有關保潔合同范文錦集5篇

　　在人民愈發(fā)重視法律的社會中，能夠利用到合同的場合越來越多，合同能夠促使雙方正確行使權(quán)力，嚴格履行義務。那么我們擬定合同的時候需要注意什么問題呢？以下是小編為大家整理的保潔合同5篇，希望能夠幫助到大家。

保潔合同 篇1

　　甲方：XX中學

　　乙方：

　　甲乙雙方根據(jù)國家和本校有關法規(guī)，按照自愿、平等、協(xié)商的原則，特聘用該同志擔任我校清潔工?，F(xiàn)簽訂合同如下：

　　第一條 合同期限：自20xx年9月1日至20xx年6月30日止，合同期滿聘用關系自然終止（寒暑假期間除外）。

　　第二條 乙方權(quán)利：

　　1.聘用期內(nèi)每月工資 元。工作期間如果不夠整月，工資所得按照天數(shù)分別計算，10天以內(nèi)依照10天，10——15天按半月，超過20天按一月計算工資。

　　2..聘用期間享受公辦教師同等福利待遇。

　　第三條 乙方義務：

　　1.尊重領導，顧全大局，團結(jié)同志，熱愛學生，服從安排，堅守崗位，認真履行職責。

　　2.按照學校要求打掃好所轄廁所衛(wèi)生，每天清掃五次，保證地面、墻壁、便池、尿槽清潔干凈，保護好廁所衛(wèi)生設施和工具。

　　3.遵守學校各項規(guī)章制度。

　　第四條 甲方義務：

　　1. 按時支付工作報酬。

　　2. 向乙方提供有關業(yè)務資料和合適的工作環(huán)境。

　　第五條 合同的變更、終止和解除：

　　1. 合同簽訂后，雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務，任何一方不得擅自變更合同。

　　2. 本合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時，聘用合同自行終止。

　　第六條 有下列情形之一者，甲方可以解除合同，且不承擔違約責任：

　　1. 不能按時完成工作任務，給學校造成嚴重損失的；

　　2. 不服從學校工作安排的；

　　3. 不能認真履行工作職責，違反工作紀律或規(guī)章制度，品行不端，師德修養(yǎng)、工作能力差，造成不良影響的；

　　4. 乙方被追究刑事責任的；

　　5. 因身體原因不能勝任工作的。

　　第七條 其他：此合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，由聘用單位和受聘人簽字蓋章后生效。

　　甲方：（蓋章）

乙方：文章

保潔合同 篇2

　　本合同當事人：

　　甲方： (公司名稱) 地址：

　　乙方： (公司名稱) 地址：

　　根據(jù)有關法律、法規(guī)，在自愿、平等、協(xié)商一致的基礎上，甲方將委托乙方對 于甲方所托的場地的物業(yè)保潔進行管理，特訂立本合同。 第一條 管理所涉及的物業(yè)基本情況：

　　樓宇名稱： 物業(yè)類型：商場 樓宇位臵： 樓宇樓層： 5層

　　第二條 物業(yè)保潔服務項目及內(nèi)容

　　1.甲方聘用乙方，根據(jù)甲乙雙方確認的《保潔服務計劃書》，乙方向甲方提供保潔服務，并按照乙方的管理模式對保潔隊員進行管理。依據(jù)雙方確認的崗位職責要求，執(zhí)行樓內(nèi)外各項保潔任務，承擔相應的保潔、環(huán)境衛(wèi)生服務責任并遵守甲方符合法律規(guī)定的各項規(guī)章制度。 2.本保潔合同期限為：20xx年12月1日-20xx年11月30日 第三條 保潔服務費及支付方式

　　一.保潔服務費用：

　　1保潔服務費用每月每人￥ 元/月，人數(shù)總計人，費用總計為￥ 元/月(大寫元整)。具體崗位設臵情況及崗位職責等詳見《保潔服務計劃書》。此項保潔服務費不含平日及節(jié)假日加班費。

　　2.該費用為乙方向本合同所指保潔人員應支付的各項費用，包括：保潔人員的工資、個人保險、生活補貼(餐補、住宿補貼)、勞保用品費用、甲方指定著裝費用、保潔工具、保潔耗材等保潔設施設備。甲方無需向保潔個人支付任何費用。

　　3. 如發(fā)生進駐時間延期提前、崗位數(shù)增減、崗位設臵以及巡邏時間改變等狀況，總服務費用應做相應增減，具體按實際出勤人數(shù)計算。

　　4.保潔服務費付款方式

　　潔服務費用：實行月結(jié)，即乙方每月上旬向甲方提供上一個月的保潔服務費發(fā)票，甲方應于收到發(fā)票后10日內(nèi)向乙方付款。 第四章 物業(yè)保潔管理項目的服務標準。 詳見《保潔服務計劃書》 第五章 雙方責任、權(quán)利、義務 甲方的責任、權(quán)利、義務

