精選保潔合同范文合集8篇

　　隨著法治精神地不斷發揚，人們愈發重視合同，很多場合都離不了合同，簽訂合同也是非常有必要的行為。那么合同要怎么擬定？想必這讓大家都很苦惱吧，下面是小編為大家收集的保潔合同8篇，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

保潔合同 篇1

　　xx縣公安交通警察大隊(以下簡稱甲方),與xx麗潔清洗保潔服務部(以下簡稱乙方),就xx縣公安交通警察大隊辦公樓保潔事項雙方經協商達成一致意見,簽訂如下合同:

　　一、保潔范圍:

　　1、日常保潔區域:樓內所有樓道(包括樓梯、樓梯扶手)、走廊、衛生間、大小會議室、待客室、健身房、電梯、上人屋頂、浴室、活動室、業務大廳、事故處理大廳、大小餐廳、客房。

　　2、定期清洗范圍:浴室、衛生間、門廳玻璃。

　　二、乙方的責任與服務標準:

　　1、乙方需在保潔區域設三人進行隨時性保潔,服務時間依據甲方需要雙方商定。如需要特定服務人員不夠,由乙方增派人員。

　　2、乙方日常保潔保養工作要做到:工作場地無雜物、無死角、樓梯走廊、窗臺無塵土,衛生間無水、無污漬、無異味。

　　3、乙方員工個人衛生要做到統一著裝,佩帶工作標志,無異形發型,無傳染病。

　　4、具體保潔保養要求嚴格執行本服務部文件《樓宇公共區域保養細則》。

　　5、建立逐組檢查制度,保潔員自查——班組長檢查——管理人員重點抽查。

　　6、對在規定范圍內之外的特殊要求乙方要積極配合解決。

　　7、乙方員工在工作時間及上下班時間的安全問題或有意外問題,由乙方自行承擔,與甲方無關。

　　三、甲方應盡責任

　　1、甲方保證乙方工作期間的水、電供應,提供必要的工作條件。

　　2、甲方負責人有監督指導權,發現問題可督促乙方在限期內改正,甲方如對個別員工不滿意可以用書面或口頭形式通知乙方,招回該員工另行安排。

　　3、合同簽訂后,甲方應為乙方提供一間可供員工更衣、存放器材、物料的房間。

　　四、費用及付款方式

　　1、雙方協商每年付款叁萬捌仟元整。

　　2、每滿一個月甲方以現金方式按月平均金額結算。

　　五、附則

　　1、由乙方提供一切保潔的工具及材料、用品。

　　2、乙方《樓宇公共區域保養細則》本合同附件雙方各持一份,以利于保潔工作的檢查、落實。

　　3、本合同依法簽訂,具有法律約束力,雙方共同履行,如需用改變,雙方協商解決,不得擅自變更或解除,否則如一方違約,需向另一方賠償全年保潔費的20%。

　　4、乙方員工在工作中, 因人為因素或操作失誤損壞甲方物品,由乙方按價賠償。

　　六、本合同一式兩份,雙方各持一份,合同有效期1年,自20xx年11月7日至20xx年11月6日止。合同自簽字之日起生效。

　　甲方:乙方: 代表:代表:

保潔合同 篇2

　　甲方(用人單位)：安康市恒陽物業管理有限公司

　　乙方(勞動者):

