簡易合同范文集合七篇
隨著人們法律意識的加強(qiáng),合同出現(xiàn)在我們生活中的次數(shù)越來越多,合同的簽訂是對雙方之間權(quán)利義務(wù)的最好規(guī)范。你所見過的合同是什么樣的呢?下面是小編收集整理的簡易合同7篇,僅供參考,大家一起來看看吧。
簡易合同 篇1
甲 方:____________________________________
地 址:____________ 郵碼:____________ 電話:____________
法定代表人:____________ 職務(wù):____________
乙 方:____________________________________
地 址:____________ 郵碼:____________ 電話:____________
法定代表人:____________ 職務(wù):____________
根據(jù)《中華人民共和國合同法》和海上運(yùn)輸管理規(guī)定的要求,________(簡稱甲方)向________交通海運(yùn)局(簡稱乙方),計劃托運(yùn)________貨物,乙方同意承運(yùn),特簽定本合同,共同遵守,互相制約,具體條款經(jīng)雙方協(xié)商如下:
一、運(yùn)輸方法:
乙方調(diào)派____噸位船舶一艘(船舶 吊裝設(shè)備),應(yīng)甲方要求由____港運(yùn)至____港,按現(xiàn)行包船運(yùn)輸規(guī)定辦理,
二、貨物集中:
甲方應(yīng)按乙方指定時間,將____貨物于____天內(nèi)集中于____港,貨物集齊后,乙方應(yīng)在5天內(nèi)派船裝運(yùn)。
三、裝船時間:
甲方聯(lián)系到達(dá)港同意安排卸裝后,經(jīng)乙方落實并準(zhǔn)備接收集貨(開集日期由乙方指定)。裝船作業(yè)時間,自船舶抵港已靠好碼頭時起于____小時內(nèi)裝完貨物。
四、運(yùn)到期限:
船舶自裝貨完畢辦好手續(xù)時起于____小時內(nèi)將貨物運(yùn)到目的港。否則按有關(guān)規(guī)定承擔(dān)滯延費(fèi)用。
五、啟航聯(lián)系
乙方在船舶裝貨完畢啟航后,即發(fā)報通知甲方做好卸貨準(zhǔn)備。如需領(lǐng)航時亦通知甲方按時派引航員領(lǐng)航,費(fèi)用由____方負(fù)擔(dān)。
六、卸船時間:
甲方保證乙方船舶抵達(dá)____港錨地,自下錨時起于____小時內(nèi)將貨卸完。否則甲方按超過時間向乙方交付滯延金每噸時____ 元,在裝卸貨過程中,因天氣影響裝卸作業(yè)的時間,經(jīng)甲方與乙方船舶簽證,可按實際影響時間扣除。
七、運(yùn)輸質(zhì)量:
乙方裝船時,甲方應(yīng)派員監(jiān)裝,指導(dǎo)工作照章操作,裝完船封好艙,甲方可派押運(yùn)員(免費(fèi)一人)隨船押運(yùn)。乙方保證原裝原運(yùn),除因船舶安全條件所發(fā)生的損失外,對于運(yùn)送貨物的數(shù)量和質(zhì)量均由甲方自行負(fù)責(zé)。
八、運(yùn)輸費(fèi)用:
按國家規(guī)定水運(yùn)貨物一級運(yùn)價率以船舶載重噸位計貨物運(yùn)費(fèi)____元,空駛費(fèi)按運(yùn)費(fèi)的50%計____,全船運(yùn)費(fèi)為____元,一次計收。
九、費(fèi)用結(jié)算:
本合同經(jīng)雙方簽字后,甲方應(yīng)先付給乙方預(yù)付運(yùn)輸費(fèi)用____元。乙方在船舶卸完后,以運(yùn)輸費(fèi)用憑據(jù)與甲方一次結(jié)算,多退少補(bǔ)。
十、違約責(zé)任:
本合同經(jīng)雙方簽章后,甲方應(yīng)先付給乙方預(yù)付運(yùn)費(fèi)用____元。乙方在船舶卸完后,以運(yùn)輸費(fèi)用憑據(jù)與甲方一次結(jié)算,多退少補(bǔ)。
十一、附則:
本合同甲乙雙方各執(zhí)正本一份,副本____份。
甲方:________________________
代表人:______________________
____年____月____日
乙方:________________________
代表人:______________________
____年____月____日
簡易合同 篇2
甲方: (以下簡稱“甲方”)
乙方:
身份證號碼: (以下簡稱“乙方”)
甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國國家勞動法》及其他相關(guān)法律、法規(guī),本著平等自愿的原則,協(xié)商一致,簽訂本合同,確立勞動關(guān)系,共同遵守。
一、勞動合同期限
第一條 本合同期限自 年 月 日起至 年 月 止。
二、工作內(nèi)容
第二條 甲方安排乙方從事 工作,甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的崗位、職務(wù),乙方如不服從甲方安排,應(yīng)提前一個月向甲方書面提出辭職申請,否則,甲方可以追究乙方相關(guān)責(zé)任。
三、工作時間簡易勞動合同書范本第三條 甲方實行每日 小時、每周 天工作制。
第四條 因生產(chǎn)經(jīng)營需要,經(jīng)協(xié)商同意安排乙方加班加點,甲方按規(guī)定支付加班工資或休息。
四、勞動報酬
第五條 甲方按月足額以貨幣形式支付乙方工資,每月工資 元。
五、勞動保險
第六條 甲乙雙方應(yīng)按照國家和當(dāng)?shù)卣囊?guī)定繳納社會保險費(fèi)。
第七條 乙方患病、工傷、致殘、死亡等待遇,按照國家的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
六、勞動保護(hù)和和勞動條件
