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保潔合同

合同范本 時間:2021-08-31 手機版

保潔合同模板錦集10篇

  在不斷進步的社會中,隨時隨地,各種場景都有可能使用到合同,它也是實現專業化合作的紐帶。那么合同書的格式,你掌握了嗎?以下是小編收集整理的保潔合同10篇,歡迎大家分享。

保潔合同 篇1

  發包人(甲方):融安縣文化和體育局

  承包人(乙方):

  為確保融安縣文化體育中心清潔,甲方決定將文化體育中心內清潔工作予以發包,乙方愿意承包,經甲乙雙方協商一致,現達成協議如下:

  一、承包期間。

  從 年 月 日至 年 月 日,甲方將文化體育中心的一號區清掃保潔工作發包給乙方承包,期間為 個月。每季度調換一次保潔區。

  二 、承包內容和工作要求。

  (一)承包內容:

  對承包融安縣文化體育中心一號區衛生區全面清掃、保潔,收集垃圾并將其及時運到指定的垃圾堆放點傾倒,日產日清。

  一號區保潔內容:

  1、燈光球場衛生區。

  2、球館西面一、二、三樓衛生區。

  3、北面二樓平臺。

  4、西北一樓洗手間。

  5、西南一樓洗手間。

  (二)工作要求:

  1、承包期間,乙方應每日清掃一次,如遇特殊情況應隨喊隨到;

  2、對本職工作不怕臟,不怕累,要有刻苦耐勞精神,對前來鍛煉的群眾要態度和氣。

  4、在中心開展大型活動等特殊活動期間,按照甲方要求配合甲方工作,而不論乙方是否已經完成當天的清潔工作;

  1 3、不得隨意亂倒垃圾,特別不得將垃圾倒入路旁和花圃內;

  5、乙方應檢查好公廁的水管和電源,注意安全,如電器損壞、水管漏水,乙方須及時與文體中心管理辦聯系。

  6、各衛生區交接點衛生應共同完成。

  7、承包工作不得轉讓。

  (三)質量要求:

  1、清掃達到政府有關環境衛生的質量標準;

  2、各樓層地板磚、樓梯間無污漬、無積水、無廢棄物,無衛生死角。

  3、各樓層通道不得有無關的雜物擺放(辦公區內除外)。

  4、各樓層墻面不得有無關的張貼物

  5、各樓層階梯、扶手、欄桿應干凈無積灰、污物。

  6、室外路面保潔達到“六無”。“ 六無”即無成堆垃圾包及果皮紙屑、無積水積泥、無土石雜草和堆積雜物,花圃內無垃圾,下水道口無污泥堵塞,無死角垃圾;

  7、公廁內便池、洗手池以及公廁周圍沖洗干凈、無污漬、無積水、便池無雜物、內外水溝暢通、周邊無廢棄物。

  8、公廁內小便槽應無水銹、尿垢、垃圾,基本無臭;溝眼、管道保持暢通。蹲位應整潔,大便槽兩側應無糞便污物,槽內無積糞,潔凈見底

  三、承包待遇。

  甲方給乙方每月承包金800元(包括承包金,以及勞保用品

  福利享受等在內),其中基本承包金700元,浮動承包金100元。甲方不負擔乙方的任何醫藥費和其他費用開支。承包金按先工作后支付的辦法執行,甲方按月在下月初支付乙方上月的承包金。

  四、監督管理。

  (一)甲方對乙方的清掃保潔業務進行全面技術指導,乙方接受甲方的檢查、考核、督促。

  (二)檢查時,發現乙方有下列情形之一,甲方有權要求乙方立即改正,乙方仍不改正的,甲方有權重新聘用他人。

  1、擅自將工作交他人替代,本人不參加清掃保潔;

  2、清掃保潔工作達不到質量要求;

  3、亂倒垃圾,特別是將垃圾倒入路旁和花圃內;

  五、協議的變更、解除和續訂。

  (一)因情勢變更,甲方可變更乙方承包責任區,乙方不同意,雙方均可書面通知對方解除協議;

  (二)乙方有下列情形之一,甲方可以隨時書面通知乙方解除本協議。

  1、將承包工作轉讓他人;

  2、亂倒垃圾,特別是將垃圾倒入路旁和花圃內,情節嚴重;

  3、保潔路段達不到“六無”要求,每月經教育三次不改正;

  4、嚴重違反甲方規章制度或勞動紀律,給甲方利益造成重大損害。

  (三)乙方男年滿60周歲,女年滿50周歲,甲方原則上不再與乙方建立承包關系。乙方要求承包,甲方亦予同意,但甲方不為乙方辦理社會勞動保險;乙方不要求承包,可書面通知甲方解除本協議。

  六、本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份,自甲方經辦人及乙方簽名并加蓋甲方公章之日起生效。

  甲方:融安縣文化和體育局(公章)

  甲方經辦人簽名: 乙方簽名:

  日期:

保潔合同 篇2

  甲乙雙方本著平等自愿、協商一致的原則,達成如下協議:

  一、工作崗位和工作(工種)

  1、甲方根據自身經營需要及乙方的崗位意向,同意聘用乙方在 崗位從事 工作;