　　甲、乙雙方經平等協商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款：

　　一、合同訂立條件

　　第一條 乙方保證符合甲方如下錄用條件：

　　(1) 身體健康：(2) 吃苦耐勞：第二條 乙方保證在簽訂本合同時與其它任何單位不存在任何形式的勞動關系。

　　二、工作內容和工作地點

　　第三條 乙方同意在甲方指定地點從事清潔工作，遵守指定地點的規章制度和作息時間，以認真負責的態度作好清潔工作。

　　第四條 甲方根據經營情況和乙方工作業績能力表現，可以變更或調整乙方的工作內容。

　　第五條 乙方應按照甲方的要求，按時完成規定的工作數量，達到規定的質量標準

　　三、勞動報酬

　　第六條 甲方不可無故拖欠、苛扣乙方工資，按時支付乙方的勞動相應所得工資報酬。工作滿一年以上者，給予一次性福利補助 元。（于滿一年之后的下個月發工資時兌現；期間請

　　第七條 工資分配遵循按勞分配原則。甲方每月____日以人民幣形式支付乙方上月工資，遇節假日可以微調發薪日期。

　　第八條 乙方月工資標準為人民幣_____元整。如甲方的工資制度發生變化或乙方工作崗位變動，按新的工資標準確定。

　　第九條 乙方任職不同的科室享受相應的工資。

　　四、勞動紀律

　　第十條 如乙方違反勞動紀律給甲方造成直接經濟損失，甲方有權終止本合同并追究其賠償責任。

　　五、合同的變更、解除、終止、續訂 第十一條 甲、乙雙方如單方面解除合同，需提前30天在本合同截止日期前通知對方 。

　　第十二條 甲方提供的清潔工具及清潔藥劑，乙方應妥善使用保管，如有人為損壞須照價賠償。

　　第十三條 本合同期限從 年月日起至 年 月 日止。合同期限屆滿即行終止。如甲乙雙方經協商同意延續，可以續訂勞動合同。

　　甲方（蓋章）：

　　乙方（簽字）：_________

　　時間：年 月 日

保潔合同 篇3

　　本合同當事人：

　　甲方： (公司名稱) 地址：

　　乙方： (公司名稱) 地址：

　　根據有關法律、法規，在自愿、平等、協商一致的基礎上，甲方將委托乙方對 于甲方所托的場地的物業保潔進行管理，特訂立本合同。 第一條 管理所涉及的物業基本情況：

　　樓宇名稱： 物業類型：商場 樓宇位臵： 樓宇樓層： 5層

　　第二條 物業保潔服務項目及內容

　　1.甲方聘用乙方，根據甲乙雙方確認的《保潔服務計劃書》，乙方向甲方提供保潔服務，并按照乙方的管理模式對保潔隊員進行管理。依據雙方確認的崗位職責要求，執行樓內外各項保潔任務，承擔相應的保潔、環境衛生服務責任并遵守甲方符合法律規定的各項規章制度。 2.本保潔合同期限為：20xx年12月1日-20xx年11月30日 第三條 保潔服務費及支付方式

　　一.保潔服務費用：

　　1保潔服務費用每月每人￥ 元/月，人數總計人，費用總計為￥ 元/月(大寫元整)。具體崗位設臵情況及崗位職責等詳見《保潔服務計劃書》。此項保潔服務費不含平日及節假日加班費。

　　2.該費用為乙方向本合同所指保潔人員應支付的各項費用，包括：保潔人員的工資、個人保險、生活補貼(餐補、住宿補貼)、勞保用品費用、甲方指定著裝費用、保潔工具、保潔耗材等保潔設施設備。甲方無需向保潔個人支付任何費用。

　　3. 如發生進駐時間延期提前、崗位數增減、崗位設臵以及巡邏時間改變等狀況，總服務費用應做相應增減，具體按實際出勤人數計算。

　　4.保潔服務費付款方式

　　潔服務費用：實行月結，即乙方每月上旬向甲方提供上一個月的保潔服務費發票，甲方應于收到發票后10日內向乙方付款。 第四章 物業保潔管理項目的服務標準。 詳見《保潔服務計劃書》 第五章 雙方責任、權利、義務 甲方的責任、權利、義務

　　1、甲方委派物業項目(區域)經理或相關負責人員作為對乙方保潔服務工作進行監督、檢查，并傳達相關保潔服務要求。

　　對不符合本合同的行為有權提出質疑，并要求乙方及時改進。乙方應使用甲方指定的保潔(主管、領班)主管人選，同時甲方有權利對表現不符要求的保潔人員以及駐場主管(主管、領班)要求乙方進行更換，乙方需無條件配合，甲方會以書面形式通知乙方，乙方在收到書面通知后7個工作日內更換保潔人員。

　　2、甲方應督促其所屬員工不亂丟垃圾廢物，保持環境衛生：

　　3、甲方如有特殊情況影響乙方正常作業應預先通知乙方，由此而影響保潔質量，甲方應予以理解;

