師風的精神風貌。作為一名教師,不管是大、中、小還是幼兒的,我們都要堅持終于黨的教育事業,需要有深淵、廣博的知識,更需要有高尚的師德與優良的師風,陶行知先生說過:“學高為師,德高為范”,這不是說的就是為師者不僅需要有深淵、廣博的知識,更需要有高尚的師德,優良的師風。師德師風是搞好教育的靈魂,為人師表不能是說一套做一套,我們應嚴以律己,言行舉止一致,表里如一,成為幼兒的表率與楷模。
陳園長以論幼兒教師的職業道德與品質修養來展開了一系列的活動。通過看視頻提出幾個問題后就進入了本次活動的主題,首先闡述一、傳統要求幼兒教師應具備的基本素質有:政治素質——思想素質——文化素質——智能素質——技能素質——工作態度——家長工作等,從這些一步一步進行分析,還播放與職業道德相關的視頻短片,展開了教師的職業道德:獻身教育,甘為人梯——關心學生,誨人不倦——教書育人,循循善誘——勤奮學習,鉆研業務——以身作則,為人師表——團結協作,熱愛集體。身為一名教師,這個專屬于教師職業道德的準則一定要了解并遵循,才能更好地去教育孩子,讓孩子在我們愛的環境下健康的成長,對幼兒充滿愛,對自己的本職工作熱愛是做好教師工作的關鍵。對待幼兒教育我們要做到愛心、耐心、細心,把這些工作態度放到工作上,嚴格要求自己,用端正的態度去學習、工作。俗話說:態度決定一切,的確,不管做什么事有端正的態度都是非常重要的,在生活中如此,工作中亦如此,既然是工作就需要愛崗敬業,用職業道德標準來要求自己,做到耐心、細心,用心去愛孩子,因為在幼兒園里教師是孩子的親人,讓孩子體會到你對他們的愛與關心。因此,需要我們要有極強的責任心與高度的責任感,才能把工作做好,才能體現出自己對工作的價值意義。
其次,就論新時期(現代)幼兒教師應具備的基本素質有:新的教育理念——尊重孩子,發展個性——獲取、利用信息——創編能力——掌握現代教育技術——學會評價、反思——家、園、社區資源利用。從中一一展開,這要求我們教師應該多學習教育理論,提高自己的專業技能,掌握科學的教育方法,增強業務。根據這些基本素質還引出了幾位教育家的教育觀點,其中有:歐瑞克、蒙特梭利、皮亞杰、維高斯基等,都分析了他們各自的教育理念。再次,要求我們做一個孩子喜愛的優秀幼兒教師,同樣也播放了“最美鄉村教師”的幾個短片,這希望我們在工作崗位上能做到以下幾點:熱愛本職——博愛、大愛追求完美和超越——童心不泯、熱情不熄——傳道、授業、解惑——以身作則,恪守信用——做真誠的朋友。其實熱愛孩子并尊重孩子,是幼兒教師的基本素養,身為一名幼兒教師,只有熱愛這份工作,熱愛幼兒,才會依法執教,無微不至地關心幼兒的健康成長,才會愛崗敬業,樂于奉獻,竭盡全力地去教育孩子,才會自覺自愿地約束自己,規范自己的言行,更好地做到為人師表。
通過此次的師德師風的學習,我更加肯定人們所說的“教師是太陽底下最光輝的事業”這句話,在今后的工作我一定嚴格要求自己,不管是在工作還是生活中,都堅持每天都樂觀向上,帶著一份好心情去生活,去投入到工作中,帶著微笑去迎接孩子,以平和的心態,飽滿的精神,真誠的對待每一位孩子,爭取做一名合格的人民教師。
幼兒教師暑期師德培訓心得體會篇2
師德師風對一個教師來說個性的重要,因為,教師是孩子行動的標桿,教師的一言一行、一舉一動都在潛移默化地影響著孩子。因此,師德師風的好壞往往影響和決定了學校的校風和學風的好壞。
透過對師德師風的學習,我簡單得談談以下幾點體會:
第一,嚴以律己,注重言行。
為人師表,堅持嚴以律己,增強自身的自控潛力,每一天都帶著一份好情緒投入到工作中,帶著微笑迎接孩子。幼兒園的工作繁瑣、壓力大,但我都坦然的應對,不以個人的得失斤斤計較,不把個人情緒帶到工作中。能夠說每一天我都是以平和的心態、飽滿的情緒,真誠的對待每一位孩子。用平平常常的心態、高高興興的情緒來干實實在在的事情。
第二,培養良好的內在素養。
天生麗質固然能給人以美感,使人愉悅,但是作為一名教師更重要的是塑造內在的修養,這樣教師本人的學識和內在素養就顯得格外重要。只有不斷的更新自我的知識,提高自身素質,不斷的完善自我,才能教好學生。在教學中我們要做到有效地備課,體現教師教學的智慧,常規教學做到扎實有效。
第三,刻苦鉆研業務。
精通教學業務是教師之所以成為教師的關鍵。只有精通業務,才能將科學文化知識準確地傳授給學生。如果學生提出的問題教師總是不能準確地解答,教師在學生心中的威信就會逐步喪失,學生對教師也沒有信心可言,教師要提高教學業務水平,就務必自覺堅持學習和參加業務培訓,并在教學實踐中鍛煉和提高。我們必須要與時俱進,孜孜不倦的學習,用心進取,開辟新教法,并且要做到嚴謹治學,誨人不倦、精益求精。
第四,堅持“一切為了孩子,為了孩子的一切”
與每一個孩子建立平等、和諧、融洽、相互尊重的關系,關心每一個孩子,尊重每一個孩子的人格,努力發現和開發每一個孩子的潛在優秀品質,正確處理教師與孩子家長的關系。只有我們把學生看重了,學生得到老師的尊重了,他們才會尊重老師,愿意學習這個老師所傳授的各種知識。用師愛鑄就崇高的師魂,在教育中要做到嚴中有愛、愛中有嚴,如果我們把學生當成天使,那么我們就生活在天堂。
第五,注重團隊合作。
幼兒園的工作需要多方人員的配合才能得以良好運作,這就需要教師具備良好的“團隊精神”。團隊精神,字只有四個,簡單的說來就是溝通、信任、團結、協作、配合、互相幫忙。幼兒園是一個大家庭,個人只有融入到這個大家庭才能得到提高,體會到工作的愉快,幼兒園也能得到良好的發展。因此,在工作中我們就應注意與老師的合作,不計較個人得失,以群眾榮譽為前提,做好每一項工作。
因此,師德——不是簡單的說教,而是一種精神體現,一種深厚的知識內涵和文化品位的體現!師德需要培養,需要教育,更需要的是——每位教師的自我修養!在我的人生中,不需要轟轟烈烈,只要將作為教師的美德繼續下去,讓自我在不斷自我剖析、自我發展、自我完善、自我超越中實現我的人生價值!
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