　　1、甲方委派物業(yè)項目(區(qū)域)經(jīng)理或相關負責人員作為對乙方保潔服務工作進行監(jiān)督、檢查，并傳達相關保潔服務要求。

　　對不符合本合同的行為有權(quán)提出質(zhì)疑，并要求乙方及時改進。乙方應使用甲方指定的保潔(主管、領班)主管人選，同時甲方有權(quán)利對表現(xiàn)不符要求的保潔人員以及駐場主管(主管、領班)要求乙方進行更換，乙方需無條件配合，甲方會以書面形式通知乙方，乙方在收到書面通知后7個工作日內(nèi)更換保潔人員。

　　2、甲方應督促其所屬員工不亂丟垃圾廢物，保持環(huán)境衛(wèi)生：

　　3、甲方如有特殊情況影響乙方正常作業(yè)應預先通知乙方，由此而影響保潔質(zhì)量，甲方應予以理解;

　　4、按本合同約定的時間和方式向乙方支付保潔服務費用，當甲方要求增加服務內(nèi)容或本合同規(guī)定的任務、責任加重及危險系數(shù)增大時，甲方必須及時通知乙方，由此而發(fā)生的人員、費用雙方協(xié)商解決;

　　5、乙方提供的保潔服務達不到相關標準，甲方有權(quán)發(fā)出書面整改通知，書面整改通知一經(jīng)發(fā)出，乙方必須在二天之內(nèi)進行整改。如三天之內(nèi)未進行整改，甲方有權(quán)發(fā)出嚴重警告通知書，嚴重警告通知書一經(jīng)發(fā)出，甲方有權(quán)從當月保潔服務費中扣3%費用，如果一個月內(nèi)嚴重警告通知書超過3次，甲方有權(quán)解除本合同。

　　6、如果甲方在檢查中發(fā)現(xiàn)實際到崗人數(shù)與合同約定的數(shù)量不符合，甲方有權(quán)要求乙方及時增派人員到位。

　　7、甲方根據(jù)實際需要要求乙方安排人員加班，乙方應提供協(xié)助。加班期間，甲方支付給乙方加班費每人每小時 15元(日常 )、22元(法定節(jié)假日)。(加班費發(fā)票由乙方提供)

　　8、對于園區(qū)內(nèi)發(fā)生的一些干擾正常秩序的狀況(例如裝修、通道設攤、亂拉橫幅、亂發(fā)小廣告等)乙方有協(xié)助告之管理方以及保潔部門的義務。

　　9、如因保潔作業(yè)中發(fā)生意外事故，員工發(fā)生急病或工傷，甲方要積極配合乙方提供方便，費用與責任由乙方承擔;

　　10、甲方有義務按照合同規(guī)定及時向乙方支付保潔服務費。 乙方的責任、權(quán)利、義務

　　1.乙方向甲方派駐的保潔人員應屬乙方的合法雇傭的員工，并已接受過專業(yè)培訓，具有相應的上崗證書。

　　2.應甲方要求，乙方向甲方派駐11名保潔人員在上述服務范圍內(nèi)為甲方提供專業(yè)保潔服務，7人為常日班(做五休二)，4人為隔日班(做一休一)。

　　3.乙方派駐的保潔員必須無違法犯罪前科、沒有不適宜保潔工作的任何疾病并經(jīng)過嚴格的保潔相關作業(yè)流程培訓，培訓合格后安排上崗;定期對保潔員進行在崗培訓，不定期進行督查。乙方在服務工作開展期間，嚴格遵守當?shù)丶凹追降南嚓P管理規(guī)定與標準要求，建立相應的工作記錄，每月向甲方提供月工作計劃與總結(jié)報告，同時全力接受與配合甲方的相關監(jiān)督檢查與督導整改工作。

　　4.乙方根據(jù)甲方實際需要，指派負責甲方的保潔工作，并視實際情況增減人數(shù)。

　　5.乙方選派的保潔員要求人員年齡在45周歲以下，且形象氣質(zhì)較好。并向甲方提供保潔人員的人事檔案，經(jīng)甲方同意后方可派駐甲方執(zhí)勤。

　　6.因乙方保潔人員脫崗或者失職造成甲方財產(chǎn)損失或甲方員工人身傷害的,一切責任均由乙方承擔。

　　7.乙方應及時答復甲方提出的工作建議，在不違反法律及不超出服務范圍的情況下在合理范圍內(nèi)進行改進。

　　8.當乙方保潔人員不能有效履行保潔服務義務的，乙方應及時更換人員，一般不超過7個工作日。外地保潔人員實行輪流探親制，須由甲方主管簽字并經(jīng)保潔公司批準，在不影響保潔服務的前提下，保潔員在正常休假、探親期間在不影響園區(qū)保潔質(zhì)量和數(shù)量的情況下，乙方方可不補充保潔人員。

　　9.乙方保潔人員在工作中違反本合同約定或出現(xiàn)過錯導致甲方經(jīng)濟損失的，后果由乙方依法賠償。

　　10.乙方負責為保潔人員提供特定保潔裝備，包括甲方指定服裝、保潔工具、保潔耗材、對講機、各類型保潔設備等，并負責以上保潔裝備的維修及更換，甲方人員人為損壞裝備的由甲方承擔責任。