　　4、按本合同約定的時間和方式向乙方支付保潔服務費用，當甲方要求增加服務內容或本合同規定的任務、責任加重及危險系數增大時，甲方必須及時通知乙方，由此而發生的人員、費用雙方協商解決;

　　5、乙方提供的保潔服務達不到相關標準，甲方有權發出書面整改通知，書面整改通知一經發出，乙方必須在二天之內進行整改。如三天之內未進行整改，甲方有權發出嚴重警告通知書，嚴重警告通知書一經發出，甲方有權從當月保潔服務費中扣3%費用，如果一個月內嚴重警告通知書超過3次，甲方有權解除本合同。

　　6、如果甲方在檢查中發現實際到崗人數與合同約定的數量不符合，甲方有權要求乙方及時增派人員到位。

　　7、甲方根據實際需要要求乙方安排人員加班，乙方應提供協助。加班期間，甲方支付給乙方加班費每人每小時 15元(日常 )、22元(法定節假日)。(加班費發票由乙方提供)

　　8、對于園區內發生的一些干擾正常秩序的狀況(例如裝修、通道設攤、亂拉橫幅、亂發小廣告等)乙方有協助告之管理方以及保潔部門的義務。

　　9、如因保潔作業中發生意外事故，員工發生急病或工傷，甲方要積極配合乙方提供方便，費用與責任由乙方承擔;

　　10、甲方有義務按照合同規定及時向乙方支付保潔服務費。 乙方的責任、權利、義務

　　1.乙方向甲方派駐的保潔人員應屬乙方的合法雇傭的員工，并已接受過專業培訓，具有相應的上崗證書。

　　2.應甲方要求，乙方向甲方派駐11名保潔人員在上述服務范圍內為甲方提供專業保潔服務，7人為常日班(做五休二)，4人為隔日班(做一休一)。

　　3.乙方派駐的保潔員必須無違法犯罪前科、沒有不適宜保潔工作的任何疾病并經過嚴格的保潔相關作業流程培訓，培訓合格后安排上崗;定期對保潔員進行在崗培訓，不定期進行督查。乙方在服務工作開展期間，嚴格遵守當地及甲方的相關管理規定與標準要求，建立相應的工作記錄，每月向甲方提供月工作計劃與總結報告，同時全力接受與配合甲方的相關監督檢查與督導整改工作。

　　4.乙方根據甲方實際需要，指派負責甲方的保潔工作，并視實際情況增減人數。

　　5.乙方選派的保潔員要求人員年齡在45周歲以下，且形象氣質較好。并向甲方提供保潔人員的人事檔案，經甲方同意后方可派駐甲方執勤。

　　6.因乙方保潔人員脫崗或者失職造成甲方財產損失或甲方員工人身傷害的,一切責任均由乙方承擔。

　　7.乙方應及時答復甲方提出的工作建議，在不違反法律及不超出服務范圍的情況下在合理范圍內進行改進。

　　8.當乙方保潔人員不能有效履行保潔服務義務的，乙方應及時更換人員，一般不超過7個工作日。外地保潔人員實行輪流探親制，須由甲方主管簽字并經保潔公司批準，在不影響保潔服務的前提下，保潔員在正常休假、探親期間在不影響園區保潔質量和數量的情況下，乙方方可不補充保潔人員。

　　9.乙方保潔人員在工作中違反本合同約定或出現過錯導致甲方經濟損失的，后果由乙方依法賠償。

　　10.乙方負責為保潔人員提供特定保潔裝備，包括甲方指定服裝、保潔工具、保潔耗材、對講機、各類型保潔設備等，并負責以上保潔裝備的維修及更換，甲方人員人為損壞裝備的由甲方承擔責任。

　　11.乙方要保證必須穿著甲方指定款的工作服裝及配飾，并要其員工對工作服裝進行定期與不定期清潔并進行運燙以確保每天的保潔員著裝統一、整齊、干凈。同時乙方應在更衣間準備至少五套工作服進行特殊狀況時的換裝，凡進入甲方保潔范圍作業的員工，時刻保持統一整潔，以維護甲方和乙方的形象;