  2、甲方根據工作需要及乙方的業務、工作能力和表現,可以調整乙方的工作崗位。

  二、合同期限(試用期限)

  1、合同有效期:自 年 月 日至 年 月 日 止,合同期滿聘用關系自然終止;

  2、聘用合同期滿前一個月,經雙方協商同意,可以續訂聘用合同。

  3、本合同期滿后,任何一方認為不再續訂聘用合同的,應在合同期滿前一個月書面通知對方。

  三、工作時間

  1、甲方實行標準工時制,即乙方每日工作8小時;每周休息2天;

  2、甲方由于經營需要,可與乙方協商適當延長乙方工作時間。

  四、工資待遇

  1、乙方試用期工資 元/月;試用期滿乙方起點工資為 元/月。

  2、甲方于每月 日發給乙方上月的薪金。如遇節假日或休息日,自動順延在最近的工作日支付。

  五、勞動保護和工作條件

  1、甲方為乙方提供各相關崗位的勞動工具及工作場所;

  2、乙方對甲方管理人員違章指揮強令冒險作業,有權拒絕執行;對危害生命安全和身體健康的行為,有權提出批評檢舉和控告。

  3、甲方可根據工作需要組織乙方參加必要的業務知識培訓。

  六、社會保險和福利待遇

  1、在乙方試用期合格后,甲方按深圳市社會保險的有關規定,為乙方辦理社會保險。

  2、乙方因工致傷殘、死亡的,按(深圳經濟特區工傷保險條例)及有關規定處理。

  3、乙方享受國家規定的法定節假日、婚假、計劃生育等假期。

  4、甲方在經濟條件允許的情況下將給予乙方的福利待遇。

  七、勞動紀律

  乙方在合同期內應當做到:

  1、遵守國家的法律、法規、甲方制定的各項規章制度

  2、嚴格遵守各崗位的操作流程及規程,保證安全工作。

  4、愛護甲方的財產,保守甲方的商業秘密。

  八、合同的變更、解除、重新訂立和終止

  (一)、經甲、乙雙方協商同意可以依法變更勞動合同。

  (二)、有下列情形之一的,甲方可以隨時解除勞動合同:

  1、乙方在試用期間不符合錄用條件的;

  2、乙方嚴重違反勞動紀律及甲方規章制度的;

  3、乙方嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

  4、乙方被依法追究刑事責任的;

  5、法律、法規規定的其他情形。

  (三)、有下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同,但是應當提前三十日以書面形式通知乙方本人。

  1、甲方瀕臨破產進行法定整頓期間或者生產經營狀況發生嚴重困難,需裁減人員的;

  2、乙方患病或非因工負傷,長達一個月或醫療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的適當工作的;

  3、本合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使原勞動合同無法履行,經甲乙雙方協商不能就變更勞動合同達成協議的。

  甲方未提前三十日以書面形式通知勞務工的,應當支付該乙方當年一個月月平均工資的補償金

  (四)、有下列情形之一的,甲方不能終止或解除聘用合同

  1、乙方患病或負傷在規定的醫療期內的;

  2、女職工在孕期、產期、哺乳期內的;

  3、法律、法規規定的其他情形。

  (五)、有下列情形之一的,乙方可以隨時通知甲方解除勞動合同;

  1、甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的;

  2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

  3、法律、法規規定的其他情形。

  (六)、乙方解除勞動合同,應當提前30日以書面形式通知甲方,否則甲方有權拒付乙方當月的工資。

  (七)、有下列情形之一的,勞動合同自行解除;

  1、甲方依法被宣告破產;

  2、甲方依法解散或依法被撤銷;

  3、乙方死亡;

  九、法律責任

  (一)、甲方的法律責任

  1、甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的,如超過規定日期,除全額支付乙方工資報酬外,從第10個工作日起計算,拖欠的天數,甲方每天按拖欠工資額的1%支付乙方賠償金。

  2、甲方支付乙方的工資報酬低于市政府公布的當年最低工資標準的,要補足低于標準部分,同時,對低于部分每日另按其總額的1%補償員工。

  3、甲方違反本合同第六條第1款未為乙方辦理社會保險,給乙方造成經濟損失.

  (二)、乙方的法律責任

  乙方違反合同約定提前解除勞動合同,對甲方造成損失的,乙方應賠償甲方下列損失;

  1、甲方招收錄用乙方所支付的費用;

  2、甲方為其支付的培訓費用;

  3、對經營和工作造成的直接經濟損失。

  十、其它事項

  1、雙方認為需要約定的其他事項或對原訂條款需要變更重新約定的事項:

  2、本合同未盡事宜或合同條款與現行勞動法律法規規定的有出入的,按現行勞動法律法規執行。

  3、本合同自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效,涂改或未經書面授權代簽無效。

  4、本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  5、本合同條款如與國家法律、法規相抵觸時,以國家法律、法規為準

  甲方蓋章: 乙方簽名:

  授權代表簽名: 身份證號碼:

  合同簽訂時間: 年 月 日


本文來源http://www.nvnqwx.com/shiyongwen/hetongfanben/3466210.htm
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