第八條 乙方的勞動保護(hù)、安全衛(wèi)生條件按有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。
七、勞動紀(jì)律
第九條 乙方應(yīng)遵守國家法律、法規(guī)及甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律;遵守職業(yè)道德,遵守安全操作規(guī)程;保守甲方商業(yè)秘密。
八、勞動合同解除或終止
第十條 勞動合同解除應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十一條 有下列情形之一的,勞動合同即告終止:
1、勞動合同期滿的;
2、乙方到達(dá)法定退休年齡的;
3、乙方死亡或被人民法院宣告失蹤、死亡的。
4、 經(jīng)雙方協(xié)議,同意終止合同。
九、違約責(zé)任
第十二條 一方違反本合同,給對方造成損失的,依照國家有關(guān)規(guī)定賠償。
十、勞動爭議處理
第十三條 雙方因在履行本合同發(fā)生勞動爭議,可以協(xié)商解決;不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,可以從勞動爭議發(fā)生之日起三十日內(nèi)向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解或從爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。
第十四條 甲乙雙方另行約定的專項協(xié)議、勞動合同變更協(xié)議和甲方規(guī)章制度均作為本合同的附件,與本合同具有同等效力。
第十五條 本合同未盡事宜,按國家和當(dāng)?shù)厝嗣裾嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十六條 甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。合同自簽訂之日起生效。
甲方:(蓋章) 乙方:(簽名)
法定代表人: (委托代理人):(簽名) 年 月 日 年 月 日
簡易合同 篇3
合同編號: 甲方: 地址: 法定代表人(負(fù)責(zé)人): 乙方:姓名 ,家庭地址 ,現(xiàn)通訊地址 ,身份證號碼 ,文化程度 ,聯(lián)系電話 。 根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》和《勞動合同法實施條例》,經(jīng)雙方協(xié)商一致,訂立本合同,并共同遵守履行。
一、合同期限
本合同為 □固定期限勞動合同,期限自 20xx 年 12 月 15日起至 20xx年 12 月 14 日止。□無固定期限勞動合同,從簽訂之日起至符合法定終止時間止(在□中打勾選擇,下同)。其中前 個月為試用期。
二、工作內(nèi)容和工作地點
乙方在 崗位(工種)工作,工作地點為 。經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以變更工作崗位和工作地點。
三、工作時間和休息休假
甲方根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定及企業(yè)實際情況并與職工協(xié)商一致,規(guī)定工作時間和制定休息休假制度,實行 □標(biāo)準(zhǔn)工時工作制 □綜合計算工時工作制 □不定時工作制。
四、勞動報酬
試用期工資不低于甲方相同崗位最低檔工資的百分之八十或者本合同約定工資的百分之八十,并不低于慈溪市職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)。試用期滿后實行 (填計時或計件或其它)工資,每月基本工資 元,其余根據(jù)考核情況確定。當(dāng)月工資在次月底前發(fā)放。
五、社會保險
甲方依法為乙方辦理社會保險,乙方自負(fù)部分由甲方在乙方工資中代扣代繳。
六、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)
甲乙雙方都必須嚴(yán)格遵守國家安全生產(chǎn)、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)相關(guān)規(guī)定,乙方還應(yīng)嚴(yán)格遵守相關(guān)操作規(guī)程。
七、合同的`變更、解除和終止
甲乙雙方都應(yīng)依法變更、解除和終止勞動合同。在解除終止勞動合同后,甲方應(yīng)在15天內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù),乙方應(yīng)當(dāng)及時辦結(jié)工作交接手續(xù)。
八、爭議解決
履行合同發(fā)生爭議,甲乙雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決。如協(xié)商不成,任何一方可向甲方所在鎮(zhèn)(街道)勞動保障管理服務(wù)所申請調(diào)解,也可直接向市勞動爭議調(diào)解仲裁部門申請調(diào)解仲裁。
九、其他事項
甲方依法制訂的《員工手冊》、規(guī)章制度,乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守。如遇乙方通訊地址變更,乙方應(yīng)當(dāng) 天內(nèi)以書面形式通知甲方。本合同未盡事宜,均按現(xiàn)行法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定執(zhí)行。
十、其他約定
甲方: (蓋章) 乙方:
法人代表或委托代理人:
訂立日期: 年 月 日
本文來源:http://www.nvnqwx.com/shiyongwen/hetongfanben/3420783.htm