　　12.乙方在為甲方服務期間所發生的國定假日的加班費安全由甲方按實計算。如遇國家最低工資調整服務費也做相應調整。目前開據的發票是服務社免稅發票，本公司未收取稅金。

　　13.乙方將每天所做的執班記錄、考勤記錄等甲方需要了解的記錄文件和表單應在月底提交給甲方一份。

　　14.乙方必須每季度安排工作人員配合甲方進行園區蠅蚊等常規消殺，有限控制賣場蠅蚊滋生：

　　15.乙方必須安排專人負責甲方辦公室以及相關辦公的保潔服務工作;

　　16.教育員工愛護建筑物及各類設施設備，節約用水、用電。如因乙方責任造成損壞或浪費，由乙方負責修復或賠償;

　　17.如遇有關部門進行衛生檢查，乙方要積極參與配合，如在乙方保潔范圍內保潔質量不合格而引起的處罰，由乙方負責整改，直至承擔經濟責任。

　　第六章 雙方認為需約定的其他事項 1、乙方保潔員在工作期間需對甲方提出的合理事項進行協助。

　　2、乙方保證合同內配備的人員(包括項目主管)為甲方園區專用，不得兼任其他崗位的工作，且提供的辦公室只作為保潔員工使用，不允許其他保潔員工使用，如發現有串崗或非保潔人員使用辦公室的現象，乙方需向甲方支付月保潔費用的1%作為違約金，如乙方仍然不做整改，甲放有權提前解除合同，乙方須支付相當于當月保潔費全額的違約金。

　　3、乙方應加強保潔員從業素質教育，優質微笑服務。如因乙方保潔員過錯給甲方造成的經理和名譽損失，甲方有權追究乙方責任和造成損失部分的全部賠償責任。

　　4、如保潔在工作期間，為了保護甲方財產免遭損失，在防盜、防火、防破壞、防事故中受傷、殘、殉職的，由乙方承擔全部費用和全部法律責任。

　　5、雙方經過協商后可確定補充協議，補充協議同樣適用本合同

　　6、《保潔服務計劃書》作為本合同的重要組成部分，享有同等法律效益。

　　第七條 保密條款

　　本合同中所有條款均屬商業秘密，甲乙雙方均負有保密義務，未經對方書面同意，不得向任何第三方透漏。任何一方向第三方透漏本合同相關信息，均屬違約行為，未泄密方有權要求泄密

　　方支付違約金，相當于本合同規定的一個月的保潔服務費用，并保留向泄密方追究因泄密造成的商業利益損失的'權利。 第八條：變更及違約責任 1、本合同有效期為壹年，經甲乙雙方協商一致，可變更本合同。單方提出終止合同的，須提前一個月以書面形式通知對方，否則須向對方支付相當于一個月的保潔服務費作為違約賠償金。

　　2、甲方逾期支付保潔服務費，須向乙方支付每日3‰的逾期違約金。甲方逾期十天未支付保潔服務費的，乙方有權單方解除合同，并要求甲方支付相當于一個月的保潔服務費作為違約賠償金。因乙方未能及時將保潔服務費發票送達甲方等原因導致甲方逾期支付保潔服務費的，甲方不承擔違約責任。

　　3、一方因不可抗拒的原因不能繼續履行合同的，應在7個工作日內以書面形式及時通知對方，雙方應按有關法律規定及時協商解決。

　　4、甲方有違法犯罪行為或指使、教唆乙方犯罪或者擾亂社會治安的非法行為的，乙方有權單方終止合同。

　　第九條：爭議的解決方式

　　1、甲乙雙方因本合同履行發生爭議時，雙方應協商解決，協商不成可提交給上海市仲裁委員會通過仲裁途徑解決。

　　2、本合同未盡事宜由甲乙雙方另行協商補充條款，或以書面形式簽訂補充合同，補充合同與本合同具有同等法律效力。本合同及其附件、補充合同中規定的事宜，均遵照國家有關法律、法規和規章執行

　　3、本合同一式兩份，經雙方簽章生效，甲乙雙方各執一份。

　　4、本合同自簽定之日起生效。

　　甲方(蓋章)： 乙方(蓋章)：

　　代表人(簽字)： 代表人(簽字)：

　　年 月 日 年 月 日