　　11.乙方要保證必須穿著甲方指定款的工作服裝及配飾，并要其員工對工作服裝進行定期與不定期清潔并進行運燙以確保每天的保潔員著裝統(tǒng)一、整齊、干凈。同時乙方應在更衣間準備至少五套工作服進行特殊狀況時的換裝，凡進入甲方保潔范圍作業(yè)的員工，時刻保持統(tǒng)一整潔，以維護甲方和乙方的形象;

　　12.乙方在為甲方服務期間所發(fā)生的國定假日的加班費安全由甲方按實計算。如遇國家最低工資調(diào)整服務費也做相應調(diào)整。目前開據(jù)的發(fā)票是服務社免稅發(fā)票，本公司未收取稅金。

　　13.乙方將每天所做的執(zhí)班記錄、考勤記錄等甲方需要了解的記錄文件和表單應在月底提交給甲方一份。

　　14.乙方必須每季度安排工作人員配合甲方進行園區(qū)蠅蚊等常規(guī)消殺，有限控制賣場蠅蚊滋生：

　　15.乙方必須安排專人負責甲方辦公室以及相關辦公的保潔服務工作;

　　16.教育員工愛護建筑物及各類設施設備，節(jié)約用水、用電。如因乙方責任造成損壞或浪費，由乙方負責修復或賠償;

　　17.如遇有關部門進行衛(wèi)生檢查，乙方要積極參與配合，如在乙方保潔范圍內(nèi)保潔質(zhì)量不合格而引起的處罰，由乙方負責整改，直至承擔經(jīng)濟責任。

　　第六章 雙方認為需約定的其他事項 1、乙方保潔員在工作期間需對甲方提出的合理事項進行協(xié)助。

　　2、乙方保證合同內(nèi)配備的人員(包括項目主管)為甲方園區(qū)專用，不得兼任其他崗位的工作，且提供的辦公室只作為保潔員工使用，不允許其他保潔員工使用，如發(fā)現(xiàn)有串崗或非保潔人員使用辦公室的現(xiàn)象，乙方需向甲方支付月保潔費用的1%作為違約金，如乙方仍然不做整改，甲放有權(quán)提前解除合同，乙方須支付相當于當月保潔費全額的違約金。

　　3、乙方應加強保潔員從業(yè)素質(zhì)教育，優(yōu)質(zhì)微笑服務。如因乙方保潔員過錯給甲方造成的經(jīng)理和名譽損失，甲方有權(quán)追究乙方責任和造成損失部分的全部賠償責任。

　　4、如保潔在工作期間，為了保護甲方財產(chǎn)免遭損失，在防盜、防火、防破壞、防事故中受傷、殘、殉職的，由乙方承擔全部費用和全部法律責任。

　　5、雙方經(jīng)過協(xié)商后可確定補充協(xié)議，補充協(xié)議同樣適用本合同

　　6、《保潔服務計劃書》作為本合同的重要組成部分，享有同等法律效益。

　　第七條 保密條款

　　本合同中所有條款均屬商業(yè)秘密，甲乙雙方均負有保密義務，未經(jīng)對方書面同意，不得向任何第三方透漏。任何一方向第三方透漏本合同相關信息，均屬違約行為，未泄密方有權(quán)要求泄密

　　方支付違約金，相當于本合同規(guī)定的一個月的保潔服務費用，并保留向泄密方追究因泄密造成的商業(yè)利益損失的權(quán)利。 第八條：變更及違約責任 1、本合同有效期為壹年，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可變更本合同。單方提出終止合同的，須提前一個月以書面形式通知對方，否則須向?qū)Ψ街Ц断喈斢谝粋€月的保潔服務費作為違約賠償金。

　　2、甲方逾期支付保潔服務費，須向乙方支付每日3‰的逾期違約金。甲方逾期十天未支付保潔服務費的，乙方有權(quán)單方解除合同，并要求甲方支付相當于一個月的保潔服務費作為違約賠償金。因乙方未能及時將保潔服務費發(fā)票送達甲方等原因?qū)е录追接馄谥Ц侗嵎召M的，甲方不承擔違約責任。

　　3、一方因不可抗拒的原因不能繼續(xù)履行合同的，應在7個工作日內(nèi)以書面形式及時通知對方，雙方應按有關法律規(guī)定及時協(xié)商解決。

　　4、甲方有違法犯罪行為或指使、教唆乙方犯罪或者擾亂社會治安的非法行為的，乙方有權(quán)單方終止合同。

　　第九條：爭議的解決方式

　　1、甲乙雙方因本合同履行發(fā)生爭議時，雙方應協(xié)商解決，協(xié)商不成可提交給上海市仲裁委員會通過仲裁途徑解決。

　　2、本合同未盡事宜由甲乙雙方另行協(xié)商補充條款，或以書面形式簽訂補充合同，補充合同與本合同具有同等法律效力。本合同及其附件、補充合同中規(guī)定的事宜，均遵照國家有關法律、法規(guī)和規(guī)章執(zhí)行

　　3、本合同一式兩份，經(jīng)雙方簽章生效，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　4、本合同自簽定之日起生效。

　　甲方(蓋章)： 乙方(蓋章)：

　　代表人(簽字)： 代表人(簽字)：

　　年 月 日 年 月 日